Со слов администрации, стимулирующие выплаты не положены работнику, устроенному на полную ставку по трудовому договору.
ОтветитьАнатолий Владимирович, выплата Вам стимулирующих может производиться только в том случае, если условие о ней предусмотрено либо в самом срочном трудовом договоре, либо в трудовом договоре дана отсылка к положению о премировании или иному локальному акту работодателя.
01.03.2021, 19:30