Написать
Подписаться
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 11.03.2009, 23:50

Хотел прояснить ситуацию. Делал левый поворот. Через 50 м останавливает одиночный гаишник и говорит, что мол нарушил, ничего страшного - мол, проехал по разделительной полосе, то есть не сразу в свой ряд, привел какие-то статьи. Я не согласился, так как въехал сразу в свой ряд. Свидетелей нет (вообще пустыня - не знаю чего он там делал..) . Он составил протокол, в котором написал про встречку! (видно обиделся что денег не дали). Я написал, что маневр совершил правильно. Скоро идти в ГАИ разбираться. Там буду стоять на своем. Какие перспективы?

Ответить

Здравствуйте, Сергей. Скорее всего поверят не Вам, а "квалифицированному" сотруднику ГИБДД.

Удачи.

С уважением,

Лобов Владимир.

12.03.2009, 09:48
Задано вопросов 47, из них VIP - 11
Москва, 27.02.2009, 09:15

У меня к Вам вопросы по следующей ситуации: В договоре подряда (наша компания Заказчик) есть такое условие: "Окончательный расчёт с Подрядчиком за выполненные работы Заказчик производит в течение 5-ти банковских дней после подписания актов КС-2 и КС-3 на основании выставленного счёта". Акты были подписаны 17 октября 2008 г, а счёт мы получили от Подрядчика только 08 декабря 2008 г. До получения счёта соответственно никаких выплат мы не производили. Подрядчик выставил претензию с требованием оплатить неустойку рассчитанную с 23 октября то есть по истечении 5 банковских дней по 13 декабря 2008 г. На наши возражения, что Подрядчик не исполнил свою обязанность и не выставил счёт, Подрядчик отвечает, что мы обязаны были по статьям закона (что за закон, статьи названы не были) без счёта оплатить работы и судебная практика также будет на стороне Подрядчика. В связи с вышеизложеным хотел бы у Вас спросить: 1. Что такое банковский день и чем он отличается от календарного?

2. Действительно ли наша компания была обязана произвести окончательный расчёт т.е. оплатить работы, не дожидаясь соответствующего счёта от Подрядчика, в каком законе, статье, указана такая обязанность и действительно ли судебная практика в таком вопросе занимает сторону Подрядчика, несмотря на то, что Подрядчик сам допустил нарушение? Заранее благодарю Вас за помощь

С уважением, Дмитрий.

Ответить

Здравствуйте, Дмитрий. Нормативного определения понятий "банковский день" и "календарный день" в настоящий момент нет. Сложившаяся договорная практика определят эти понятия следующим образом:

Формулировка порядка оплаты товаров (услуг) "оплата в течение... банковских дней" подразумевает произведение оплаты (поступление платежных документов в банк отправителя) в течение оговоренного количества дней, являющихся для банка отправителя рабочими, т.е. считаются дни, в которые банк отправителя обслуживал клиентов, принимая от них платежные документы.

Формулировка порядка оплаты товаров (услуг) "оплата в течение... календарных дней" подразумевает произведение оплаты (поступление платежных документов в банк отправителя) в течение оговоренного количества календарных, т.е. хронологически последовательных, дней вне зависимости от наличия праздничных, выходных и других дней, в которые банк отправителя не работал по тем или иным причинам. Однако понятие "банковский день" следует отличать от понятия "операционный день", принятый в практике определения сроков. Операционный день банка - это часть банковского дня, во время которого банк принимает от своих клиентов платежные документы.

Что касается Вашего второго вопроса, то тут надо смотреть договор. Ведь фраза "Окончательный расчёт с Подрядчиком за выполненные работы Заказчик производит в течение 5-ти банковских дней после подписания актов КС-2 и КС-3 на основании выставленного счёта" построена так, что основной упор делается на подписание актов.

С уважением,

Лобов Владимир

27.02.2009, 09:43
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 26.02.2009, 11:41

Очень часто сотрудники ГИБДД останавливают ТС на тихих дорожках и на трассах "...для проверки документов" , нарушая тем самым закон. На мое замечание - следует всегда один и тот же ответ - СПЕЦМЕРОПРИЯТИЕ. Имею ли я право потребовать, а сотрудник ГАИ обязан ли предъявить мне дислокационную карту экипажа или какой-то другой документ подтверждающий, что именно это экипаж должен находиться именно в этом месте и то, что в настоящее время действительно проводится операция и данный экипаж задействован.

Ответить

Здравствуйте, Кирилл. В данном случае, Вы должны выполнить требования сотрудника ГИБДД, а уже после, Вы имеете право обжаловать действия сотрудника, которые, как Вам кажется, нарушили Ваши права.

С уважением,

Лобов Владимир

27.02.2009, 09:29
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 1
Москва, 25.02.2009, 16:09

Через год и 3 месяца брака, принято решение о разводе. Я никакой собственности (недвижимость я имею ввиду) не имею, прописана в квартире мужа (которая приобреталась ранее, приватизированная). Также имеется кредит на автомобиль (кредит был взят на 5 лет, выплачено 8 мес, я являюсь собственником авто, сумма ежемесячной выплаты 11 000 р). Я заемщик, муж СоЗаемщик. Вопрос: 1.При разводе обязан ли муж предоставить жилплощадь (совместных детей нет) и какие у меня есть права в этом вопросе.

2. Обязан ли муж учавствовать в оплате данного кредита, если да, то в каких частях. Моя офиц. Заработная плата 12 000 р (реальная 30 000), , Муж официально не трудоустроен, но имеет ежемесячных доход в размере 30 000 (сдача в аренду нежилого помещения). Заранее благодарю.

Ответить

Здравствуйте, София. На основании ст.31 ЖК РФ, в случае прекращения семейных отношений с собственником жилого помещения право пользования данным жилым помещением за бывшим членом семьи собственника этого жилого помещения не сохраняется, если иное не установлено соглашением между собственником и бывшим членом его семьи. Если у бывшего члена семьи собственника жилого помещения отсутствуют основания приобретения или осуществления права пользования иным жилым помещением, а также если имущественное положение бывшего члена семьи собственника жилого помещения и другие заслуживающие внимания обстоятельства не позволяют ему обеспечить себя иным жилым помещением, право пользования жилым помещением, принадлежащим указанному собственнику, может быть сохранено за бывшим членом его семьи на определенный срок на основании решения суда. При этом суд вправе обязать собственника жилого помещения обеспечить иным жилым помещением бывшего супруга и других членов его семьи, в пользу которых собственник исполняет алиментные обязательства, по их требованию.

По истечении срока пользования жилым помещением, установленного решением суда, принятым с учетом положений части 4 настоящей статьи, соответствующее право пользования жилым помещением бывшего члена семьи собственника прекращается, если иное не установлено соглашением между собственником и данным бывшим членом его семьи. До истечения указанного срока право пользования жилым помещением бывшего члена семьи собственника прекращается одновременно с прекращением права собственности на данное жилое помещение этого собственника или, если отпали обстоятельства, послужившие основанием для сохранения такого права, на основании решения суда.

Бывший член семьи собственника, пользующийся жилым помещением на основании решения суда, принятого с учетом положений части 4 настоящей статьи, имеет права, несет обязанности и ответственность, предусмотренные частями 2 - 4 настоящей статьи.

Гражданин, пользующийся жилым помещением на основании соглашения с собственником данного помещения, имеет права, несет обязанности и ответственность в соответствии с условиями такого соглашения.

Что касается выплаты кредита, то по обязательствам одного из супругов взыскание может быть обращено лишь на имущество этого супруга. При недостаточности этого имущества кредитор вправе требовать выдела доли супруга-должника, которая причиталась бы супругу-должнику при разделе общего имущества супругов, для обращения на нее взыскания.

С уважением,

Лобов Владимир.

25.02.2009, 16:29
Пользователь 9111.ru
Москва, 25.02.2009, 14:31

Дело было так, на 4 полосной дороге одностороннего движения двигался в крайнем левом ряду, так как собирался поворачивать метров через 70, тут на полосу примерно на рсстоянии 15-17 метров выскакивает человек с газона кот находится слева, несмотря в мою сторону, я резко начинаю тормозить, через секунду-полторы удар. Сражу вышел из машины вызвал скорую и милицию, врачи поставили диагноз перелом ноги и состояние сильного алкогольного опьянения. Скажите какой возможный исход данной ситуации?

Ответить

Здравствуйте, Сергей. В данной ситуации все зависит от данных Вами объяснений.

С уважением,

Лобов Владимир.

25.02.2009, 15:05
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 2, из них VIP - 2
Санкт-Петербург, 25.02.2009, 12:01

Заключен предварительный договор с компанией Лек на куплю продажу жилого помещения 13.10.2007 г. (в строющемся доме) В договоре прописан ориентировочный срок ввода объекта в эксплуатацию 4 квартал 2008 г. Сроки сдачи откладываются сначало на 2009 г, теперь уже на 2010 год. В связи с кризисной ситуацией все силы брошены на два корпуса, остальные не строятся. Могу ли я разорвать договор и получить денежные средства, которые были внесены по договору за строительство данного жилья.

Ответить

Здравствуйте, Екатерина. В данном случае нужно смотреть сам договор.

С Уважением,

Лобов Владимир.

25.02.2009, 12:09
Тверь, 25.02.2009, 09:26

Могу ли я сдать комнату в коммунальной квартире без согласия соседей, если моя комната приватизирована, а у них нет?

Ответить

Здравствуйте, Александр. На основании ч.2 ст. 30 ЖК РФ, собственник жилого помещения вправе предоставить во владение и (или) в пользование принадлежащее ему на праве собственности жилое помещение гражданину на основании договора найма, договора безвозмездного пользования или на ином законном основании, а также юридическому лицу на основании договора аренды или на ином законном основании с учетом требований, установленных гражданским законодательством, настоящим Кодексом.

Никакого согласия соседей для этого не требуется.

С уважением,

Лобов Владимир.

25.02.2009, 10:26
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за исчерпывающий ответ.
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 24.02.2009, 22:59

У моей подруги знакомая взяла 2000 р. в долг. Прошел уже месяц. Звонки она игнорирует. Расписки нет. Есть только смс и свидетили передачи денег. Можно ли этот вопрос решить юридически?

Ответить

Здравствуйте, Надежда. На основании п.2 ч.1 ст. 161 ГК РФ, сделки, совершаемые в простой письменной форме должны совершаться в простой письменной форме, за исключением сделок, требующих нотариального удостоверения:

сделки граждан между собой на сумму, превышающую не менее чем в десять раз установленный законом минимальный размер оплаты труда, а в случаях, предусмотренных законом, - независимо от суммы сделки.

Т.е. Ваша подруга должна была отобрать у своей знакомой расписку.

Кроме того, на основании ст. 162 ГК РФ, несоблюдение простой письменной формы сделки лишает стороны права в случае спора ссылаться в подтверждение сделки и ее условий на свидетельские показания, но не лишает их права приводить письменные и другие доказательства.

С уважением,

Лобов Владимир.

25.02.2009, 10:35
Задано вопросов 4, из них VIP - 0
Москва, 24.02.2009, 20:46

Прошу, по-возможности, разъяснить следующую ситуацию: в Ивановской области 2 месяца назад у мужа отобрали права (выехал на полосу встречного движения под знак "Обгон запрещен" - знака мы не заметили по причине невнимательности). Срок временных прав, выданных на 2 месяца, истек. Можно ли получить права обратно, т.к. никакого извещения в суд мы не получили, хотя инспектор ДПС обещал в течении 2-х месяцев переслать права по месту жительства?

Ответить

Здравствуйте Светлана. В данной ситуации Вам нужно связаться с инспектором ДПС, который оформлял протокол и узнать, на какой стадии находится производство по делу. Скорее всего суд уже состоялся и Вашего мужа лишили водительского удостоверения. Но существует большая вероятность обжаловать это решение.

С уважением,

Лобов Владимир

25.02.2009, 10:11
Оценка автора вопроса:
Владимир, спасибо за ответ!
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 24.02.2009, 11:59

Имеется ли инструкция либо какие-то инные нормативные акты регулирующие использоание радара сотрудниками гибдд (размещение радара, способ использования)

Ответить

Здравствуйте, Валерий. На основании приказа МВД № 297 от 20.04.1999г.

Порядок использования оперативно-технических

и специальных средств

14.1. Средства измерения скорости движения, другая аппаратура фиксации нарушений правил дорожного движения, приспособления для принудительной остановки транспортных средств, приборы для выявления подделок в водительских документах и другие оперативно-технические и специальные средства применяются в соответствии с инструкциями и методическими указаниями о порядке пользования этими средствами. Запрещается применение средств измерения, не прошедших метрологическую поверку или имеющих просроченные свидетельства о поверке.

14.2. В целях наиболее эффективной эксплуатации средств измерения руководитель подразделения должен анализировать результаты их применения сотрудниками ДПС, влияние использования приборов при надзоре за дорожным движением на состояние дисциплины водителей. С учетом интенсивности транспортных потоков и дорожных условий он должен определять ежедневную расстановку инспекторского состава, которому выданы средства измерения, обеспечивая применение приборов, как правило, в две смены.

14.3. К работе со специальными техническими средствами допускается инспекторский состав ДПС, изучивший инструкции по эксплуатации и сдавший зачеты по правилам их применения.

14.4. Сотрудники ДПС, получившие в пользование оперативно-технические и специальные средства, несут персональную ответственность за их сохранность и работоспособность.

14.5. Средства связи (радио, проводные) применяются для обеспечения управления нарядами, взаимодействия между ними, а также для работы нарядов ДПС с автоматизированными базами данных в запросном режиме.

14.6. Передача информации по каналам связи, организация системы связи и ее функционирование осуществляются в порядке, установленном МВД России, и определяются с учетом местных условий командиром строевого подразделения. Запрещается ведение радиообмена по вопросом, не связанным с выполнением служебных обязанностей.

14.7. Запрещается во время несения службы использование оперативно-технических и специальных средств, не предусмотренных табельной положенностью.

Других инструкций не существует.

С уважением,

Лобов Владимир

25.02.2009, 10:18
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 19.02.2009, 10:47

Суд кассационной инстанции вынес определение по моей жалобе на решение суда, в мое отсутствие. Выяснилось, что мне уже дважды высылались повестки, но я их не получал. Соответственно о заседаниях не знал. Правомерно ли вынесение определения в мое отсутствие? Если да, то каким образом это можно обжаловать? Спасибо!

Ответить

Здравствуйте, Андрей. На основании ст. 354 ГПК РФ , вВ случае неявки в судебное заседание кого-либо из лиц, участвующих в деле и не извещенных о времени и месте рассмотрения дела, суд откладывает разбирательство дела.

Неявка лиц, участвующих в деле и извещенных о времени и месте рассмотрения дела, не является препятствием к разбирательству дела. Однако суд и в этих случаях вправе отложить разбирательство дела.

Вы можете обжаловать определение суда кассационной инстанции в порядке надзора путем подачи надзорной жалобы.

С уважением,

Лобов Владимир.

19.02.2009, 11:24
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 12.02.2009, 09:36

Купила машину в компании Моставтотрейд в автоцентре "Москва" 2,5 месяца назад. Машина с пробегом, при покупке у машины была разбита фара (фару разбил менеджер зала при парковки в автоцентре). Менеджер, который продавал мне авто, сказал, что купите у нас машину, а фару мы вам поменяем чуть позже, т.к. это наша вина., естественно все возместим. По словам менеджера фару заказали в другой стране и она уже в пути, но таможня на новый год была закрыта и фару вернут мне через месяц после покупки. Через 2 месяца мне сообщил менеджер что нужно заказать заново, фару не привезли и он конечно же выяснит этот вопрос. Думаю, что меня могут так обманывать еще очень долго и обещать, что можно сделать в такой ситуации, как поступить?

Ответить

Здравствуйте, Екатерина. При передаче Вам машины из салона, Вам должны были дать подписать акт осмотра автомобиля, где нужно было указать, что разбита фара. Если данный документ существует, то Вам нужно обратиться официально с претензией к салону. Далее, если реакции не последует, смело обращайтесь в суд.

С уважением,

Лобов Владимир.

12.02.2009, 10:09
Задано вопросов 7, из них VIP - 5
Москва, 12.02.2009, 00:41

Не зная цен, приобрёл в аптеке эфирное масло мелисы за 406 руб. Смутило то, что аптекарша переспросила: "Точно будите брать", зашол в соседнюю аптеку там точно такое же за 150 руб. Попробовал вернуть через 15 мин. (чек в наличии), сказали что именна та касса уже закрыта и снята (в аптеке 3 кассы) по этому не возможно вернуть и вобще вон у нас объявление что лекарства обмену и возврату не подлежат. Дело даже не в 256 рублях, неужели всё так и должно быть? Есть ли вариант вернуть товар или как действовать в подобной ситуации? Заранее благодарен. С уважением, Евгений.

Ответить

Здравствуйте, Евгений. В данной ситуации товар обмену не подлежит. На основании Приказа Минзравсоцразвития РФ от 14.12.2005г. "О порядке отпуска лекарственных средств", приобретенные гражданами лекарственные препараты надлежащего качества не подлежат возврату или обмену в соответствии с Перечнем непродовольственных товаров надлежащего качества, не подлежащих возврату или обмену на аналогичный товар других размера, формы, габарита, фасона, расцветки или комплектации, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 19 января 1998 г. N 55

С уважением,

Лобов Владимир

13.02.2009, 10:11
Москва, 11.02.2009, 13:38

Мы проживаем в комнате коммунальной квартиры с сыном три года и мужем, мы в разводе. Комната приватизирована на мужа, он приватиз. Её до того как прописал нас с сыном. Наш дом под снос и летом будут переселять в отдельные квартиры, что в этом случае будет со мной и ребенком, если муж не выселит меня до переселения, я буду прописана в новой квартире или бывший сам должен меня прописать и ребенка? Спасибо.

Ответить

Здравствуйте, Татьяна. На основании закона г. Москвы от 31.05.2006 года № 21 "Об обеспечении жилых прав граждан при переселении и освобождении жилых помещений (жилых домов) в г. Москве", члены семьи собственника жилого помещения (жилого дома) сохраняют право пользования жилым помещением, предоставленным собственнику в порядке натурального возмещения (компенсации) или приобретенным собственником путем использования денежного возмещения (компенсации) либо выкупной цены, в случаях:

1) если члены семьи собственника, в том числе бывшие члены семьи, имели на момент приватизации равные права пользования жилым помещением, освобождаемым собственником, его приватизировавшим;

2) если между собственником и членами его семьи, в том числе бывшими, заключено соглашение о сохранении за ними права пользования предоставленным жилым помещением;

3) наличия решения суда;

4) если у членов семьи, в том числе бывших, отсутствуют иные жилые помещения (жилые дома) на праве собственности, и освобождаемое жилое помещение (жилой дом) было приобретено собственником до их вселения, и у собственника отсутствует возможность обеспечить их иным жилым помещением;

5) в иных случаях, установленных федеральным законодательством.

С уважением,

Лобов Владимир

11.02.2009, 14:06
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 11.02.2009, 12:29

Работодатель без моего согласия изменил условия трудового договора, в частности размер оплаты труда. Я решил оспорить действия работодателя в судебном порядке. Кто должен рассматривать данное дело? В какой суд мне обратиться. Я думаю подать заявление мировому судье, либо в районный суд, подскажите куда правильней!

Ответить

Здравствуйте, Андрей. Вам следует обращаться в районный суд.

С уважением,

Лобов Владимир.

11.02.2009, 13:48
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 09.02.2009, 16:05

Как быть. В данный момент я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, которому совсем недавно исполнилось полтора года. Я пару месяцев назад написала заявление о продлении отпуска до трех лет. В данный момент с конторой происходит следующее: весь персонал кроме бухгалтера и генерального уволены (это человек 6-7). До 2 марта уволятся и эти двое. Что будет дальше с организацией будут решать акционеры. В общем, будут ли ее ликвидировать пока не известно. Я планирую второго ребенка и мне бы конечно хотелось где-то числиться, чтобы получать пособие. Генеральный требует чтобы я писала заявление по собственному, мотивируя это тем, что она не может передать контору в руки акционеров, если на "балансе кто-то будет висеть". Что мне делать в такой ситуации? Увольняться? Но ведь если уволюсь, пособия мне уж точно не видать. Буду очень благодарна за Ваши ответы. Спасибо.

Ответить

Здравствуйте, Дарья. В данной ситуации Вам не следует писать заявление по собственному желанию. Вас могут уволить только по инициативе работодателя (п.1 ч.1 ст. 81 ТК РФ). В этом случае Вам должны выплатить все причитающиеся пособия.

С уважением,

Лобов Владимир.

11.02.2009, 10:01
Задано вопросов 7, из них VIP - 1
Санкт-Петербург, 09.02.2009, 15:51

Каким образом указывать требования если мне не дают решение суда? Я даже не знаю толком чего решили. И куда писать заявление о востановлении срока подачи.

Ответить

Здравствуйте, Петр. На основании ст.214 ГПК РФ, лицам, участвующим в деле, но не присутствующим в судебном заседании, копии решения суда высылаются не позднее чем через пять дней со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Лица, которые присутствовали на оглашении решения, должны сами приехать в суд и получить на руки решение. При этом, гос. пошлина не платится. Если Вы участвовали в деле, то Вам обязаны выдать решение на руки.

На основании ст. 112 ГПК РФ, лицам, пропустившим установленный федеральным законом процессуальный срок по причинам, признанным судом уважительными, пропущенный срок может быть восстановлен.

Заявление о восстановлении пропущенного процессуального срока подается в суд, в котором надлежало совершить процессуальное действие, и рассматривается в судебном заседании, т.е. в тот суд, в котором рассматривалось дело.

Одновременно с подачей заявления о восстановлении пропущенного процессуального срока должно быть совершено необходимое процессуальное действие (подана жалоба, представлены документы), в отношении которого пропущен срок.

09.02.2009, 16:54
Пользователь 9111.ru
Москва, 09.02.2009, 15:29

У меня вопрос: могут ли меня лешить прав если я дважды не приду на судебное заседание по уважительной причине (при наличие справок)? Меня лишат прав без моего участия? И если прошло 2 месяца дело не прекратят?

Ответить

Здравствуйте, Виктория. Скорее всего дело рассмотрят в Ваше отсутствие. Вам нужно отправить телеграмму о Вашей болезни в суд (но ни в коем случае не приезжать самой). Если суд, получив Вашу телеграмму все же рассмотрит дело, то потом будет возможность обжаловать данное решение.

Если прошло 2 месяца, дело прекратят только по Вашему заявлению о пропущенных сроках привлечения к административной ответственности.

С уважением,

Лобов Владимир.

09.02.2009, 17:19
Пользователь 9111.ru
Москва, 09.02.2009, 14:38

15 ноября попала в дтп виновником которого являюсь я. через 2 месяца узнала что была пострадавшая. Определение вынесли аж 27 января! Забрала копии материалов дела из гаи показания пострадавшей (жены) и водителя (ее мужа)расходятся. Он пишет что жена сидела справа на месте удара, она пишет сидела слева, ударилась головой! Обратилась в скорую 17 ноября и ее госпитализировали. Муж пишет что сам ее туда отвез! Экспертиза тоже странная, основана на больничной карте и со слов потерпевшей, причем на вопрос могли ли быть сотрясение мозга из-за дтп эксперт пишет отает:15 ноября г-ка Аванова в результате дтп получила сотрясение по поводу которого лечилась в дцрб! А гаи требуют в обязательном порядке принести права! Зачем? Ответьте пожалуйста, что за развод.

Ответить

Здравствуйте, Валерия. Скорее всего Вас лишили водительского удостоверения (поэтому в гаи требуют Ваше в/у). В Вашем деле можно разобраться только ознакомившись с материалами.

С уважением,

Лобов Владимир.

09.02.2009, 17:22
Пользователь 9111.ru
Москва, 09.02.2009, 13:22

Поймали на скорость! Понимаю-нарушил! Торопился! Попросил показать проверку на прибор! Инспектор показал-но попрасил показать разрешение на проверку проверки на прибор! А что он просил... я так и не понял.

Ответить

Уважаемый Николай. Над Вами просто пошутили.

С уважением,

Лобов Владимир.

09.02.2009, 17:24
Пользователь 9111.ru
Москва, 09.02.2009, 13:02

Получилась такая ситуация. Будучи в состоянии алкогольного опьянения врезался в отбойник на автозаправке. Вышли кассиры заправки и собрались вызвать ГАИ. Я их убидил этого не делать. Тоесть небыло не теста на алкоголь не ригистрации дтп. Я оставил Им права и они сказали что менеджер позвонит мне. Менеджер так и не позвонил. Вопрос: могут ли меня в этой ситуации лишить прав, и если да то на каком основании.

Ответить

Здравствуйте, Максим. В этой ситуации Вас не могут лишить водительского удостоверения. Вас же там не было.

09.02.2009, 13:43
Пользователь 9111.ru
Москва, 09.02.2009, 12:52

Недавно со мной произошло ДТП, я поворачивала налево во двор пересекая две полосы встречного, левый встречный меня пропустил, я продолжила маневр, посмотрела на крайний встречный машин не было, продолжила маневр, проехала дорогу а на половину въехала во двор, тут на полной скорости в меня въехал автомобиль (с этой же крайней встречной), въехал в заднюю дверь и меня отнесло полностью во двор, объяснил тем что торопился на зеленый (в 5 метрах светофор), разбирательство еще не было, все говорят моя вина (типа помеха справа), но я ведь еже заканчивала маневр, а мой оппонент летел со скоростью и видимо вообще не следил за дорогой, помогите разобраться стоит ли мне отстаивать свою правоту. Спасибо.

Ответить

Здравствуйте, Мария. В Вашем случае доказать Вашу правоту возможно, но для этого необходимо ознакомиться с материалами дела (все зависит от Ваших показаний и от показаний того лица, который в Вас врезался)

09.02.2009, 17:03
Пользователь 9111.ru
Москва, 09.02.2009, 12:44

Снимать машину с учета необходимо там, где ставила или можно в другом округе Москвы?

Ответить

Уважаемая, Анна. В Москве поставить машину на учет можно либо в Мототрэр УГИБДД г. Москвы по адресу: ул. Вагоноремонтная, либо в территориальном подразделении по месту регистрации гражданина. Если Ваша машина была поставлена на учет в Мототрэр УГИБДД г. Москвы, то учетная карточка все равно направляется в территориальное подразделение. Соответственно снять машину с учета возможно только в территориальном отделе ГИБДД по месту регистрации гражданина.

С уважением,

Лобов Владимир.

09.02.2009, 17:32
Москва, 07.02.2009, 19:13

У нас ФГУП Минобороны РФ, наш Директор ФГУП одновременно явл. военнослужащим - полковником, получает зар. плату и как военный и как Диреткор по должности, ежемесячно по результатам работы предприятия, Директор подписывает премии всем сотрудникам в том числе и себе, это закреплено в коллективном договоре, у нас сейчас аудит. Проверка и они настаивают, что премию себе Директор начисляет и подписывает незаконно, для это необходим приказ вышестоящей инстанции Минобороны, прав ли аудитор? Как нам обосновать законность такиих приказоыв на себя Директору?

Ответить

Здравствуйте, Мария. На основании постановления Правительства РФ от 21.03.1994 г. № 210 "Об условиях оплаты труда руководителей гос. предприятий при заключении с ними трудовых договоров (контрактах)", оплата труда руководителя государственного предприятия (размер должностного оклада, размер отчислений от прибыли на вознаграждение за результаты финансово-хозяйственной деятельности) определяется органом исполнительной власти, на который возложены координация и регулирование деятельности в соответствующих отраслях и осуществление полномочий собственника имущества, или уполномоченным им органом, имеющим право заключать трудовой договор (контракт) с руководителем государственного предприятия.

Соответственно, Ваш директор не мог себя сам премировать.

С уважением,

Лобов Владимир.

09.02.2009, 17:59
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 3, из них VIP - 2
Тимашевск, 05.02.2009, 09:47

Ситуация в следующем: семья имеет коттедж и машину, которая по стоимости далеко уступает коттеджу. Муж решил подать на развод, переписать коттедж на жену и забрать себе только машину. Машину хочет продать, для того, чтобы купить какое-то жилье. Как лучше поступить - подать на развод до продажи автомобиля или после? Может ли он на суде при бракоразводном процессе озвучить свое желание по поводу раздела имущества (переписать коттедж на жену) , как-то это зафиксировать и больше не сталкивааться с этим вопросом после развода, т.е. не участвовать при оформлении документов.

Ответить

Здравствуйте, Елена. На основании ст. 38 Семейного кодекса РФ, общее имущество супругов может быть разделено между супругами по их соглашению. По желанию супругов их соглашение о разделе общего имущества может быть нотариально удостоверено.

Кроме того, в случае спора раздел общего имущества супругов, а также определение долей супругов в этом имуществе производятся в судебном порядке.

При разделе общего имущества супругов суд по требованию супругов определяет, какое имущество подлежит передаче каждому из супругов. В случае, если одному из супругов передается имущество, стоимость которого превышает причитающуюся ему долю, другому супругу может быть присуждена соответствующая денежная или иная компенсация.

Так что, на суде он может озвучить свое желание, но можно и договориться и нотариально заверить данное соглашение.

С уважением,

Лобов Владимир

05.02.2009, 09:54
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 1
Санкт-Петербург, 04.02.2009, 15:40

Извините за беспокойство. Ситуация следующая. Мой муж ехал воскресным утром в 9.00 на работу - работает водителем, но об этом ни где не указывал. (накануне в субботу, в 20.00 выпил чуть менее 0.5 пива - лёгкого, и более ничего! Время и объём абсолютно точные) На нарвской в 9.20 останавливает сотрудник гбдд (проверка документов, тест на алкоголь) Тест показывает, что муж находится в состоянии алк. опьянения. Сотрудник предлагает заплатить 30 тыс. и разойтись. Но т.к. муж уверен в своём состоянии и своей правоте, то соглашается ехать к врачу (пост на Таллинском шоссе). Тест у врача показывает на выдохе 0.24, спустя 10 мин. - 0.21. Забрали права, заключение - лёгкое алкогольное опьянение. Пока они тянули время, предлагали заплатить уже 50 тыс., забирали машину на штраф стоянку, то домой он вернулся в 12. 30. Мы сразу поехали на независимую экспертизу на ул.Боровую, там очередь, нас приняли в 13.10 (сдал анализ мочи - сказали будет готов через 5 дней и дышал в трубочку - показатель 0.0) Я не понимаю, что теперь делать? И как такое возможно, что при выдохе спустя 13 часов показатель был 0.24; 0.21. Это произошло 1 февраля. Грозит лишение прав на 1.5 года. Что нам сейчас делать? Куда идти? Помогите пожалуйста!

Ответить

Здравствуйте. Для начала Вам нужно успокоиться. В данном случае нужно смотреть все материалы дела. Сейчас, есть возможность оспорить лишение водительского удостоверения в суде.

С уважением,

Лобов Владимир

04.02.2009, 16:16
Москва, 04.02.2009, 14:23

Вопрос № 1

Информация. Гражданин Иванов И.И. 1. Брак с гражданкой А. был заключен 23 сентября 1995 г.

2. Брак с гражданкой А. был прекращен 2 февраля 2007 г.

3. Брак с гражданкой Е. был заключен 2 июня 2007 года.

4. Брак с гражданкой Е. был прекращен в 12 января – 2009 г.

Во время брака с А. была приобретена машина VW Tuareg 18 ноября 2005 г. (дата в договоре купли - продажи) Указанная машина была продана 25 июля 2007 года (подтверждающие документы есть-договор купли продажи на сумму 120 000 р. и расписка от Покупателя о том, что он передал Иванову деньги). Т.е. продажа машины была после расторжения брака с А. Гражданка А. знала о совершении данной сделки и претензий к гражданину Иванову И.И. не имеет. Во время брака с Е. были приобретены следующие машины:

1. Вольво S40 - 23 июля 2007 года.

2. БМВ X5 – 4 сентября 2007 года. Обе машины зарегистрированы на имя Иванова И.И. (т.к. в момент оформления договора купли-продажи на автомобиль Вольво - гражданка Е. не имела паспорта – он был на переоформлении в связи со сменой фамилии, дата выдачи нового паспорта-12.07.2008 г.).

Машина БМВ X 5 была продана Ивановым И.И. - 30.12.2008 года (документы есть – договор купли-продажи на сумму 120 000 р.). Покупатель – первая супруга А. Фактически гражданка Е. знала о совершении данной сделки, но каких-либо письменных согласий не давала. Автомобиль Вольво фактически находится в пользовании у Е. с момента приобретения до настоящего времени. Иванов И.И. претензий к Е. по автомобилю Вольво не имеет и не будет иметь, т.к. он приобретался исключительно для Е. Гражданке Е. была предоставлена доверенность на совершение различных действий с указанным автомобилем, вплоть до его отчуждения. Вопрос. Как Иванову И.И. защитить себя от возможной тяжбы, которая будет организована Е. при подаче иска о разделе имущества? Цель: сохранить машину Вольво за гражданкой Е., сохранить машину БМВ за добросовестным покупателем, не доплачивать какие-либо деньги гражданке Е.

Позиция Иванова И.И. – претензий к гражданке Е. нет, к машине Вольво – нет. Фактически обе машины были приобретены за денежные средства Иванова И.И., после продажи машины Туарег есть расписка от покупателя о том, что он передал Иванову деньги. В договоре купле-продажи сумма сделки составляет 120 000 рублей. Таким образом, гражданка Е., понимая что машина БМВ стоит больших денег, чем Вольво S-40 фактически предполагает, что подав иск о разделе имущества она получит дополнительные деньги в свой адрес. Ее методика: подает иск о разделе имущества. В процессе разбирательства выясняется, что у Иванова на момент разбирательства в собственности находится только машина Вольво S-40, а машина БМВ продана. Гражданка Е. заявляет, что согласия на сделку не давала и оспаривает ее. Конечная цель – немерение у гражданки Е. получить денежные средства и оставить за собой Вольво S-40.

Ответить

Я полностью согласен с коллегой. Хотел добавить только то, что доверенностью признается письменное уполномочие, выдаваемое одним лицом другому лицу для представительства перед третьими лицами, что никаким образом не связано с переходом права собственности на имущество от доверителя к доверенному лицу, т.е. наличие доверенности не способно изменить собственника имущества, т.е. собственником автомобиля Вольво оставался Иванов И.И. Право собственности Иванов И.И. потерял бы только в том случае, если бы гр-ка Е. сняла с учета данный автомобиль, а потом по договору купли-продажи продала его. Или если бы договор купли-продажи был оформлен на нее.

С уважением,

Лобов Владимир

04.02.2009, 15:48

Еще особенность - гражданка Е. также может заявить что она не знала о совершении сделки по отчуждению БМВ.

04.02.2009, 17:29
Москва, 03.02.2009, 17:01

Прошу помощи. Суть вопроса. Работодатель в своем желании уволить по соб. желанию зашел слишком далеко. Я был вынужден отправить жалобы в прокуратуру и труд. Инспекцию. Если будет достигнута договоренность уволиться по соглашению сторон с выплатой устраивающей меня компенсации, не будет ли встречного иска по факту вымогательства со стороны работодателя? Смогу ли я отозвать свои жалобы? Спасибо. Денис.

Ответить

Вы сами пишете, что при договоренности. На самом деле, не надо бояться ставить нерадивых работодателей на место.

Удачи.

03.02.2009, 17:07
Задано вопросов 2, из них VIP - 1
Санкт-Петербург, 03.02.2009, 16:13

Что делать? Бывшый муж не выписывается из комнаты, которая пренадлежит мне (в моей собственности ПРИ ПРИВАТИЗАЦИИ он написал отказ да и вообще не имел права участвовать в ней так как был прописан 2 месяца), он не проживает и не оплачивает ком услуги более 8 лет В калининском районном суде дело решили о выпеске его Он подал аппиляцию и городской отклонил решение Кто может помочь, сил больше нет платить за него, да и почему я эту комнату заработала, работала молодой 10 лет кочегаром потеряла здоровье, жилье было служебным, а теперь все говорят он имеет право В жилконторе говорят ваше жилье вы и оплачивайте Если знаете ответьте.

Ответить

Здравствуйте. На основании ст. 31 ЖК РФ, в случае прекращения семейных отношений с собственником жилого (это Вы) помещения право пользования данным жилым помещением за бывшим членом семьи собственника (это бывший муж)этого жилого помещения не сохраняется, если иное не установлено соглашением между собственником и бывшим членом его семьи. Если у бывшего члена семьи собственника жилого помещения отсутствуют основания приобретения или осуществления права пользования иным жилым помещением, а также если имущественное положение бывшего члена семьи собственника жилого помещения и другие заслуживающие внимания обстоятельства не позволяют ему обеспечить себя иным жилым помещением, право пользования жилым помещением, принадлежащим указанному собственнику, может быть сохранено за бывшим членом его семьи на определенный срок на основании решения суда. При этом суд вправе обязать собственника жилого помещения обеспечить иным жилым помещением бывшего супруга и других членов его семьи, в пользу которых собственник исполняет алиментные обязательства, по их требованию.

В Вашем случае нужно обратиться в суд с заявлением о признании вашего бывшего мужа утратившим право пользования жилым помещением.

Желаю удачи.

03.02.2009, 16:41
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 2, из них VIP - 2
Москва, 03.02.2009, 16:02

Знакомый совершил наезд на пешехода на "зебре". Дорога с односторонним движением, раннее утро, слабое уличное освещение, сильный дождь. Населенный пункт, скорость движения - 50-60 км/ч. Пешеход в больнице уже 3 месяца, скоро будут выписывать. Потерпевшая сторона хочет 100 тысяч долларов за всё про всё. Знакомый признает свою моральную вину и готов заплатить один миллион рублей. Потерпевшую сторону это не устраивает. Видимо, скоро будет судебное слушание. На что можно рассчитывать водителю?

Ответить

Здравствуйте, Петр. В Вашем вопросе можно разобраться только посмотрев все материалы. Лишения водительского удостоверения, скорее всего избежать не удастся. В нашем государстве не развито возмещение вреда, соответственно суд может определить сумму вреда намного меньшую, чем 1 млн.

Желаю удачи.

03.02.2009, 16:31

Надеемся на "среднюю тяжесть".

1. Возможно ли избежать лишения прав?

2. Влияют ли на решение суда "финансовые" позиции сторон?

3. Боимся "подлога" при медицинской экспертизе. Как проконтролировать, что не напишут "тяжелый вред" вместо "средней тяжести"? Провести дополнительную экспертизу?

03.02.2009, 16:09
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 1
Москва, 03.02.2009, 12:34

Скажите пожалуйста, в договоре на оказание технического обслуживания и ремонта автомобиля можно ли указать, что применяются Правила предоставления услуг по техническому обслуживанию № 801 от 06.07.1994 (утв. Правительством) или это само сабой разумеется. Мы бы хотели сослаться на этот документ. Как нам это сделать?

Ответить

Здравствуйте, Юлия. На самом деле, документ на который Вы сослались, отменен. Поэтому ссылаться на этот документ в договоре нельзя, т.к. потом, в случае возникновения спорной ситуации, у Вас могут возникнуть проблемы. В договоре лучше оговорить любые правила, не противоречащие законодательству РФ.

Желаю удачи.

03.02.2009, 12:41
Задано вопросов 1, из них VIP - 1
Ярославль, 03.02.2009, 11:56

Как поступить. Сегодня я узнала, что меня планируют сократить, если я подпишу уведомление о сокращении и в последующие два месяца, пока буду работать, забеременею, то уведомление о сокращении будет отозвано? Устроит ли работодателя справка о беременности из частной клиники, или обязательно надо обращаться в государственную консультацию? И может ли работодатель сократить, не дожидаясь двух месяцев?

Ответить

Здравствуйте, Анна. На основании ст. 261ТК РФ, расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.

В случае истечения срочного трудового договора в период беременности женщины работодатель обязан по ее письменному заявлению и при предоставлении медицинской справки, подтверждающей состояние беременности, продлить срок действия трудового договора до окончания беременности. Женщина, срок действия трудового договора с которой был продлен до окончания беременности, обязана по запросу работодателя, но не чаще чем один раз в три месяца, предоставлять медицинскую справку, подтверждающую состояние беременности. Если при этом женщина фактически продолжает работать после окончания беременности, то работодатель имеет право расторгнуть трудовой договор с ней в связи с истечением срока его действия в течение недели со дня, когда работодатель узнал или должен был узнать о факте окончания беременности.

Допускается увольнение женщины в связи с истечением срока трудового договора в период ее беременности, если трудовой договор был заключен на время исполнения обязанностей отсутствующего работника и невозможно с письменного согласия женщины перевести ее до окончания беременности на другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации женщины, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую женщина может выполнять с учетом ее состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать ей все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.

На основании ст. 82 ТК РФ, при принятии решения о сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможном расторжении трудовых договоров с работниками в соответствии с пунктом 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса работодатель обязан в письменной форме сообщить об этом выборному органу первичной профсоюзной организации не позднее чем за два месяца до начала проведения соответствующих мероприятий, а в случае, если решение о сокращении численности или штата работников может привести к массовому увольнению работников - не позднее чем за три месяца до начала проведения соответствующих мероприятий. Критерии массового увольнения определяются в отраслевых и (или) территориальных соглашениях.

Работодатель не может сократить данный срок.

Желаю удачи.

03.02.2009, 12:14
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 1
Москва, 03.02.2009, 11:35

Может быть здесь мне подскажут. Молодой человек устроился водителем на грузовые перевозки. По трудовой книжке указанный оклад всего 5000 руб. За переработки отдельная доплата. Но так как выбирать особенно было не из чего он на эти условия пошел. Делали они рейсы по путевкам, которые в конце смены сдавали диспетчеру. В конце месяца на фирме был аврал и его заставили работать двое суток подряд без перерыва, хотя после одних он уже жаловался механику что устал и ему нужна передышка. После этого он возмутился что должен работать по своему графику. При расчете в конце месяца ему выдавали распечатки по его работе и начислению. На этих листах нет ни печатей, ни подписей. При просмотре он увидел что з/пл. ему недодали в размере 12000 руб. И его работа за двое суток там совсем не проставлена. При необходимости он может предоставить свидетелей. Такое отношение там ко многим. Есть какая-то возможность поквитаться с этой организацией? На что в данном случае он имеет право? (прописка Тула, фирма Москва).

Ответить

Здравствуйте, Ольга. На основании ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Нужно смотреть договор, а не трудовую книжку. В данном случае, он имеет право обратиться в суд за защитой своих прав, но для этого, если он хочет доказать свою правоту, нужно сделать копии документов, подтверждающих работу сверх графика. Кроме того, на основании статья 152.ТК РФ, сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.

Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни

Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере:

сдельщикам - не менее чем по двойным сдельным расценкам;

работникам, труд которых оплачивается по дневным и часовым тарифным ставкам, - в размере не менее двойной дневной или часовой тарифной ставки;

работникам, получающим оклад (должностной оклад), - в размере не менее одинарной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада), если работа в выходной или нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада), если работа производилась сверх месячной нормы рабочего времени.

Конкретные размеры оплаты за работу в выходной или нерабочий праздничный день могут устанавливаться коллективным договором, локальным нормативным актом, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников, трудовым договором.

Желаю удачи.

03.02.2009, 11:56
Пользователь 9111.ru
Новороссийск, 03.02.2009, 10:57

Я – военнослужащий, подполковник, должность – начальник центра психологической помощи и реабилитации дивизии. Прохожу службу в воздушно-десантных войсках. Выслуга составляет в календарном исчислении 15,6 лет, в льготном – 21,4 лет. Жильем от МО РФ не обеспечен, стою в очереди на получение жилья (Состав семьи 3 человека). С 1 февраля 2009 года нахожусь в распоряжении командира дивизии в связи с сокращением должности (1 февраля должность перестала существовать). Принял решение увольняться по ОШМ после обеспечения жильем. Вопросы:

1. Какие выплаты денежного довольствия мне положены в связи с нахождением в распоряжении командира?

2. Сколько по времени я могу находиться в распоряжении командира?

3. Каков алгоритм моих действий в связи с увольнением из рядов ВС РФ в связи с проведением орг. штатных мероприятий, чтобы скорее получить квартиру?

4. Каковы образцы грамотного написания рапортов (чтобы не пролететь с квартирой) в данной ситуации. Если можно, укажите ссылки законодательных документов по данным вопросам, чтобы было на что опираться. Заранее благодарен.

Ответить

Здравствуйте, Сергей Владимирович. На основании ст. 13 Положения о порядке прохождения военной службы, зачисление военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, в распоряжение командира (начальника) допускается в следующих случаях и на следующие сроки:

а) в случае освобождения от воинской должности (должности) - не более чем на три месяца;

б) в случае освобождения от воинской должности (должности) в связи с проведением организационно-штатных мероприятий - не более чем на шесть месяцев.

Вы должны написать рапорт об увольнении по ОШМ.

Получение жилья или ГЖС определено ст. 15 ФЗ "О статусе военнослужащих".

Образцы рапортов должны быть в строевой части.

Желаю удачи.

03.02.2009, 12:58
Задано вопросов 1, из них VIP - 1
Санкт-Петербург, 30.01.2009, 12:44

Вопрос 1

Моя жена старший прапорщик ЖДВ. В данный момент служит на Высших офицерских курсах ЖДВ, которые расформировывают. Директивы еще нет, но ее отправляют на ВВК в приказном порядке. Контракт еще не закончился. Вроде бы законных оснований на отправку на ВВК нет. Какими документами следует руководствоваться чтобы отказаться от прохождения ВВК до выхода директивы о расформировании? Вопрос 2

До окончания контракта осталось 2 года. До пенсии (гражд.+воен) 1 год. Должны ли моей жене дать дослужить если у нее есть предельный возрас (46 лет - на данный момент) Сейччас кадровики не хотят ни с кем разговаривать. Объясняют прямо - нам дали команду вас (всех) сократить любыми способами. Вопрос 3 С этим можно как-то бороться?!

Ответить

Здравствуйте, Александр. Ваша супруга может отказаться от прохождения ВВК, написав рапорт. Т.к. до конца контракта осталось 2 года, то досрочно (если она не будет признана ВВК не годной к военной службе) ее могут уволить только в связи с проведением организационно-штатных мероприятий (п. а ч.2. ст. 51 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе";) Бороться с этим можно, написав рапорт об отказе в прохождении ВВК. Если не поможет, обращайтесь в военную прокуратуру. Заключение ВВК не является основанием для досрочного увольнения (если будет признана годной к военной службе)

30.01.2009, 13:18
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 1
Москва, 29.01.2009, 18:03

Помогите пожалуйста разобраться. Мой муж военнослужащий. В настоящий момент, при продлённом контракте и выслуге 10 лет, увольняется как - не годен к военной службе по группе "D" (заболевание получил во время прохождения службы). Получил свидетельство о болезни и встал на очередь на жильё, как внеочередник. Я состою в приватизации в квартире у родителей и даже если выйду из приватизации, меня не будут учитывать при получении жилья мужем. Можем ли мы претендовать на большую площадь получаемой квартиры, если мы оплатим превышающую площадь? Возможен ли такой вариант? Где это может быть прописанно?

Ответить

Здравствуйте, Ирина. Согласно ст. 15.1 Федерального закона "О статусе военнослужащих"

1. Норма предоставления площади жилого помещения при предоставлении по договору социального найма жилых помещений, находящихся в федеральной собственности или переданных из федеральной собственности в муниципальную собственность, либо при предоставлении жилых помещений, находящихся в федеральной собственности, в собственность бесплатно на основании решения федерального органа исполнительной власти составляет восемнадцать квадратных метров общей площади жилого помещения на одного человека.

2. С учетом конструктивных и технических параметров многоквартирных домов размер общей площади жилых помещений, указанных в пункте 1 настоящей статьи, может превышать размер общей площади жилых помещений, определенный исходя из нормы предоставления площади жилого помещения, указанной в пункте 1 настоящей статьи, но не более чем на девять квадратных метров в общей сложности.

3. При предоставлении жилых помещений, указанных в пункте 1 настоящей статьи, одиноко проживающим военнослужащему-гражданину, гражданину, уволенному с военной службы, члену семьи погибшего (умершего) военнослужащего-гражданина, члену семьи погибшего (умершего) гражданина, уволенного с военной службы, норма предоставления площади жилого помещения может быть превышена, но не более чем в два раза.

В Вашем случае оплата превышающей площади не предусмотрена.

30.01.2009, 12:41
Оценка автора вопроса:
Спасибо за внимание и за ответ!
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Чехов, 29.01.2009, 17:26

01.01.08 года был заключен Договор аренды сроком на 5 лет с суммой арендной платы 30 000 рублей. Арендатор просит снизить арендную плату с 01.02.09 г. по 31.07.09 г. до 15 000 рублей, после истечения этого срока вернуться к первоначальной сумме в 30 000 рублей. Будут ли данные изменения арендной платы являться нарушением п.3. ст. 614 ГК РФ. Если будут, то подскажите, пожалуйста, вариант снижения арендной платы без нарушения ГК РФ.

Ответить

Здравствуйте, Наталья Григорьевна. В данном случае необходимо смотреть сам договор. В ч.3 ст. 614 ГК РФ также сказано, что договором могут быть предусмотрены иные сроки изменения размера арендной платы. Кроме того, данной статьей оговаривается возможность установления других минимальных сроков пересмотра размера арендной платы. Из Вашего вопроса не ясно,какой вид имущества сдан в аренду.

29.01.2009, 18:18
Пользователь 9111.ru
Москва, 29.01.2009, 16:48

Хочу снять машину с учета. Если не удастся продать автомобиль в течении 20 дней, возможно ли будет прдлить транзитные номера? Можно ли продлить просроченные транзитные номера или придется получать новые?

Ответить

Здравствуйте, Ольга. На основании приказа МВД от 24.11.2008 № 1001

33. В случаях, когда незарегистрированное транспортное средство находится за пределами территории, на которую распространяется деятельность регистрационного подразделения по его регистрации, собственник или владелец транспортного средства обязан в течение 5 суток получить в регистрационном подразделении по месту нахождения транспортного средства регистрационные знаки "ТРАНЗИТ" соответствующих типов, установленных государственными стандартами Российской Федерации, для перегона транспортного средства к месту регистрации или в связи с вывозом транспортного средства за пределы Российской Федерации на постоянное пребывание.

На транспортные средства, перегоняемые к месту их регистрации в пределах территории Российской Федерации, регистрационные знаки "ТРАНЗИТ", изготовленные типографским способом, могут выдаваться также организациями - изготовителями транспортных средств, торговыми организациями и предпринимателями.

33.1. О выдаче регистрационных знаков "ТРАНЗИТ" в документе, удостоверяющем право собственности на транспортное средство, и в паспорте транспортного средства делается отметка "ТРАНЗИТ" с указанием серии, номера, даты выдачи и срока действия знаков, которая заверяется подписью должностного лица, выдавшего эти знаки, и печатью.

Регистрационные знаки "ТРАНЗИТ" выдаются на срок от 5 до 20 суток.

33.2. В случае регистрации транспортных средств с одновременным снятием их с регистрационного учета регистрационными подразделениями выдаются регистрационные знаки "ТРАНЗИТ". О выдаче регистрационных знаков "ТРАНЗИТ" делается отметка в паспорте транспортного средства. Свидетельства о регистрации транспортных средств в таких случаях не выдаются.

33.3. При необходимости решение о продлении указанных в пункте 33.1 настоящих Правил сроков, а также о замене регистрационного знака "ТРАНЗИТ" принимается главным государственным инспекторами безопасности дорожного движения субъектов Российской Федерации, районов, городов, округов и районов в городах, его заместителем либо начальником регистрационного подразделения, его заместителем или иным уполномоченным должностным лицом по месту регистрации транспортных средств или по месту их нахождения.

Вам необходимо обратиться с заявлением о продлении транзитных номеров к вышеуказанным должностным лицам (п 33.3).

Удачи.

29.01.2009, 17:15
Пользователь 9111.ru
Москва, 29.01.2009, 16:44

Пойдетли медкомисия пройденая в 2006.06.15 а забирать 01.02.2009

Ответить

Здравствуйте. Для получения водительского удостоверения Вам нужна медицинская справка, актуальная на момент совершения юридически-значимого действия. В данной справке должно быть указано:

1. дата получения

2. дата прохождения следующего медицинского освидетельствования

29.01.2009, 17:26
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 2, из них VIP - 2
Мытищи, 28.01.2009, 16:25

Уважаемые юристы прошу Вас помочь мне разобраться с вопросом увольнения. В рапорте я прошу уволить меня досрочно по состоянию здоровья (категория годности В-ограниченно годна) и указываю что согласна находиться в распоряжении ком. части. Мне в кадрах сказали что за штат меня вывести не могут, либо увольняйся совсем, либо ходи на работу до получения и реализации ГЖС. Насколько такое решение правомочно, ведь закон о статусе в/служащих не менялся, действительно ли есть указание Верховного суда увольнять со статьёй "В", где с ним можно ознакомиться, есть ли смысл судиться с частью? Буду благодарна за ответ. Наталья.

Ответить

Здравствуйте, Наталья. На основании ст.51 Федерального закона № 53-ФЗ от 28.01.1998г. "О воинской обязанности и военной службе"

Ст 51

1.Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы:

г) по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе военнослужащего, проходящего военную службу по контракту на воинской должности, для которой штатом предусмотрено воинское звание до старшины или главного корабельного старшины включительно, или проходящего военную службу по призыву.

3. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы:

б) по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе (за исключением лиц, указанных в подпункте "г" пункта 1 настоящей статьи);

В Вашем случае, если для Вашей должности штатом предусмотрено воинское звание до старшины или главного корабельного старшины включительно, то Вас имеют право уволить без Вашего согласия. Если Вы не подпадаете под п.1 ст.51 данного закона, то право на увольнение остается за Вами.

На основании ст.13 Положения о порядке прохождения военной службы

Статья 13. Порядок зачисления в распоряжение командира (начальника)

2. Зачисление военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, в распоряжение командира (начальника) допускается в следующих случаях и на следующие сроки:

а) в случае освобождения от воинской должности (должности) - не более чем на три месяца;

г) в связи с признанием военнослужащего, находящегося на стационарном лечении, негодным к военной службе, - до окончания стационарного лечения (срока освобождения от исполнения обязанностей по воинской должности, необходимого для оформления увольнения), но не более чем на срок, установленный Положением о военно-врачебной экспертизе.

Статья 14. Порядок освобождения от воинской должности

1. Военнослужащий освобождается от занимаемой воинской должности в случае назначения на новую воинскую должность, перевода, прикомандирования, увольнения с военной службы, а также в связи с другими обстоятельствами, предусмотренными законодательством Российской Федерации.

Существует практика, что если военнослужащий на момент увольнения обеспечен служебным жильем согласно нормам жилищного законодательства, то он может быть уволен в запас или отставку до реализации ГЖС.

Удачи.

28.01.2009, 17:07
Оценка автора вопроса:
Уважаемый Владимир Сергеевич спасибо Вам за помощь!
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Красноуфимск, 27.01.2009, 10:22

Считатеся ли неправильным увольнение по статье 80 ТК РФ, а правильным статья 77 п.3 и если уже есть запись в трудовой книжке (ст.80) наужны ли испарвления? Спасибо.

Ответить

Здравствуйте, Наталья. Запись в Вашей трудовой книжке сделана не верно. На основании Постановления Минтруда РФ от 10.10.2003г. № 69, а именно п. 5.2. при прекращении трудового договора по основаниям, предусмотренным статьей 77 Трудового кодекса Российской Федерации (за исключением случаев расторжения трудового договора по инициативе работодателя и по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон (пункты 4 и 10 этой статьи), в трудовую книжку вносится запись об увольнении (прекращении трудового договора) со ссылкой на соответствующий пункт указанной статьи.

Удачи.

27.01.2009, 11:10

Здравствуйте, Наталья. Запись в Вашей трудовой книжке сделана не верно. На основании Постановления Минтруда РФ от 10.10.2003г. № 69, а именно п. 5.2. при прекращении трудового договора по основаниям, предусмотренным статьей 77 Трудового кодекса Российской Федерации (за исключением случаев расторжения трудового договора по инициативе работодателя и по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон (пункты 4 и 10 этой статьи), в трудовую книжку вносится запись об увольнении (прекращении трудового договора) со ссылкой на соответствующий пункт указанной статьи.

1.2. В разделах "Сведения о работе" и "Сведения о награждении" трудовой книжки зачеркивание ранее внесенных неточных, неправильных или иных признанных недействительными записей не допускается.

Например, при необходимости изменения конкретной записи о приеме на работу в разделе "Сведения о работе" после соответствующей последней в данном разделе записи указывается последующий порядковый номер, дата внесения записи, в графе 3 делается запись: "Запись за номером таким-то недействительна". После этого производится правильная запись: "Принят по такой-то профессии (должности)" и в графе 4 повторяется дата и номер приказа (распоряжения) или иного решения работодателя, запись из которого неправильно внесена в трудовую книжку, либо указывается дата и номер приказа (распоряжения) или иного решения работодателя, на основании которого вносится правильная запись.

В таком же порядке признается недействительной запись об увольнении.

Например: "Запись за номером таким-то недействительна, восстановлен на прежней работе". При изменении формулировки причины увольнения делается запись: "Запись за номером таким-то недействительна, уволен (указывается новая формулировка)". В графе 4 делается ссылка на приказ (распоряжение) или иное решение работодателя о восстановлении на работе или изменении формулировки причины увольнения.

Удачи.

27.01.2009, 11:13
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 2, из них VIP - 1
Тверь, 26.01.2009, 20:17

Как вести себя в следующей ситуации:

24 ноября я совершил обгон, выехав на встречную полосу через сплошную линию (случай произошел в Московской обл.). Сотрудниками ГИБДД был составлен протокол об административном нарушении, где я написал, что прошу рассмотрение дела производить по месту моего жительства (Тверская обл.). 24 января в почтовом ящике у меня оказалась извещение о получении на мое имя повестки (хотя я считал, что она должна вручаться под роспись лично мне или членам моей семьи) о том, что меня вызывают в суд 2 февраля. К сожалению, не могу сослаться на точный номер статьи закона, но слышал, что постановление по делу об административном правонарушении должно быть вынесено не позднее, чем через 2 месяца после совершения нарушения. Получается, что суд не может лишить меня прав, так как сроки прошли? Или я не прав? И как вести себя в дальнейшем, чтобы вернуть права?

Ответить

Здравствуйте. Мой коллега, совершенно прав насчет исчисления сроков. В двухмесячный срок, который отведен для рассмотрения дела, не входит срок на пересылку материалов. На Вашем месте, я бы сейчас не пошел в суд, а рассчитал бы срок с учетом пересылки материалов. Т.к. Вам повестку лично никто не вручал (под роспись), то существует возможность обжалования вынесенного постановления ввиду ненадлежащего уведомления. В том, что оно будет, я не сомневаюсь, т.к. суд рассмотрит дело в Ваше отсутствие (так сложилась судебная практика).

Удачи.

26.01.2009, 20:45

Уважаемый Дмитрий Николаевич!

Ходатайство.... должно было составляться отдельно от протокола? Машина также зарегистрирована в Твери.

Что означают Ваши слова "срок приостанавливается"?

Возможно ли в моей ситуации избежать лишения прав?

Заранее спасибо за ответ

26.01.2009, 20:21
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 1
Мурманск, 26.01.2009, 13:42

Отец-военнослужащий. Проживаем вдвоем на по договору найма в квартире. Оба в собственности недвижимого имущества не имеем. Я и отец прописаны в воинской части, в которой он проходит службу. Отец вписал в заявление на получение жилищного сертификата меня как сына. Жилищная комиссия при воинской части отказала во включении меня в ГСЖ, мотивировав свое решение тем, что мне 26 лет и по закону о статусе военнослужащих я не подпадаю под категорию "члены семьи военнослужащих". Правомерно ли решение жилищной комисси? Где и как я могу обжаловать данное решение? Заранее благодарен.

Ответить

Здравствуйте. На основании жилищного кодекса РФ к членам семьи собственника жилого помещения относятся проживающие совместно с данным собственником в принадлежащем ему жилом помещении его супруг, а также дети и родители данного собственника. Другие родственники, нетрудоспособные иждивенцы и в исключительных случаях иные граждане могут быть признаны членами семьи собственника, если они вселены собственником в качестве членов своей семьи.

В Вашем случае, можно обжаловать решение жилищной комиссии в суде. Кроме того, в личном деле Вашего отца должно быть указано количество членов семьи (можно сделать выписку из личного дела). В данном случае, я уверен, что обжаловав решение жилищной комиссии в суде, Вы добьетесь правды.

Удачи.

26.01.2009, 14:16
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 2, из них VIP - 2
Одинцово, 26.01.2009, 12:54

Работую в гос. предприятии. График работы посменный (по 12 часов; день, ночь, отсыпной, выходной). В связи с отсутствием одного сотрудника, начальство заставило весь январь проработать сутками (сутки через 2). Бытовых условий нет (ни душа, ни комнаты отдыха.) Сейчас заставляют писать заявления задним числом, что я согласна работать в свои вых. дни с последующей двойной оплатой. Оплату расчитывают фактически отработанные часы минус часы по месячному графику, и только за оставшиеся переработанные часы производят двойную оплату. Законно ли это? Правильно ли производиться оплата?!

Ответить

Здравствуйте, Алена. На основании ст. 99 ТК РФ привлечение работодателем работника к сверхурочной работе допускается с его письменного согласия в следующих случаях:

1) при необходимости выполнить (закончить) начатую работу, которая вследствие непредвиденной задержки по техническим условиям производства не могла быть выполнена (закончена) в течение установленной для работника продолжительности рабочего времени, если невыполнение (незавершение) этой работы может повлечь за собой порчу или гибель имущества работодателя (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), государственного или муниципального имущества либо создать угрозу жизни и здоровью людей;

2) при производстве временных работ по ремонту и восстановлению механизмов или сооружений в тех случаях, когда их неисправность может стать причиной прекращения работы для значительного числа работников;

3) для продолжения работы при неявке сменяющего работника, если работа не допускает перерыва. В этих случаях работодатель обязан немедленно принять меры по замене сменщика другим работником.

Продолжительность сверхурочной работы не должна превышать для каждого работника 4 часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год.

Кроме того, на основании ст. 103 ТК РФ работа в течение двух смен подряд запрещается.

Что касается оплаты, то на основании ст. 152 ТК РФ сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.

Также, на основании ст.153 ТК РФ работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере:

сдельщикам - не менее чем по двойным сдельным расценкам;

работникам, труд которых оплачивается по дневным и часовым тарифным ставкам, - в размере не менее двойной дневной или часовой тарифной ставки;

работникам, получающим оклад (должностной оклад), - в размере не менее одинарной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада), если работа в выходной или нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы) сверх оклада (должностного оклада), если работа производилась сверх месячной нормы рабочего времени.

Удачи.

27.01.2009, 10:28
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 1
Воронеж, 26.01.2009, 11:37

Будьте добры проконсультируйте меня по такому вопросу: мой ребенок дополнительно занимается английским языком в негосударственном образовательном учреждении "Интерлингва". В начале учебного года нами был подписан договор на оказание платных образовательных услуг в размере 1600 рублей в месяц. Сейчас администрация предложила подписать дополнительное соглашение к первоначальному договору на увеличение суммы услуг до 1800 рублей в месяц. Несмотря на существующий пункт в основном договоре овозможности увеличения суммы услуг, можно ли возразить на это или отсрочить повышение до следующего учебного года? Финансовый кризис сказался на нашей семье в сторону ухудшения? Неужели моему ребенку придется прекратить занятия?

Ответить

Здравствуйте. Для ответа на Ваш вопрос, необходимо смотреть сам договор, а именно тот пункт об изменении размера оплаты. Если в договоре указанно, что исполнитель может в одностороннем порядке изменять размер оплаты, то тут ничего не поделаешь. Но судя по тому, что Вам предложили подписать дополнительное соглашение к договору, то изменение размера оплаты происходит в двустороннем порядке. Тут существует возможность договориться о размере оплаты. Кроме того, следует обратить внимание на порядок расторжения договора. Существует вероятность, что при не достижении согласия сторон в данном вопросе, договор может быть расторгнут.

Удачи.

26.01.2009, 12:05
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 1
Югорск, 26.01.2009, 11:20

Больше года назад я получил российское гражданство, и хотел поменять водительское удостоверение дружественной страны СНГ на российское. Пока собирал документы и бегал по инстанциям, мною было утеряно водительское удостоверение. В ГИБДД сказали, что теперь уж поделать ничего не могут и, несмотря на наличие экзаменационной карты и свидетельства об окончании курсов, которые у меня остались от утерянного водительского удостоверения, права теперь мне не получить. Вопрос вот в чем: могу ли я пройти заново обучение (уже в России), и как ни в чем не бывало прийти с документами об окончании учебного заведения в ГИБДД? В связи с тем, что паспорт мне выдан УФМС России, может-ли возникнуть необходимость предоставить какие-либо документы с предыдущего места жительства, если да, то насколько это правомочно? Потребуется ли справка с предыдущего места жительства о том, выдавалось-ли мне водительское удостоверение, или нет? Необходимо-ли будет делать официальный запрос о нелишении прав? Заранее благодарен за ответ.

Ответить

Здравствуйте. Для граждан СНГ предусмотрен льготный порядок выдачи (обмена) водительского удостоверения российского образца (только сдача теории). Но для этого необходимо представить водительское удостоверение страны СНГ установленного образца. В Вашем случае, Вы будете получать водительское удостоверение на общих основаниях. При этом Вам необходимо представить только медицинскую справку и документы об окончании учебного заведения.

Удачи.

26.01.2009, 12:43
Волгодонск, 26.01.2009, 10:33

Разъясните, пожалуйста, возникшую ситуацию. Мы с семьей арендуем квартиру для проживания. Мы и наймодатель в сентябре 2008 года заключили договор найма на 1 год в простой письменной форме, где прописали размер оплаты за найм квартиры в размере 5000 р. Сегодня наймодатель хочет с февраля увеличить оплату до 6000 р. Может ли он сделать это, если мы не согласны? Может ли он в такой ситуации расторгнуть договор в одностороннем порядке и попросить освободить квартиру?

Ответить

Здравствуйте. В данном случае необходимо ознакомиться с договором. Если в договоре прописана возможность увеличения платы за наем жилого помещения, то наймодатель имеет такое право (Статья 682. Плата за жилое помещение

1. Размер платы за жилое помещение устанавливается по соглашению сторон в договоре найма жилого помещения. В случае, если в соответствии с законом установлен максимальный размер платы за жилое помещение, плата, установленная в договоре, не должна превышать этот размер.

2. Одностороннее изменение размера платы за жилое помещение не допускается, за исключением случаев, предусмотренных законом или договором.)

Кроме того, на основании ст.687 ГК РФ досрочное расторжение договора со стороны наймодателя возможно только в судебном порядке.

Статья 687. Расторжение договора найма жилого помещения

2. Договор найма жилого помещения может быть расторгнут в судебном порядке по требованию наймодателя в случаях:

невнесения нанимателем платы за жилое помещение за шесть месяцев, если договором не установлен более длительный срок, а при краткосрочном найме в случае невнесения платы более двух раз по истечении установленного договором срока платежа;

разрушения или порчи жилого помещения нанимателем или другими гражданами, за действия которых он отвечает.

По решению суда нанимателю может быть предоставлен срок не более года для устранения им нарушений, послуживших основанием для расторжения договора найма жилого помещения. Если в течение определенного судом срока наниматель не устранит допущенных нарушений или не примет всех необходимых мер для их устранения, суд по повторному обращению наймодателя принимает решение о расторжении договора найма жилого помещения. При этом по просьбе нанимателя суд в решении о расторжении договора может отсрочить исполнение решения на срок не более года.

Удачи.

26.01.2009, 11:08
Задано вопросов 1, из них VIP - 1
Санкт-Петербург, 26.01.2009, 10:29

В сентябре 2006 г. лишили прав на 1,5 года, в январе 2007, повторно, на 2 года за управление в состоянии опьянения. Права уже просрочены (с октября 2008 г). На втором суде не была, копию постановления прислали по почте. Срок лишения заканчивается в апреле 2010 г. Есть хоть какая-нибудь возможность вернуть права досрочно?

Ответить

К сожалению, досрочно вернуть водительское удостоверение не возможно.

26.01.2009, 10:32
Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Ростов-на-Дону, 24.01.2009, 09:09

Работодатель просит уволится по собственному желанию или соглашению сторон в связи с приостановкой деятельности предприятия. Сокращать и выплачивать какие либо компенсации отказывается. Как быть в таком случае? Как добится сокращения или какой либо компенсации т.к. второй месяц поиска работы результатов не дал а жить и за кредит платить чемто надо, ещё на днях жену уволили. Зараннее благодарен за оперативную помощь т.к. до часа Икс осталось 6 ть дней.

Ответить

Здравствуйте, Иннокентий. В Вашем случае ни при каких обстоятельствах не стоит увольняться по собственному желанию, т.к. в этом случае Вы не получите, положенного Вам, согласно ст. 178 ТК РФ, выходного пособия в размере среднего месячного заработка, а также за Вами сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.

В случае отказа работодателя выплатить выходное пособие, необходимо обратиться либо в прокуратуру (так решение будет принято быстрее), либо в суд.

Желаю удачи.

24.01.2009, 09:22
Оценка автора вопроса:
Спасибо большое!
Задано вопросов 4, из них VIP - 1
Москва, 24.01.2009, 09:29

Полтора года назад меня лишили права управления транспортным средством на полтора года. Вод.удостоверение я не сдал в ГИБДД, а в дальнейшем его потерял. Сейчас срок лишения истек, как я могу востановить вод. удостоверение. Мне сказали, что срок начинает исчислятся с момента сдачи вод. удостоверения. А сдать я его не мог потому, что оно утеряно. Посоветуйте как получить вод. удостоверение. Заранее всем благодарен.

Ответить

Не совсем понятно, какое удостоверение Вы не сдали (временное разрешение или постоянное)?

24.01.2009, 09:24

КоАП

Статья 32.7. Исчисление срока лишения специального права

1. Течение срока лишения специального права начинается со дня вступления в законную силу постановления о назначении административного наказания в виде лишения соответствующего специального права.

1.1. Документы, предусмотренные частями 2 и 3 статьи 32.6 настоящего Кодекса, должны быть сданы лицом, лишенным специального права, в орган, исполняющий этот вид административного наказания, в течение трех рабочих дней со дня вступления в законную силу постановления о назначении административного наказания в виде лишения соответствующего специального права.

(часть первая.1 введена Федеральным законом от 24.07.2007 N 210-ФЗ)

2. В случае уклонения лица, лишенного специального права, от сдачи соответствующего удостоверения (специального разрешения) или иных документов срок лишения специального права прерывается. Течение срока лишения специального права начинается со дня сдачи лицом либо изъятия у него соответствующего удостоверения (специального разрешения) или иных документов.

3. Течение срока лишения специального права в случае назначения лицу, лишенному специального права, административного наказания в виде лишения того же специального права начинается со дня, следующего за днем окончания срока административного наказания, примененного ранее.

Статья 32.6. Порядок исполнения постановления о лишении специального права

Исполнение постановления о лишении права управления транспортным средством соответствующего вида или другими видами техники осуществляется путем изъятия соответственно водительского удостоверения или временного разрешения на право управления транспортным средством соответствующего вида.

Вам нужно приехать в отдел ГИБДД, написать заявление о восстановлении водительского удостоверения. (Вам должны выдать временное разрешение). После получения временного разрешения, Вы должны его сдать и только тогда начнется течение срока лишения водительского удостоверения.

24.01.2009, 10:57

Утеряно постоянное вод.удостоверение.

24.01.2009, 09:32