Ржев, 19.12.2017, 18:11

Можно ли прекратить "Право пожизненного наследуемого владения" ?! Если "да" , то на каком основании?!

Ответить

Вам всего лишь необходимо обратиться к собственнику земельного участка с заявлением о его выкупе (приобретении права собственности), либо аренде (приобретении). Так же, владелец вправе отказаться от права пожизненного наследуемого владения.

19.12.2017, 18:18
Оценка автора вопроса:
Спасибо, Вы мне очень помогли!

На каком основании суд может прекратить право пожизненного наследуемого владения?!

19.12.2017, 18:28
Задано вопросов 5, из них VIP - 0
Выкса, 19.12.2017, 17:35

Сложилась такая обстановка суд отказал в уменьшении алиментов с 1/4 на 1/6 на первого ребенка, мировой суд, подал жалобу в районный суд, тоже отказ. Получается первому плачу 1/4 а второму от второго брака 1/6. Соответственно вопрос: где же 33% на двоих детей, если получается 43% И получается первый получает больше, а второй что не ребенок, в чем он виноват что родители развелись. Где же равные права у детей.

Ответить

День добрый! На ваш вопрос не возможно ответить однозначно, потому как не известно само решение суда, Как правило, суды производят расчеты от разных производных, а именно, если человек работающий, то от его дохода, если человек безработный, то от минимального прожиточного минимума на человека в указанном регионе, при этом, может быть выражено в процентном соотношении, либо в твердой денежной сумме. Поэтому, казалось бы на первый взгляд при разных дробях, по результату размер алиментов будет практически одинаковым.

19.12.2017, 17:47

Зарплата белая, 30000 рублей, после всех вычетов 11000 рублей, что еще доказывать, как то на работу ездить нужно, обед.

19.12.2017, 17:50

Я не могу вам дать какую-либо оценку выводам суда, если я не видел самого решения суда. Единственное, мог суд допустить ошибку при вынесении решения намеренно, при наличии личных отношений с истицей. Такие случаи имеют место в небольших населенных пунктах.

19.12.2017, 17:57
Задано вопросов 8, из них VIP - 0
Тольятти, 19.12.2017, 17:30

Здравствуйте! Муж работал по трудовому договору, в течении полугода не выплачивалась заработная плата, после заявления об увольнении, отправленного по почте, расчет прлизведен не был! написали заявление в трудовую инспекцию, там ответили, что не установили факт трудовых отношений, т.к. работодатель не вел отчетность по работнику и все отрицает (т.е. не оформил официально, записи в трудовой нет, отчислений нет). Собираемся подавать в суд, достаточно ли для суда в качестве доказательства трудовых отношений - трудовой договор и путевые листы?

Ответить

Основным документом, подтверждающим трудовые правоотношения, является трудовой договор. Договор должен быть составлен в письменной форме и иметь реквизиты сторон, подписан сторонами. Наличие иных доказательств, как путевых листов, будет огромным подспорьем в доказывании не только наличия правоотношений, но и их продолжительности. Для установления трудовых правоотношений данных документов должно быть достаточно, если они оформлены надлежащим образом.

19.12.2017, 17:36