Ипотека под залог покупаемой квартиры. Есть своя, но меньшей стоимости, хотим расширятся и купить двушку, но она дороже нашей почти в два раза. Вариант, один только под залог имущества. Дадут ли ипотеку под покупаемое жилье, не трогая наше основное. Хочется тоже подстраховаться, если вдруг пойдет что-то не так и мы не остались без жилья. Живем в другом городе, а покупаем в Москве.

Я военный пенсионер получил квартиру в 1992 году КВАРТИРА ПРИВАТИЗИРОВАННА НА МЕНЯ ЖЕНУ И ДОЧЬ в 2001 ГОДУ МЫ С ЖЕНОЙ РАЗВЕЛИСЬ НО ПРОЖИВАЛИ ВМЕСТЕ И ВЕЛИ СОВМЕСТНОЕ ХОЗЯЙСТВО ЖЕНА УМЕРЛА В ОКТЯБРЕ 2016 ГОДА дОЧЬ ЗАСТАВЛЯЕТ ПРОДАТЬ КВАРТИРУ НО НА ДЕНЬГИ ПОЛУЧЕННЫЕ ОТ ПРОДАЖИ Я ОСТАНУСЬ НА УЛИЦЕ мОЖЕТ ЛИ ДОЧЬ ЗАСТАВИТЬ ПРДАТЬ КВАРТИРУ 7 Дочь имеет собственный котедж. Который я помог ей купить.

На работе объявили: меняем дебетовую карту Сбербанка на МКБ. Мне это совершенно неудобно. Вправе ли я остаться на Сбербанке. Что прописано в трудовом договоре, затрудняюсь сказать, нет на руках. Спасибо.

Мне на телефон пришла sms о выигрыше машины, далее указан номер телефона по которому я должна позвонить и сайт. Я зашла на сайт там действительно проходила акция и я являюсь победителем решила позвонить. Мне сказали что я должна заплатить через терминал 1 процент от суммы выигрыша я заплатила потом должна заплатить услуги провайдера и это заплатила потом 3 процента налог далее мне сказали что будут оформлять документы. Потом сказали что нужно приехать для получения приза мы поехали по данному адресу но оказалось там нет такой фирмы она находится на другой улице и оказалось моего приза т е машины нет прдложили выплатить деньгами но при этом я должна ещё заплатить нналог тогда они перечислят деньги-наверно это бесконечно как быть.

Я материально ответственный работник. При этом это единственный документ, который был мной подписан за 8 месяцев работы. Мне угрожает увольнение по статье (пытаются припаять недостачу и пьянство на работе). Ни одного документального подтверждения этих фактов нет. По крайней мере я так считаю, потому что инвентаризация проводилась, но никак не оформлялась. И под большим сомнением что это не было сделано специально, потому что предыдущий опыт работы в торговле подсказывает, что это практически невозможно. Может ли работодатель без моего участия составить документы подтверждающие наличие недостачи? И каким образом могут доказать присутствие на работе в состоянии алкогольного опьянения? В результате сложившейся ситуации я постоянно находилась в напряжении и просто слегла. Открыла больничный и до сих пор нахожусь на нем. За это время меня заменяли и теперь просто нелепо принимать на себя смену. В итоге я решила уволиться, отправила заявление по почте. Прошло шесть дней и тишина... Что мне делать дальше? Очень не хочется получить "некрасивую" запись в трудовую... Но и выплачивать, и отвечать за то чего не было тоже не хочется, да и нет возможности (одна воспитываю несовершеннолетнего сына). Подскажите, пожалуйста, как быть? Очень сложно доказывать, что ты не индюк!

Трехкомнатная квартира в г.Сибай приватизирована на троих (дедушка, бабушка, внучка 17 лет), 7 мая исполняется полгода со дня смерти дедушки, бабушка вступает в права наследования единолично. Как можно оформить добровольный отказ от доли внучки, так как бабушка желает квартиру продать, а дети и внуки согласны, чтобы она распоряжалась квартирой по своему усмотрению. Внучка с родителями проживает и прописана в СПб и имеет 1/2 долю в однокомнастной квартире в г.Сосновый Бор Лен. обл. на правах собственника. Какие документы необходимо собрать законному представителю несовершеннолетней внучки для оформления отказа от доли в Сибае? В какие сроки это лучше сделать (до или после вступления в права наследования бабушки)

Есть ли образцы искового заявления на алименты нуждающейся супруге, если я сижу с ребенком 1 год и 2 месяца, до тех пор, пока ребенок не пойдет в детский сад?

Скажите, Генеральный директор является единственным участником, учредителем ООО, что делать, если он стал пенсионером, как это оформляется, по трудовому он увольняется и продолжает работать или как?

Директор ликвидирующейся Муницыпальной организацыи зарегистрировал ООО (сам 100% учредитель) и.

Администрацыя района назначает его же председателем ликвидацыонной комисии. Я понимаю, это очень удобно для этого человека (директора) Вопрос в том: Это соответствует закону о ликвидацыи или нет?

Прошу указать номер статьи которая нарушена. И какое наказание предусмотрено. С уважением Валентин.

Люди, Помогите кто знает! Один ответ я получил, но вопросы остались. Я индивидуальный предприниматель, оформился недавно, у меня нет пока р\с. Я заказал пирсинг (бижутерию) на 26 т. р. в основном из недрагоценных металлов из Таиланда. У меня счет инвоис, факт оплаты Western Union и ордер на оф. сайте на всегда висит. Товар задержали в Томской таможне. По вложению ничего не скрывал, сам перевод счета инвойс предоставил. На экспертизу согласился, по ее результатам мне произвели через месяц КТС до 45000 р. и еще предрались к серебренным изделиям. У меня их примерно 15% от общей стоимости. Долго спорили и я уже было договрился - на КТС все-таки согласен, ГТД мне их брокер составляет, делим товар на две части, первую часть забираю, а серебренные изделия, раз уж они не компетентны рассматривать такие изделия, мне не нужны - могу написать отказную. По факту конфискации части товара мне сначала сказали от 1500 до 2500 р. административного штрафа выйдет - ну я и согласился - мне время дороже, а потом через пол часа начальник томского таможенного поста Заврин Е.В. мне перезвонил и сказал, что не 1,5-2 т.р, а оказывается от 50 000 руб. минимум, потому что я прохожу как предприниматель, а для них штрафы дороже. Я думаю он мне врет. Он меня этим хотел сбить с толку и посоветовал лучше отправить весь товар на Акцизную Таможню в Москву, либо как я понял хотел время потянуть до истечения срока подачи декларации. От Акцизной я отказался - там походу тупик т.к. у меня нет лицензии на право продавать серебренные изделия. Единственное что пришло в голову все таки отказаться от серебра - пусть конфискует. Мне очень нужно знать правильный ответ. От этого зависит мой завтрашний с ним разговор. Прав ли он был, когда сказал, что с меня сдерут минимум 50000 руб. или соврал?

Арбитражный суд был в декабре. Я меня разыскали только сейчас. Для взыскания долгов. Копию решения суда я получу на руки через три дня. Могу ли я подать в течении месяца, вАппеляционный арбитражный суд?

Мы с мужем брали кредит в банке на 200 тысяч рублей на неотложные нужды. Заемщиком являлась я.А мой муж-поручителем. Банк попросил у нас в залог ПТС на машину, машина оформлена на моего мужа. Мы по своей глупости отдали им ПТС. Ни какими официальными бумагами это подтверждено не было. Только какая то рассписка. Сейчас мой муж хотел бы забрать ПТС, так как собирается продавать машину. В банке нам было в этом отказано. Они объяснили это тем, что пока весь кредит не будет выплачен, ПТС останется у них. Правильно ли банк ведет себя в этом случае, или они обязаны вернуть ПТС.

В 1999 г. был осуждён по статья 111 часть 4 УКР, невиновность к данному преступлению доказать не смог, был амнистирован и присуждён иск на моральный ущерб в размере 50000 рублей. Недавно потерпевший подал заявление на возмещение ущерба. Я недосчитался 56 % от зарплаты. Скажите пожалуйста, законно ли лишать меня более половины заработной платы, возможноли что-нибудь сделать чтобы не платить вообще.

Интересует мнение специалиста по следующему вопросу. Я выполняю обязанности системного администратора (обслуживание техники, поддержка пользователей). В организации часть сотрудников оформлены как частные предприниматели (ЧП) и работают по договору, часть официально трудоустроены. Я тоже оформлен как ЧП. Изначально я подписывал "типовой" договор, в котором не указано что я выполняю обязанности администратора. Должностной инструкции для администратора в организации нет, то-есть все что я делаю или должен делать оговаривается на словах. Договор истек и стоит вопрос о заключении нового. В организации часть ПО пока нелицензионное и мой вопрос в том, как можно защитить себя от ответственности за него? Стоит-ли предложить руководству оформить специальный договор, для администратора, в котором будет четко указаны права и обязанности сторон и перечень работ. Или же лучше заключить типовой договор и не "светиться". Но с другой стороны - любой сотрудник может сказать кто занимается обслуживанием техники. Вобщем, как быть и какая ответственность грозит в обоих случаях?

Спасибо.