Здравствуйте. Являюсь водителем служебного автомобиля в управлении Роскомнадзора. Ситуация следующая, моего работодателя не волнует где и каким образом я должен мыть машину, но содержать чистой я её должен, по ее словам, сразу оговорюсь, я не помню что прописано в трудовом договоре и должностных инструкциях, обязан ли я её мыть или нет, содержать в чистоте (тут тоже не понятно, за чей щёт и где и как). Специализированного места, и мойки у организации нет, инвентарь по уходу за автомобилем выдан не был. Мою машину своими силами, в свое личное время, то с ведра на улице, то на автомойка за свой счёт. Вопросы: 1. Даже если в договоре прописано что я должен содержать машину в чистоте, обязан ли я это делать в свое свободное от работы время? Или это должно делаться в рабочее? 2. Должна ли организация предоставить место для мойки, если такового нет, то оплатить услугу в специализированных автомойках за счёт опять же организации?
Ответить
Добрый день. Вы не обязаны мыть служебный автомобиль в свое личное время и за свой счет. Это следует делать только в рабочее время и в специализированной автомойке, с которой у вашей организации заключен договор. В трудовом договоре не могут вас обязать производить мойку автомобиля за свой счет и в нерабочее время. Пара жалоб и ваша руководительница может поменять место работы.
Уважаемые юристы подскажите пожалуйста грамотно ли составлено обращение в Роскомнадзор по поводу привлечения юридического лица к административной ответственности по статье 14.15 КоАП РФ и ст 14.8 КоАП РФ, акты, зарегистрированные обращение, чеки всё на руках 11.07.2026 г. в магазине М.Видео (ООО "МВМ") мной был приобретен геймпад PS5 Sony DualSense Black стоимостью 7 565 руб. В этот же день в товаре был обнаружен производственный недостаток аккумулятора, исключающий возможность использования устройства по назначению. Устройство было незамедлительно сдано в магазин в полной комплектации по Акту приема-передачи ОВР № 2056286. 11.07.2026 г. мной было подано официальное требование о расторжении договора купли-продажи и возврате денежных средств (Заявка № 26-05001922). Согласно статье 22 Закона РФ "О защите прав потребителей", срок удовлетворения данного требования составляет строго 10 календарных дней и истек 21.07.2026 г. Продавец проигнорировал требования закона, дважды неправомерно закрывал заявку в одностороннем порядке, пытаясь навязать скидочный промокод вместо возврата денег. 25.07.2026 г. я лично обратился в розничный магазин с претензией о выплате законной неустойки (статья 23 ЗоЗПП РФ) и возврате денежных средств. Сотрудники магазина заявление приняли и поставили штамп, однако в возврате денежных средств и выплате пени на месте неправомерно отказали, сославшись на то, что товар находится в сервисном центре, что не является законным основанием для задержки выплат. На основании изложенного прошу провести официальную проверку в отношении ООО "МВМ", привлечь юридическое лицо к административной ответственности по ст. 14.15 КоАП РФ и ст. 14.8 КоАП РФ, а также выдать предписание об устранении нарушений и возврате мне денежных средств в полном объеме с учетом набежавшей пени.
Ответить
Через Госуслуги отправлял обращения в 3 уровня Прокуратур. Скопилось эное количество документов. Скачал все ответы и ответы о перенаправлении в нижестоящие Прокуратуры. По итогу в наличии куча папок, одни с датой в названии, сейчас проверил, хотел понять к чему относимо, что не удалось реализовать, а другие с названием, нужно оставить только необходимые и выстроить цепочку обращений, но сейчас когда проверял те вроде как будто все схожи. Подскажите: 1. ZIP архив - это всегда ответ от Прокуратуры, либо перенаправление в нижестоящую, откуда тогда берутся папки с датой в названии? 2. Есть только 2 типа ответа или их больше, знаю про основной ответ + цифровая подпись, и постановление то есть ответ с решением, я встречал только их, может ещё есть какой-то тип документов? 3. Если скачал все обращения с Госуслуг, то какие документы нужно оставить, чтобы выстроить хронологию обращений и при этом другие документы не мешались, так сказать минимизировать объём документов? 4. Насколько понимаю, нужно точно оставлять сами постановления, так как это и есть ответ с содержанием решения Прокуратуры, но при этом в основном ответе, порой тоже встречается полезная информация, например помимо базовой общей информации иногда пишется отсылка к конкретным действиям, по каким конкретно ключам будет рассматривать нижестоящая, вероятно тоже самое отдельно данная отсылка не прописана в постановлении после вынесения решения нижестоящей Прокуратурой, или всегда обязательно указывается аналогичное и потому основной ответ можно смело удалять на ПК, так как он в случае надобности всё равно хранится на самих Госуслугах? 5. Получается нужно оставлять только свои обращения и постановления с решением Прокуратуры, или всё-таки основные ответы, если они содержат более подробные пояснения помимо других похожих но более сжатых основных ответах, те стоит тоже оставлять на ПК для упрощения понимания цепочки обращений и перенаправлений обращений, чтобы лишний раз не задаваться порой вопросами и не лезть лишний раз в ЛК на Госуслугах для очередного повторного по сути бессмысленного изучения одних и тех же документов? 6. Но по сути важны же только сами решения то есть постановления по конкретному вопросу который тебя беспокоил, ответ получен, может так и формировать, обжаловал бездействие нижестоящей, да-нет, решение принято, движемся дальше, потому в данном случае основные ответы могут накапливаться и будут только отвлекать, может так лучше делать на дистанции? 7. Как лучше практиковать на практике, я конечно сам мог бы подразобраться, но лучше сразу спросить как делают другие, какие применяют способы, методы, подходы?
Ответить
Здравствуйте.. Хочу подать исковое о нарушении работодателем ТКРФ не полностью выплаты зп не добросовестном оформлении документов пени и морального вреда и не правильной формулировкой при увольнении,,,, Какой суд рассматривает районный или мировой,,,?
Ответить
В связи с требованиями об оспаривании формулировки увольнения и взыскании компенсации морального вреда необходимо обратиться в районный суд.
Иск может быть подан по месту жительства истца в соответствии с частью 6.3 статьи 29 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации. Государственная пошлина при подаче иска не взимается.
Супруг - участник СВО, пока он был без связи, мировым судьей было вынесено судебно решение о взыскании долга в пользу коллекторского бюро, после чего наложен арест на зарплатную карту. Можно ли написать ходатайство о восстановлении срока с возражением об исполнении судебного приказа в одном заявлении или нужно писать ходатайство и возражение по отдельности?
Ответить
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, предусмотрен ли возврат госпошлины? По результатам изучения кассационной жалобы на основании п. 1 ч. 2 ст. 375.6 ГПК РФ, судья вынес определение об отказе в передаче кассационной жалобы для рассмотрения в судебном заседании президиума суда кассационной инстанции. По Почте России направлено определение об отказе в передаче кассационной жалобы в президиум. Спасибо!
Ответить
Возврат госпошлины в вашем случае не предусмотрен. Когда судья отказывает в передаче жалобы в президиум по п. 1 ч. 2 ст.
Если младшему офицеру запаса военкомат прислал повестку о явке в военкомат (для уточнения данных, на сборы и т.п. ) после достижения предельного возраста пребывания в запасе, то законно ли это? Например, 60 лет исполнилось 01 июля 2026 г., а повестка выписана 02 июля 2026 г. Или повестка выписана 30 июня с датой явки 02 июля. Согласно закону - по достижении предельного возраста с учета снимают автоматически, но не моментально. Поэтому и вопрос.
Ответить
Здравствуйте, у меня ЛМК написано должность повар, тест сдал санминимум голограмма 86 процентов должность повар, можно работать кухонным работником?
Ответить
Здравствуйте. На АВИТО нашла объявление: требуется удаленный оператор онлайн чата в гостиничный бизнес. Оформление по ТК РФ или по ГПХ. Место нахождения самой компании - Мариуполь. Вопрос: Можно ли вступать в трудовые отношения с аналогичными работодателями? Я отправила отклик, далее предложили перейти в мессенджер ТГ. Решила спросить, не противозаконно ли будет такое сотрудничество? Спасибо.
Ответить
Доброго всем дня! Сейчас очень много услуг и сервисов работают в онлайн-режиме. Без личного посещения. Подскажите пожалуйста, кто знает, кто сможет подсказать можно ли организовать (на основании личного заявления, или онлайн заявления) сделать так, чтобы отмечаться в центре занятости города не личным посещением, а в электронном (онлайн) формате?
Ответить
Был лишен на 6 месяцев прав за встречку. Требуется для сдачи теории медсправка? И по какой категории будет проходить экзамен, если права были категорий В и С?
Ответить
Медицинское заключение (форма 003-В/у) нужно только при лишении прав по «пьяным» статьям: управление в нетрезвом виде, отказ от медосвидетельствования или употребление веществ после ДТП. Если же вас лишили прав за выезд на встречную полосу, повторная медкомиссия не требуется (при условии, что срок действия текущих прав не истёк). Экзамен будет проходить по всем открытым категориям.
На меня (18) хотят подать в суд ребенок (16) за клевету, используя в качестве причины для иска сообщения полугодовалой давности и личные слова. Можно ли как-то действительно на меня подать?
Ответить
Здравствуйте!Суд.пристав направила исполнительный лист на работу на удержание 50% и сохранение прожиточного минимума на карту банка.Вопрос:на карте лимит прожиточного минимума исчерпан,на работе удержат 50% по ИП ,а на карте тоже удержат 50% или не будет банк удерживать?
Ответить
Здраствуйте, вот сдесь написано что перевестись из М.О в Росгвардию можно, я правильно вас понимаю
Ответить
Здравствуйте, в нашей квартире в полу проходит провод электрический соседей снизу, имею ли я право обрезать этот провод предупредив их за неделю?
Ответить
Как наиболее выгодно оформить автокредит на новое авто: самостоятельно подать заявку или через официального дилера?
Ответить
Выбирая дилера, помните, что он действует в интересах своей выгоды. Его работа направлена на прибыль как для себя лично, так и для компании, на которую он работает. Ведь он получает процент от всех сделок. Но это не в ваших интересах.
Так что лучше всего самостоятельное оформление - по срокам может и дольше - зато без дополнительных неприятностей.
Здравствуйте! У соседей кошка, которую они периодически забывают в подъезде многоквартирного дома. Иногда её забывают на ночь, с утра она начинает орать и мешает мне спать. В подъезде она не гадит, видимо приучена к лотку. Но её ор мешает. И вообще очень жалко животное. Её оставляли в подъезде в сильные морозы. Куда нужно обращаться с жалобой на соседей? Разговоров они не понимают
Ответить
Могу ли я сдать экзамен пдд после лишения в другом регионе. Права были утеряны, заявление о утере написано, срок лишения пошел с момента подачи заявления, срок лишения уже закончился. Нет возможности приехать по месту постоянной регистрации (где меня лишали) Временная регистрация в МО?
Ответить
После лишения прав сдать экзамен на знание ПДД можно в любом подразделении ГИБДД России, независимо от места лишения прав или совершения правонарушения. Пункт 2 Правил возврата водительского удостоверения (постановление Правительства РФ от 14.11.2014 №1191) разрешает сдавать экзамен в любом подразделении ГИБДД, где принимают экзамены, хотя изначально проверка должна проводиться в подразделении, где вынесено постановление суда.
Доброе утро. Сестра снимает квартиру. Договор на 6 месяцев заключен. Она просрочила на неделю оплату ком платежей (хотя по договору и не должна платить). и сын одной из хозяек квартиры требует что бы она съехала. От заключения договора прошел месяц. Правомерно ли это?
Ответить
Договор аренды (найма) имеет юридическую силу, даже если не заверен нотариально. Согласно законодательству РФ, нотариальное удостоверение таких договоров не является обязательным. Достаточно, чтобы документ был составлен в письменной форме, подписан обеими сторонами (арендодателем и арендатором) и содержал все необходимые условия, предусмотренные законом.
Здравствуйте подскажите сестра нашла банковскую карту потратила с нее15 т р Пострадавшему все возместила. Скоро будет суд. Я хотела бы узнать какие вопросы судья может задать потерпевшей, чтоб знать что ей отвечать
Ответить
Судья вправе задавать любые вопросы по делу, чтобы прояснить все детали произошедшего. Стандартного списка вопросов не существует. Обычно судья может спросить потерпевшую:
- Когда и как вы потеряли карту?
- Когда заметили пропажу и несанкционированные траты?
- Разрешали ли вы сестре подсудимой пользоваться вашей картой?
- Как узнали о списаниях (через СМС, выписку, звонок в банк)?
- Подавали ли заявление в полицию или блокировали карту?
- Ущерб был возмещён? Если да, то в каком размере?
- Имеете ли вы сейчас претензии к подсудимой?
-Хотите ли вы примириться и прекратить дело, получив возмещение вреда?
Важно отвечать честно и спокойно. Если ущерб полностью возмещён и претензий больше нет, суд может прекратить дело за примирением сторон на основании статьи 76 УК РФ.
Если выплачена материальная выплата в размере двух окладов в период отпуска можно уволиться?
Ответить
Да, можно уволиться после получения материальной помощи к отпуску, включая выплату в размере двух окладов. Трудовое законодательство не устанавливает запрета на увольнение после получения такой выплаты, и сам факт её получения не обязывает работника отрабатывать определённое время у работодателя.
Здравствуйте, я врач-рентгенолог и работаю по 6 часовому рабочему дню. В настоящее время интенсивно вменяют обеденный перерыв. Моя смена с 8-14:30, с обедом с 12-12:30, а лаборант работает на 1,5 ставки с 8-17:30 с обедом с 14-14:30. Должна ли я выполнять работу (описывать снимки, выполненные во время моего обеда).
Ответить
Здравствуйте. Пришла повестка на Госуслуги из военкомата с конкретной датой и временем явки, причина - уточнение военно-учетных данных. Что делать в таком случае? Возможно ли не приходить и предоставить данные в электронном виде?
Ответить
Повестка, отправленная через портал «Госуслуги», имеет такую же юридическую силу, как и та, что вручена лично. С 1 января 2024 года она считается врученной с момента появления в личном кабинете. За игнорирование повестки предусмотрен штраф до 30 000 рублей. Обновление данных не означает призыв в армию — эту процедуру нельзя провести дистанционно. Требуется личная явка и подписание документов.
Здравствуйте. Кто сталкивался в судебных процессах с агрегаторами для самозанятый? (ДжемРабота, Моя смена, MyGig и т.д.). Суть вопросов (2): Выход через приложение Джемработа на подработку в Магнит. Просьба от прямого руководителя выйти на определенные даты в апреле. Подтверждены даты прямым руководителем и директором магазина. Отмена дат выхода "одним днём" без предупреждения. Есть ли здесь нарушения ТК РФ со стороны должностных лиц Магнита? Выход на смену через приложение ДжемРабота в Магнит. Отработана смена. Оплата поступает за половину смену. Посылал запрос в Магнит - поступил ответ, что смена оплачена в половину из-за "неудовлетворительной работы". Из-за того, что по мнению руководителя, я плохо работал в торговом зале, мне было оплачено 50% смены, вместо 100%. Никаких актов о плохой работе и т.д. в момент работы мне не поступало. Есть ли здесь нарушение ТК РФ со стороны Магнита? 3. Какая ответственность у агрегатора ДжемРабота?
Ответить
В вашем случае Трудовой кодекс РФ не применим, поскольку вы самозанятый. У вас нет трудового договора с «Магнитом». Вместо этого вы заключаете договор оказания услуг с агрегатором (ДжемРабота, Моя смена, MyGig и т.д.), в котором прописаны все условия оплаты за предоставленные услуги.
Добрый день! Скажите пожалуйста, если человек для трудоустройства в нужную ему компанию заплатит за это непосредственно директору или заму или кадровику или вообще левому человеку который поспособствует при устройстве на работу, считается ли это взяткой и понесут ли ответственность обе стороны? Спасибо
Ответить
Если человек, желающий устроиться на работу, передает деньги должностному лицу — директору, его заместителю или начальнику отдела кадров — за помощь в трудоустройстве, это считается взяткой. В таком случае ответственность наступает:
- для дающего — по статье 291 УК РФ (дача взятки);
- для получающего — по статье 290 УК РФ (получение взятки).
Вывод очевиден: трудоустройство, основанное на взятке, неизбежно влечет за собой и другие нарушения.
Кто поможет иск доработать за определенную плату? Нужно сделать быстро
Ответить
Доработкой вряд ли кто-то будет заниматься, так что это фактически разработка с нуля. Для составления иска нужно изучить все материалы по делу. Позиция, изложенная в иске предыдущим юристом, может не совпадать с мнением нового специалиста, который возьмется за ваше дело. Вы можете обратиться за помощью к любому юристу на сайте через личные сообщения или по контактам из профиля юриста.
Недавно пытался устроиться на работу в 2 организации. Руководителей всё устроило во мне. Однако я не прошёл проверку службами безопасности этих организаций без объяснений причин отказа. Существует ли закон о службе безопасности предприятий? Можно ли обжаловать её действия? Обязаны ли она применять в своей работе детектор лжи, например? Или достаточно субъективного мнения о кандидате?
Ответить
Не тратьте время на обжалование действий службы безопасности предприятия — это редко приводит к успеху. Даже если вы получите официальный отказ в приёме на работу (причин могут найти немало) и потратите силы, деньги и время на судебные разбирательства, вас могут принять на работу. Но нет гарантии, что служба безопасности не воспользуется вашим первым же нарушением внутреннего регламента и не примет меры в соответствии с законом. Поэтому прежде чем ввязываться в эту сложную ситуацию, реально оцените свои возможности и необходимость работы именно здесь. Возможно, стоит поискать другого работодателя.
В рамках гражданского процесса было вынесено определение о прекращении производства по делу и отдельно - решение об отказе в удовлетворении иска. Можно ли в данном случае подать частную жалобу, текст которой будет включён в апелляционную жалобу, чтобы уплатить только одну госпошлину? (если подавать две отдельные жалобы соответственно нужно будет уплатить две госпошлины)
Ответить
Нет, объединить частную жалобу на определение о прекращении производства по делу и апелляционную жалобу на решение об отказе в удовлетворении иска в один документ с уплатой одной госпошлины нельзя.
Согласно ст. 331 ГПК РФ, частные жалобы подаются отдельно — на определения суда первой инстанции, не вступившие в законную силу, тогда как апелляционная жалоба в соответствии со ст. 320 ГПК РФ направлена на обжалование итогового решения по делу.
Раздельный характер обжалования данных судебных актов в процессуальном законе прямо закреплён, что влечёт необходимость уплаты госпошлины дважды — отдельно за каждую жалобу.
Здравствуйте, муж работает в компании с октября 2019 года. Полный отпуск 52 дня никогда ее брал, всегда делил на неск частей. График отпусков на 2026 год был согласован в декабре 2025 г, где с 1 мая у мужа отпуск в количестве 52 дня, впервые мужу нужно взять полный отпуск (стройка дома). Сейчас позвонили с отдела кадров и сказали, что не могут дать полный отпуск. Их доводы: якобы устроен был в октябре 19 г, поэтому с мая полный отпуск дать не могут, только 26 дней и еще потому что боятся давать полные отпуска, потому что компания много теряет, если после отпуска работник уволится)). Но муж увольняться не собирается, зарплата хорошая, всё устраивает. И еще вопрос может ли повлиять на возможность полного отпуска многодетность?)
Ответить
Да, Ваш муж имеет полное право на ежегодный оплачиваемый отпуск в размере 52 дней, а доводы отдела кадров являются юридически несостоятельными. Поскольку муж работает в компании с октября 2019 года, к началу его отпуска (1 мая 2026 года) он уже более шести лет работает в данной организации, и его право на отпуск за соответствующий рабочий год уже наступило - отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с графиком отпусков (ч. 4 ст. 122 Трудового кодекса РФ). Утверждённый в декабре 2025 года график отпусков на 2026 год является обязательным как для работодателя, так и для работника (ч. 2 ст. 123 ТК РФ), а опасения компании о возможном увольнении работника после отпуска не могут служить законным основанием для отказа в предоставлении отпуска. Что касается многодетности, то она не препятствует, а, наоборот, предоставляет дополнительную гарантию: согласно ст. 262.2 ТК РФ, работники, имеющие трёх и более детей в возрасте до 18 лет, имеют право на ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное для них время, пока младшему ребёнку не исполнится 14 лет.
Здравствуйте, у меня вопрос касаемо жалобы в налоговую инспекцию за неуплату налогов от сдачи квартиры в аренду. Снимала квартиру у собственника, собственник составил со мной договор аренды, оплату брала только наличными, говорила что всем я должна говорить что я родственница и что она моя тетя, поэтому и закрадываются сомнения по поводу платы налога за сдачу жилья. Вопрос встал по поводу жалобы, потому что, когда я стала съезжать она не вернула мне деньги за непрожитые 2 недели, а заплатила я за месяц, в договоре аренды сказано, что я должна предупредить о съезде за месяц и более ничего... Скажите пожалуйста уважаемые юристы, хочу наказать хозяйку, могу ли я написать заявление в налоговую о том что я подозреваю о том то..., но я не уверена что она платит, вдруг окажется что она платит взносы? Я не пострадаю за клевету? Хотя я больше чем уверена, что она не платит ничего
Ответить
Да, Вы вправе направить в налоговую инспекцию заявление о возможной неуплате налогов. Подача такого обращения не может быть расценена как клевета (ст. 128.1 УК РФ) при условии, что Вы действуете добросовестно и излагаете известные Вам факты, а не заведомо ложные сведения. Ваше право на обращение в государственные органы гарантировано Федеральным законом от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации». Направляя такое заявление, Вы можете ссылаться на положения подпункта 4 пункта 1 статьи 208 и статьи 209 Налогового кодекса РФ, которые обязывают физических лиц уплачивать НДФЛ с доходов от сдачи имущества в аренду. Учитывая статью 102 Налогового кодекса РФ, сведения о проведении проверки в отношении хозяйки являются налоговой тайной и не подлежат разглашению налоговыми органами.
Здравствуйте! Если больничные приходят на почту из страховой.. Могут ли отказать в выплате больничных ссылаясь, что на почте нет денег? Сын уже три недели околачивает пороги почты.. А они всё ссылаются, что нет денег в кассе... А как и на, что жить тогда человеку?
Ответить
Отсутствие денег в кассе почтового отделения не является законным основанием для отказа в выплате пособия по временной нетрудоспособности. Полный перечень причин отказа указан в ст. 9 Федерального закона № 255-ФЗ, и проблемы с деньгами у «Почты России» там нет. Согласно п. 9 Постановления Правительства № 294, «Почта России» — технический агент, через которого Социальный фонд России производит выплаты. Прямые выплаты через почту гарантируют ваше право на пособие независимо от финансового положения работодателя (ч. 4 ст. 13 Закона № 255-ФЗ). Если выплата задерживается, потребуйте от СФР официальный мотивированный отказ и обжалуйте его, так как просрочка влечет начисление неустойки.
Могут ли работодатели штрафовать сотрудников на рабочем месте по ТК РФ Например : я пользовался телефоном в личных целях!
Ответить
Нет, работодатель не вправе штрафовать сотрудника за использование телефона в личных целях или другие нарушения трудовой дисциплины. Согласно ТК РФ, штрафы как вид дисциплинарного взыскания не предусмотрены.
В ст. 192 ТК РФ закреплён исчерпывающий перечень дисциплинарных взысканий, которые может применять работодатель за неисполнение или ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей по вине работника. К ним относятся: замечание; выговор; увольнение по соответствующим основаниям. Применение любых других мер взыскания, не предусмотренных федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине, запрещено (ч. 4 ст. 192 ТК РФ). Штрафы к таким мерам не относятся.
Если работодатель пытается удержать часть зарплаты в качестве штрафа, это может быть расценено как неполная выплата заработной платы, что нарушает ст. 22 ТК РФ. Удержания из зарплаты возможны только в случаях, предусмотренных ст. 137 ТК РФ (например, при неотработанном авансе или счётных ошибках), и не могут превышать 20% (иногда — 50%) зарплаты (ст. 138 ТК РФ).
За нарушение правил применения дисциплинарных взысканий работодатель может быть привлечён к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ.
Здравствуйте, являюсь ветераном бд Состою в очереди на жилье с 2012 года, Можно ли мне получить вместо жилья субсидию на ремонт жилья где прописан
Ответить
Требуется ли повторное обучение работников организации по охране труда, пожарной безопасности, промышленной безопасности, если будет меняться юридическое лицо?
Ответить
Да, при смене юридического лица работникам требуется повторное обучение по охране труда. Это связано с тем, что обучение и проверка знаний проводятся конкретным работодателем, а смена юридического лица означает заключение нового трудового договора с другим работодателем. Согласно Правилам обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда (утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 №2464), вновь принимаемые на работу работники проходят обучение требованиям охраны труда в сроки, установленные работодателем, но не позднее 60 календарных дней после заключения трудового договора (п. 62 Правил). При смене юридического лица трудовые отношения с предыдущим работодателем прекращаются, а с новым — возникают заново, что требует проведения обучения. Не нужно верить в то что условия труда не поменялись и прочее что пишут – новый работодатель – новое обучение.
Вводный инструктаж проводиться однозначно в каждом новом юридическом лице независимо от того когда проходил его в предыдущей компании.
По пожарной безопасности: С учётом действующего Приказа МЧС №1120 от 16.12.2024 (п.2. приложение 4) - Наличие диплома о профпереподготовке или повышении квалификации по пожарной безопасности освобождает от обучения по дополнительным профессиональным программам, но не от противопожарных инструктажей (вводного, первичного, повторного, внепланового, целевого) при трудоустройстве в новую организацию.
По промышленной безопасности: Согласно п. 3 ст. 14.1 ФЗ №116-ФЗ, при переходе к другому работодателю, если области аттестации по промбезопасности остаются теми же, переаттестация не требуется до истечения 5 лет с даты предыдущей аттестации. Если нужны новые области — первичная аттестация проводится в течение месяца.
Здравствуйте хотел бы узнать у вас вот такая вот ситуация вышла пошел в Дэнс посмотреть газовые плиты вот понравилась одна плита ну я ее начил смотреть начил открывать духовку и там лопнуло стекло не по моей вене естественно что может быть мне в такой ситуации кто может мне сказать
Ответить
У хозяйки двух комнат в коммунальной квартире отключили за долги газ три года назад, прошло 3 года спишется ли долг за сроком давности, Газпром в суд не подавали, несколько раз арестовывали счета через приставов.
Ответить
Нет, задолженность не аннулируется автоматически по истечении трёх лет. Согласно ст. 196 Гражданского кодекса РФ, общий срок исковой давности составляет три года — его истечение лишает кредитора права требовать взыскания долга в судебном порядке, но не приводит к автоматическому списанию долга.
При обращении «Газпрома» в суд должник вправе заявить о пропуске срока исковой давности (ст. 199 ГК РФ), что станет основанием для отказа в иске. Однако сам факт истечения срока не отменяет долга вне судебного порядка.
А если ты подаёшь обращение в МВД России через приложения МВД РФ. Видет ли МВД с какого города это обращение. Если это сделано через интернет. И через гос услуги?
Ответить
Добрый день, отработала две смены обещали оформить заработок меньше обьема работы, я отработала, меня не устроило то что ЗП получаешь отработав два месяца, я попросила оплатить две смены мне ответили вам за две смены не оплатят, на звонки не отвечают, могу ли я подать в прокуратуру на эту организацию и еще бы хотелось в трудовую инспекцию и управления сан Пина
Ответить
Что значит фраза,, Заявление возвращено заявителю, за НЕВЫПОЛНЕНТЕ УКАЗАНИЙ судьи,, это плохо для истца или нет
Ответить
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, у меня вопрос. Моему брату пришла повестка в военкомат, дело в том, что 3 года назад у него выявили туберкулёз в открытой форме, год лежал в больнице, делали операцию, сейчас состоит на УЧЁТЕ И каждые полгода отмечается и сдаёт анализы и будет состоять, как минимум ещё год, а возможно, что и пару лет. Теоритечески он сейчас здоров, но ему необходимо раз в пол года проходить обследования. Так же у него имеются ограничения по работе (нельзя дышать пылью и выполнять тяжёлую физическую работу). Могут ли его забрать на СВО?
Ответить
Нет, брата не могут призвать на СВО при сохранении диспансерного наблюдения и необходимости регулярного медицинского контроля. Согласно действующему законодательству, лица с активным туберкулёзом или его последствиями, требующими постоянного медицинского наблюдения, не подлежат призыву на военную службу, в том числе в условиях мобилизации или военного положения.
Могут ли различаться тарифы ЖКХ, в частности, оплата квитанции за квартиру (из расчёта квадратных метров), для собственников вступивших в ТСЖ и собственников воздержавшихся от вступления в многоквартирном доме? Для вступления в ТСЖ необходимо произвести оплату члена ТСЖ 10.000 руб.
Ответить
Здравствуйте! Соседка кормит голубей прямо с окна дома. Куда можно написать жалобы?
Ответить
Если у вас есть фотографии, лучше всего обратиться с жалобой в Роспотребнадзор. Кормление голубей может нарушать санитарные нормы. Это приводит к скоплению помёта, загрязнению территории и создаёт санитарно-эпидемиологическую угрозу. Кроме того, это нарушает правила содержания общедомового имущества. Ответственность за такие действия предусмотрена статьёй 8.2 КоАП РФ. В ней говорится о несоблюдении требований в области охраны окружающей среды при обращении с отходами производства и потребления.
Может ли работодатель требовать справку о флюорографии без согласия работника? Работодатель требует справку о результатах флюорографии. Ежегодные мед осмотры работники не проходят. В противном случае он говорит, что отстранит от работы. Работником было сказано, что это персональные данные. Согласие на обработку персональных данных работник не давал. Но работодатель все равно требует эту справку предоставить. Имеет ли на это право работодатель?
Ответить
Вы не указали кем и где работаете - Есть постановление территориального органа Роспотребнадзора о введении режима чрезвычайной ситуации по туберкулёзу. В таком случае работодатель получает распорядительный документ, который обязывает обеспечить прохождение флюорографии сотрудниками.
Не могу закрыть брокерский счет. Вложили для закрытия два миллиона двести тысяч рублей
Ответить
Закрытие брокерского счёта — это стандартная процедура, которая не требует дополнительных затрат и времени. Брокер рассчитает ваш доход или убыток, вычтет налоги и переведёт остаток на указанный вами расчётный счёт. Никаких дополнительных платежей за закрытие счёта не предусмотрено. Если с вас требуют деньги или придумывают какие-то махинации, скорее всего, это мошенники. В таком случае обратитесь в полицию с соответствующим заявлением.
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, может ли сын пойти учиться и в дальнейшем работать в ОМОН, если его отец сидел по статье 264 ч.4?
Ответить