Информация для работающих по ТК РФ и будущим работодателям Вопросы во время консультации: «Могут ли мне отказать в трудоустройстве?» и второй зеркальный: «Как мне грамотно отказать потенциальному сотруднику, чтобы не было проблем с ГИТ, прокуратурой и судами?
Рабочее время регулируется главой 16 Трудового кодекса РФ. Это время, на протяжении которого сотрудник обязуется исполнять должностные обязанности согласно локальным нормативным актам учреждения и трудовому договору, оформленному с организацией.
Одно из важных направлений законодательства, вступившего в силу с 1-го сентября, являются изменения в Трудовом кодексе Российской Федерации. Меняется расчет отпускных Работодатели обязаны будут увеличить отпускные выплаты работникам,
Не редкость для многих работа сверхурочно, однако часто это просто без официального оформления доработка в выполнении текущих или срочных заданий: надо, и на этом все. А то, что Трудовой кодекс устанавливает законодательные требования в этом трудовом процессе,
Работаю на оборонном предприятии, на который распространяется действие постановления правительства 1365. В нем не говорится о порядке регулирования трудовых отношений в период установления по инициативе работника неполного рабочего дня согласно ст.
Сейчас статистика рецидивной преступности, правонарушений исчезла, но в СССР рецидив в ВТК (Воспитательных трудовых колониях) длительное время был более 60%, на уровне 50% держались общий и строгий режим, чуть меньше усиленный режим, долгосрочники.
Работу над новым Трудовым кодексом РФ начали в КПРФ, сообщает РИА Новости со ссылкой на первого зампреда ЦК партии, депутата Госдумы Юрия Афонина. По словам депутата, действующего законодательство уже сложно «лечить» поправками.
В 2023 году в трудовом кодексе предусмотрено изменение некоторых положений по предоставлению отпуска, нормативов на производство и организацию рабочего времени, предоставление социальных гарантий работникам, а также на увольнение и защиту прав работников.
Предлагается актуализировать порядок расследования, оформления и учета несчастных случаев на производстве Проектом предусматривается в том числе: внедрение цифровых технологий в области охраны труда (создание личного кабинета по охране труда работодателя)
По разному можно относиться к творчеству Дмитрия Назарова, сыгравшего немало ролей за свою актерскую деятельность: от Деда Мороза на Всероссийских Кремлевских ёлках - до Бориса Ельцина, первого президента новой России,
В Госдуму внесен законопроект о применении электронного документооборота в отношении документов, подтверждающих прохождение работником инструктажей по охране труда, в том числе лично им подписываемых Предлагаемые изменения не затрагивают порядок оформления документов,
За мобилизованными гражданами закреплено преимущественное право приема на ранее занимаемую должность после прохождения военной службы В статью 351.7 Трудового кодекса РФ внесены изменения, согласно которым лицо,
Здравствуйте. Случай: вызвали в суд, считается ли это прогулом на работе? Что нам говорит статья 170 Трудового кодекса. Каждый работник может быть вызван в суд как: истец, ответчик, свидетель, специалист-эксперт,
Новые трудовые гарантии родителям, имеющим детей-инвалидов, в свете изменений требований статьи 262 ТК РФ Для работников, которые имеют детей-инвалидов, на законодательном уровне установлены и действуют определённые трудовые гарантии.
В Трудовом кодексе закреплено право лиц, осуществляющих уход за детьми-инвалидами, на дополнительные оплачиваемые выходные дни Четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц предоставляются одному из родителей (опекуну, попечителю)
В ТК РФ предлагается закрепить требование об установлении базовых окладов по профессиональным квалификационным группам не менее 70% заработной платы работников Это позволит не допустить снижения уровня заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений,
Дополнен перечень оснований для прекращения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон В качестве такого основания определен призыв работодателя - физлица или работодателя, являющегося единственным учредителем (участником)
Расширен перечень обязанностей, возлагаемых на управляющую рынком компанию в части контроля за соблюдением арендаторами правил привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан Установлено, что управляющей рынком компанией обеспечивается соблюдение лицами,
30 апреля 2023 года вступит в силу новый Трудовой кодекс Республик Узбекистан и сейчас достаточно времени, чтоб его изучить. Начнем с того, что нужно будет знать, чтоб при устройстве на работу не были нарушены ваши права.
В ТК РФ внесены изменения, закрепляющие за мобилизованными гражданами право на сохранение рабочих мест ТК РФ дополнен статьей 351.7, которой установлены особенности обеспечения трудовых прав работников,
Коротко о главном: 𝟙. Трудовой договор мобилизованных работников будет приостановлен на весь период воинской службы. 𝟚.Чтобы приостановить трудовой договор, понадобится заявление мобилизованного работника.
74к
