До марта 2018 года УПФ Феодосии исполнял законодательство РФ и не причислял председателей ТСЖ к работающим застрахованным лицам - представление данных персонифицированного учета на меня как на председателя ТСЖ "ЖК-3" УПФ Феодосии не требовал.
3.4. В кассационном определении Судебной коллегии по административным делам Верховного суда Российской Федерации от 24.05.2019 N 84-КА 19-1 Верховный Суд Российской Федерации продемонстрировал не вызывающую сомнений,
Сообщество "А СУДЬИ КТО?!" создано для обсуждения "хождения по мукам" неработающего пенсионера-председателя правления ТСЖ. Разрешите представиться - Алимова Людмила Ивановна, к.ф.-м.н., заслуженный специалист Ракетно-космической корпорации "Энергия",
Распространены случаи приёма на работу без заключения трудового договора, издания приказа о приёме на работу. Это приводит к тому, что в случае возникновения конфликта с работодателем работник зачастую лишается возможности не только доказать размер заработной платы и другие условия договора,
Минтруд считает нужным исключить участие органов опеки в процедуре рефинансирования жилищных займов с участием маткапитала. Семьи с детьми, направившие маткапитал на погашение ипотеки, смогут без проблем перейти на более выгодные условия кредитования в другой банк.
Процедура оформления на работу у ИП выглядит следующим образом: 1. Претендент на работу пишет заявление о приеме на должность по штатному расписанию. 2. ИП знакомит кандидата (под роспись) с правилами внутреннего трудового распорядка,
В России многие работники не владеют достоверными знаниями о своих трудовых правах. Кто-то их преувеличивает, кто-то преуменьшает. В свою очередь, работодатели этим пользуются. Пять важных вопросов о заработной плате 1.
Какие налоговые вычеты и льготы можно получить и в каком размере — краткий список Налоговое законодательство позволяет гражданам сэкономить на перечислениях в бюджет. Больше всего льгот предусмотрено для плательщиков НДФЛ.
В статье анализируются правовые основания специальной программы обучения мерам пожарной безопасности руководителей и специалистов медицинских организаций, сформулированы основные требования пожарно-технического минимума для руководителей медицинских организаций.
Разберемся по порядку. Трудовой договор В соответствии со ст. 56 ТК РФ под трудовым договором понимается соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить сотруднику работу по обусловленной трудовой функции,
Право на труд является одним из основополагающих гражданских прав. В связи с этим, Конституция Российской Федерации (далее – Конституция РФ) в пункте 1 статьи 37 декларирует: «Труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду,
Эксперты прокомментировали наиболее значимые положения третьего коронавирусного обзора ВС Они обратили внимание на вопросы аренды, налогов и сборов, выплат медицинским и иным работникам, использования ВКС и наказания за нарушение санитарно-эпидемиологических правил Один из экспертов отметил,
Рассказ-басня о том, как делать не надо по гражданским спорам Пропустили срок исковой давности? Какие правовые последствия для лица могут возникнуть в таком случае? Занавес открывается, перед нами обыденный отечественный театр драмы:
Минтруд России выпустил разъяснения по вопросу увольнения нетрудоспособного работника, которому присвоена I группа инвалидности. Указано, какие документы оформляются (Письмо Минтруда России от 10 декабря 2020 г.
Схема публикации: 1.Введение. 2.Нет документов – виноват работодатель 3.Трудовой договор из воздуха: чем подтвердить? 4.Причины отказов и проблема свидетелей 5.Дополнительно. 1. Введение. Уважаемые друзья!
автор рисунка Дмитрий Бандура Хочу познакомить читателей с оригинальным решением Третьего кассационного суда общей юрисдикции. Организация заняла своему работнику денег. В договоре займа было предусмотрено,
В трудовом кодексе РФ говорится о том, что работодатель ежегодно должен индексировать заработные платы минимум на рост потребительских цен на рынке. А кому повысят з/ее в 2021 году - это зависит от сферы деятельности и формы собственности организации.
Роструд разъяснил, что совмещение профессий (должностей) — это работа в условиях, отклоняющихся от нормальных. Доплата за нее входит в состав зарплаты. Нормативные обоснования: Согласно статье 60.2 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ)
Согласно Федеральному закону от 21 ноября 2011 г. № 324-ФЗ «О бесплатной юридической помощи в Российской Федерации» устанавливаются основные гарантии реализации права граждан Российской Федерации на получение бесплатной квалифицированной юридической помощи.
Хочу поговорить сегодня о достаточно распространенной теме – привлечение работников к дисциплинарной ответственности. Тут палка о двух концах.. работодатели считают, что имеют правовые основания для такого привлечения, работники-наоборот.
Единого закона, который на федеральном уровне регулировал бы статус, льготы и права многодетных семей, на сегодняшний день нет. Социальные гарантии и привилегии, предоставляемые многодетным семьям, содержатся в различных федеральных законах РФ (Жилищный кодекс,
Установка видеонаблюдения на рабочем месте. Установка камер видеонаблюдения на рабочих местах может вызвать недовольство работников и даже привести к трудовым спорам и судебным разбирательствам. Для того,
1. Суть трудового договора. Это соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда,
Как показывает практика, не то что непрофессионалы, но и даже опытные юристы, адвокаты и даже судьи и сами эксперты не всегда понимают что есть “экспертиза”, а что “оценка”, что есть “экспертиза оценки”, а что должно называться “мнением специалиста”.
