Доброго времени суток, уважаемые читатели! Как упоминали эксперты и просто лица, знакомые с политикой нашего государства, после выборов в Госдуму, начнется тотальное "закручиваение гаек" для простых граждан.
На фоне роста заболеваемости COVID-19 и рекордной смертности Роспотребнадзор отменил массовые мероприятия в России. В регионах вводят QR-коды для привитых, обязательную вакцинацию работников и другие карантинные меры.
Доходы россиян растут не по дням, а по часам. Россияне отказываются от икры, но стали лучше одеваться. Борьба с ростом цен: новые повороты сюжета. Ночную торговлю хотят запретить. Россиянам надо больше меньше работать.
«Я ИП без работников. Роспотребнадзор требует обеспечить вакцинацию самой себе. Грозит штрафом и запретом работать» Сейчас постановления об «обязательной» вакцинации выпущены уже в 40 регионах. К сожалению, не обошлось и без перегибов на местах.
Работник должен получить заработную плату строго в оговоренные дни. В адрес Роструда поступили вопросы о влиянии банковской задержки на срок выплаты зарплаты. Например: локальным актом установлены сроки выплаты 20-е и 5-е.
В России начинается четвертая волна коронавируса – об этом свидетельствуют данные о повышении уровня заболеваемости в течение некоторого времени. В связи с этим столичные власти стали говорить о необходимости введения обратно QR-кодов на пропуск в общественные места и зоны питания.
Обеспечение работникам безопасных условий труда является, наряду со своевременной выплатой заработной платы, одной из важнейших обязанностей работодателя. В настоящее время нормативная база, регулирующая отношения в сфере охраны труда, активно корректируется.
Начался отопительный сезон, но батареи включили не у всех. Появилось много жалоб на холод и на работе, и дома. Кто и какие компенсации может получить, если температура в помещении ниже нормы? Начало отопительного сезона устанавливается органами местного самоуправления.
Сложности в разграничении гражданско-правовых и трудовых договоров Принимая на работу сотрудника, работодатель вправе заключить с ним как трудовой, так и гражданско-правовой договор (ГПД). Проблема возникает,
Минтруд совместно с Роспотребнадзором разъяснил, что отказавшихся от прививки нужно отстранять от работы и работодатели обязаны обеспечить вакцинацию не менее 80 процентов персонала. Многие работодатели буквально восприняли данное предписание и начали добросовестно его исполнять,
ПРЕДВЫБОРНАЯ ПРОГРАММА ЛДПР 2021 ПОЛИТИКА И ВЛАСТЬ 1. Создать специальные места для беспрепятственного собрания граждан, чтобы представители власти слышали мнение народа. 2. Проводить свободные, честные выборы только по партийным спискам, используя электронные урны.
Истец считал обязательную вакцинацию противоречащей Конституции России и федеральным законам. Роспотребнадзор 3 сентября доказывал в суде, что действовал в рамках своих полномочий. Истец назвал решение суда политическим и планирует дальше бороться за право не прививать своих работников.
Индексация заработной платы — обязанность всех работодателей, которую на практике многие частники игнорируют. Причин такого игнора несколько: потому что все так делают; потому что мы никогда не проводим индексацию и ничего нам за это ни разу не было;
Добрый день, уважаемые друзья! В этой публикации я постараюсь разобрать правовую сторону вопроса отстранения сотрудников от работы без сохранения заработной платы ввиду отказа от вакцинации. Сразу предупрежу, что моей задачей является обратить внимание граждан на нормы права.
Число душевных стремлений: «1» Вибрации единицы всегда связаны со способностью самостоятельно принимать решения, которая иногда проявляется в лидерских качествах и желании руководить, а иногда – в подчеркнутой независимости, противопоставлении себя обществу и сознательно избранном одиночестве.
В статье рассматриваются вопросы заключения гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем. Тем не менее, часто возникают ситуации, когда под видом,
Сущность алиментных отношений Обязательства по алиментам по содержанию относятся к определенным имущественным правоотношениям, регулируемым правовыми нормами, в частности семейным правом. Это является результатом соглашения,
районный суд г. ________________ адрес:_________________________ Истец: ФИО_________________________ адрес:_________________________ ______________________________ E-mail: Тел.: Ответчик: [указать полное наименование компании работодателя ] «________
В период массового распространения коронавируса Минтруд России совместно с Роспотребнадзором выпустили разъяснения по организации вакцинации в трудовых коллективах и порядку учета процента вакцинированных.
Интересен практический вопрос возможности отстранения работника государственного учреждения здравоохранения от работы в связи с отсутствием вакцины от коронавируса, в частности, такой вопрос возникает у работников системы здравоохранения Санкт-Петербурга.
Что нового по пенсионному возрасту для мужчин и женщин России на сегодня, август 2021 года? С 1 января 2022 года возраста россиянам вернутся право на назначение страховой пенсии по старости — таков проект депутатов-коммунистов.
Перед началом нового учебного 2021 года многих родителей интересует, в каком формате пройдут линейки. Будут ли введены какие-либо ограничения. И закроют ли школы на дистанционное обучение. Чаще всего этими вопросами задаются родители первоклассников.
С 1 января 2021 вступили в силу поправки в Трудовой кодекс РФ касаемо удаленной работы. Что изменилось? 1. Закреплено понятие «удаленная работа». Термины «удаленная работа» и «дистанционная работа» равнозначны.
В соответствии со ст. 22 ТК РФ одной из основных обязанностей работодателя является обязанность соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.
