Задано вопросов 3, из них VIP - 1
Горно-Алтайск, 31.10.2019, 16:16

На суде по признанию внуков членами семьи, требуют оригиналы документов на дом, но я до начала суда оформила договор дарения на этот дом.

Ответить

Добрый день. Произошла ли смена собственника или договор еще не зарегистрирован?

31.10.2019, 17:24
Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Санкт-Петербург, 30.10.2019, 17:39

Купили обувь Сегодня одела 1 раз и увидела что на языке одного ботинка меха больше чем на другом Могу ли вернуть обувь?

Ответить

Добрый вечер! В вашем случае будет действовать срок возврата обуви, установленный частью первой статьи 25 Закона РФ от 07.02.1992 «О защите прав потребителей» и Гражданским кодексом РФ. Обувь может быть возвращена в магазин в течение двух недель в магазин. При этом, есть условия ограничивающие возврат обуви даже в этот срок:

Обувь не должна была использоваться по назначению до дня возврата; Должна сохранить товарный вид;

Желательно иметь чек, подтверждающий приобретение в этом магазине, либо придется ссылаться на свидетельские показания; Сохранены этикетка, коробка и т. п. (соблюдения данного условия требуют не всегда, но это может послужить причиной отказа)

30.10.2019, 17:46
Оценка автора вопроса:
Наконец-то все понятно, благодарю!
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Казань, 30.10.2019, 15:58

Заказала в интернет-магазине интим смазку, но мне нет 18.Продадут ли мне её. Я её уже оплатила. Курьер принесёт на дом.

Ответить

Добрый день! Вам уже её продали. Осталось лишь забрать товар.

30.10.2019, 16:03
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Тюмень, 30.10.2019, 15:47

Можно ли вернуть исправный бензогенератор в течении 14 дней с момента его покупки.

Ответить

Технически сложные товары надлежащего качества (без недостатков) не подлежат обмену или возврату в течение 14 дней со дня покупки, т.к. относятся к группе технически сложных товаров бытового назначения, на которые установлены гарантийные сроки (согласно Постановлению Правительства РФ №55 от 19.01.1998 г.).

30.10.2019, 15:53
Задано вопросов 6, из них VIP - 0
Барнаул, 30.10.2019, 15:24

Мой работодатель (крупная федеральная компания (всё белое)) составила график отпусков на 2020. Все отпуска разбиты на две части по 14 дней, при этом согласия работников на это никто не спрашивал. Знаю, что получение согласия работника на то, чтобы разбить очередной отпуск на две части обязательно, иначе организации грозит штраф. Верны ли мои знания или я заблуждаюсь? Как правильно обосновать своё несогласие с навязанным графиком?

Ответить

Добрый день! Ваши познания верны, поскольку в силу ст.125 ТК РФ вопрос разделения законного отдыха решается только по согласованию сторон, что автоматически означает запрет разрешения данного вопроса в одностороннем порядке.

Более того, работодатель не имеет права инициативу по дроблению отпуска закрепить только за собой в договоре принятом коллективно в виду того, что подобное условие будет уменьшать размер гарантий работника и нарушать нормы ТК РФ, а значит, в рамках ст.8 ТК РФ будет являться ничтожным.

Можете попробовать устно обговорить с работодателем либо написать на имя работодателя письмо с обоснованием в виде вышеуказанных норм Трудового кодекса. Если же не получится договориться, то смело идите с жалобой на действия работодателя в Трудовую инспекцию.

30.10.2019, 15:37
Оценка автора вопроса:
Спасибо за вашу работу!
Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Анадырь, 30.10.2019, 14:18

Я родилась и училась в Росси, жила до 20 лет, затем в 1987 г. уехала в Украину. Два года как вернулась. Вопрос-через сколько я могу получить гражданство?

Ответить

Добрый день! Срок получения гражданства России иностранными гражданами в общем порядке занимает от 5 до 6 лет и более.

5 лет иностранный гражданин должен прожить в России по виду на жительство РФ и после этого подавать нужные документы на гражданство РФ.

После чего срок рассмотрения заявления на российское гражданство и ответ займут около 1 года.

Если у вас остались вопросы по документам, буду рада проконсультировать вас!

С уважением, Куликова Т.М.

30.10.2019, 15:25
Ростов-на-Дону, 30.10.2019, 13:52

Работаю в больнице. В отделе кадров сказали, что с ноября уберут оплату за выслугу лет. Законно ли это?

Ответить

Добрый день! Условия оплаты вашего труда, в том числе доплаты, надбавки и иные поощрительные выплаты, являются обязательными условиями трудового договора (абз. 5 ч. 2 ст. 57 ТК РФ). Поэтому, изменения условий, в вашем случае отмена надбавки за выслугу лет, Организация должна оформить по правилам изменения условий трудового договора, даже если в самом трудовом договоре отдельно такая надбавка не прописана, а дана ссылка на локальный нормативный акт, в котором надбавка зафиксирована. Необходимо учитывать, что условия трудового договора могут быть изменены только по письменному соглашению сторон. Работодатель может изменить условие о надбавке в одностороннем порядке, при условии соблюдения процедуры изменения условий трудового договора по причинам организационного или технологического характера. Такие правила установлены частью 2 статьи 57, статьями 72, 74 и 135 Трудового кодекса РФ. То есть должно быть дополнительное соглашение к трудовому договору, которое вы сможете оспорить, если в нем не будут описанные выше причины.

С уважением,

Куликова Т.М.

30.10.2019, 13:57
Оценка автора вопроса:
То что нужно. Спасибо!
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Петропавловск-Камчатский, 30.10.2019, 08:17

Если в птс стоит запись договор купли продажи б/н, это что бозначает?

Ответить

Здравствуйте, это означает что договору купли-продажи не был присвоен номер. Возможно стоит обратить внимание на юридические тонкости договора, если он у вас есть. Но если в птс имеется отметка ГИБДД - будьте спокойны. Более того, на официальном сайте ГИБДД по вин-номеру а/м можно проверить все действующие запреты и ограничения, наложенные на а/м.

30.10.2019, 17:41