06.04.2024, 20:22
ответ на вопрос № 23785492
Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится с их письменного согласия.
Ваш вопрос
Аушева Эвелина Валеровна
Заходил(а):
03.05.2024, 22:27
Контакты
для записи на личную (онлайн) платную консультацию
Адрес:
Россия,
Воронежская обл.,
Воронеж
Публичный EMail:
Карьера
Должность:
Общий стаж:
8
Отзывы
Отзывы
Мои отзывы
За 24 часа
reviews
Показать сначала:
01.05.2024, 23:18
Мои консультации
22.03.2024, 11:38
ответ на вопрос № 23739236
Если работник утратил способность трудиться в полном объеме и это подтверждено врачебным заключением, данное обстоятельство является основанием для прекращения трудовых отношений по причинам, которые от воли сторон не зависят (п. 5 ч. 1 ст. 83 ТК РФ).
Если в соответствии с медицинским заключением ...
14.03.2024, 22:09
ответ на вопрос № 23715058
В трудовом договоре указываются:
фамилия, имя, отчество работника и наименование работодателя (фамилия, имя, отчество работодателя - физического лица), заключивших трудовой договор;
сведения о документах, удостоверяющих личность работника и работодателя - физического лица;
Номер телефона работника ...
Подписчики
Мои подписчики
Я подписан
Удалено
Показать ещё