Казалось бы, прогул — одно из самых очевидных оснований для увольнения. Работника нет на рабочем месте, отсутствие зафиксировано актами — что здесь может пойти не так? Как показывает свежая судебная практика, очень многое.
Санкт-Петербургский городской суд от Романова Александра Александровича 198302 СПб, п/о 302, а/я 13 №3/12-603/26(Горлинская Е.А.) Апелляционная жалоба (ст.125УПК РФ) Постановлением Кировского районного суда Санкт-Петербурга от 10 июля 2026г.
Три года назад поисковики уже искали пожилого человека в этих местах. В августе 2026-го всё повторилось — тот же лес, та же дорога и снова четыре дня напряжённых поисков. Иногда поисковый сезон словно возвращает людей туда, где уже однажды пришлось пережить тревогу.
Уважаемые ЮРИСТЫ !!! , я с ключевыми свидетелями высылаю вам коллективное обращение в виде жалобы, №17,23. Где конкретно, документально излагаю и доказываю суть коррупции в местном МВД! Даже по указанию Ген.
Что проверяет налоговая Инспекторы не просто «смотрят в отчёт». Они используют автоматизированные системы (например, АИС «Налог-3»), которые сопоставляют данные из разных источников. Вот красные флаги, которые они ищут: Несоответствие ЕГРЮЛ и отчётности.
Лодка с плоским дном, которую местный проводник Ион называл «лоткой», бесшумно скользила по зеркальной глади протока. Весла входили в воду без всплеска, лишь тихо булькая, словно боясь разбудить кого-то, кто спал на дне Дуная уже триста лет.
Конфликт «я был на больничном, а меня уволили за прогул» — один из самых частых в трудовых спорах. Работодатели нередко торопятся с дисциплинаркой, а сотрудники не знают, как правильно зафиксировать уважительную причину отсутствия.
Санкт-Петербургский городской суд от Романова Александра Александровича 198302 СПб, п/о 302, а/я 13 №3/12-506(год не указан) Романова Ю.Л. Апелляционная жалоба (ст.130 УПК РФ) Постановлением Кировского районного суда Санкт-Петербурга от 20 апреля 2026г.
https://novate.ru/files/u40038/400383552.jpg Япония — страна с уникальной культурой, которая формировалась на протяжении тысячелетий без влияния чужеродных традиций. Поэтому некоторые вещи, привычные для японцев, кажутся нам совершенно необычными.
Есть тихий способ расстаться с неудобным сотрудником без увольнения по инициативе работодателя. Не нужен ни приказ о дисциплинарном увольнении, ни вина, ни спор о пособии, ни мнение профсоюза. Нужно одно: чтобы у человека был срочный трудовой договор.
Эта "детективная" история началась 02.04.2026 г. когда в 23.00 неизвестные лица в количестве 3-х человек в форме сотрудников газовой службы попытались проникнуть в мое жилое помещение в многоквартирном доме под предлогом "исполнения заявки о наличии аварии по указанному адресу".
Удивительно! Но, казалось бы, простой вопрос о том, как правильно подать документы в суд через ГАС «Правосудие», вызвал такой поток непонимания того, что такое электронный документ и как его подать через «ГАС Правосудие».
В последние годы многие из вас наверняка слышали о возможности установить солнечные панели на крыше дома и не просто обеспечивать себя электроэнергией, но и продавать её излишки в общую сеть. Эта тема вызывает живой интерес, но одновременно порождает и множество вопросов, а подчас и разочарований.
Иногда один рабочий день может стоить работодателю очень дорого. Особенно если работодатель поспешил назвать этот день прогулом, хотя сотрудник не отдыхал, не исчезал и не игнорировал работу, а фактически выполнял свои обязанности удалённо.
СитуацияНесправедливое отношение начальника, игнорирующие ваши усилия в пользу "своих" людей, и при этом попытки принудить вас к сверхурочной работе - к сожалению, проблема многих российских офисов.Рассмотрим ситуацию из практик.
Вступление В сфере жилищно-коммунального хозяйства назревают изменения, которые могут существенно повлиять на повседневную жизнь миллионов россиян. Предложение ввести в стандартные квитанции на оплату коммунальных услуг строки для оплаты услуг сантехников и электриков,
«Купили участок, а построить баню или гараж нельзя? Или еще хуже — получили иск о сносе уже готового дома? Охранная зона газопровода — это "невидимая" граница, которая может превратить ваш участок в дорогую клумбу без права на застройку.
Картина Ильи Репина «Бурлаки на Волге» — это не просто художественное произведение, а глубокое социальное высказывание, которое отражает тяготы и лишения русской крестьянской жизни. Тяжёлая лямка, которую бурлаки тянут через всю жизнь,
(рисунок сгенерирован ИИ) Судебная практика последних лет показывает: работники всё чаще оспаривают увольнения, и далеко не всегда проигрывают. Причина большинства судебных поражений работодателей — не отсутствие оснований для увольнения, а грубые процедурные ошибки.
Вступление Конечно, в ряде государственных и муниципальных учреждений часто утверждается локальный нормативный акт, в котором закреплены требования к внешнему виду работника данной организации. Часто отдельно определено для женщин и мужчин,
Здравствуйте уважаемые форумчане. Пока болею нахожусь у супруги. И на днях встретив знакомого разговорились за жизнь. Обсудили обычные бытовые проблемы: рост коммуналки, уборка снега зимой укашками(убирала у супруги укашка на удивление хорошо).
Дорогие подписчики и читатели моего канала, хочу вам предоставить на обозрение постановление Салаватского городского суда г.Салават РБ от 13 марта 2026 года за номером №3/10-8/2026, УИД 03RS0015-01-2026-000701-02,
В силу п. 2 ст. 278 Трудового кодекса РФ, трудовой договор с руководителем ООО может быть прекращен в любое время и без объяснения причин. Конституционный Суд Российской Федерации в Постановлении от 15 марта 2005 г.
