Индивидуальная материальная ответственность кассира / Трудовое право - 28 советов адвокатов и юристов
Может. И по нему будет проведена проверка в порядке статьи 144 УПК РФ. Вот только кассир даст объяснения сотрудникам, что он не исполнял обязанности кассира, договор о полной материальной ответственности не подписывал и инвентаризации не проводилось, поэтому итог такой проверки будет предсказуем - постановление об отказе в возбуждении уголовного дела. Здравствуйте. Да, можете. Проблем нет. Два месяца назад у кассира была выявлена недостача по кассовой книге, но не задокументирована. Кассир не оформлен по тк и нет договора о мат. ответственности. Может ли сейчас ИП написать заявление в полицию на кассира?
Может. И по нему будет проведена проверка в порядке статьи 144 УПК РФ. Вот только кассир даст объяснения сотрудникам, что он не исполнял обязанности кассира, договор о полной материальной ответственности не подписывал и инвентаризации не проводилось, поэтому итог такой проверки будет предсказуем - постановление об отказе в возбуждении уголовного дела.
Спросить
Кристина, должность бухгалтера не является материально-ответственной, ввиду того, что бухгалтеру не передаются материальные ценности, бухгалтер их учитывает. Договор заключён с кассиром на мат ответственность, когда он находится в отпуске, второе лицо т. Е. Бухгалтер (я) могу быть мат ответственным с заключённым договором на мат ответственность, если начальник ип мама? Скажите, пожалуйста, может ли дочь быть материально ответственным лицом у мамы ип, если дочь оформлена на должности бухгалтера?
Кристина, должность бухгалтера не является материально-ответственной, ввиду того, что бухгалтеру не передаются материальные ценности, бухгалтер их учитывает.
Спросить
Договор заключён с кассиром на мат ответственность, когда он находится в отпуске, второе лицо т. Е. Бухгалтер (я) могу быть мат ответственным с заключённым договором на мат ответственность, если начальник ип мама?
СпроситьКассовый аппарат закрепляется за конкретным человеком, который несет ответственность за правильность его использования и правильность проводимых с помощью него операций (кассовых). Такой человек назвается кассир. С ним кроме всего прочего заключается договор о полной материальной ответственностью. Так вот - все это возможно только по отношению к официально принятому на работу человеку., Если такового нет, индивидуальный предприниматель отвечает за все сам и сам обязан эксплуатировать кассовый аппарат. Необходимо ли стажёру иметь на руках договор о трудоустройстве или он обязан быть только в офисе? Почему налоговая не разрешает стажёру использовать кассовый аппарат, который есть на рабочем месте? Чем грозит это нарушение (ли), работодателю на ООО? СПАСИБО, Марина.
Кассовый аппарат закрепляется за конкретным человеком, который несет ответственность за правильность его использования и правильность проводимых с помощью него операций (кассовых). Такой человек назвается кассир. С ним кроме всего прочего заключается договор о полной материальной ответственностью. Так вот - все это возможно только по отношению к официально принятому на работу человеку., Если такового нет, индивидуальный предприниматель отвечает за все сам и сам обязан эксплуатировать кассовый аппарат.
СпроситьЗдравствуйте! Для того чтобы передать функции кассира необходимо внести изменения в должностные обязанности сотрудника и подписать договор о полной мат. ответственности.
Бывает так, что в организации не предусмотрена должность кассира, поэтому данные функции перекладывают на других, но для этого требуется подписать дополнительное соглашение к трудовому договору и внести изменения в должностную инструкцию сотрудника и обязательно договор о полной мат. ответственности. Договор о полной индивидуальной материальной ответственности есть. Скажите пожалуйста, а положена ли мне доплата? Я работаю заведующей хозяйством. В связи с необходимостью осуществления кассовых операций и отсутствием в штатном расписании должности кассира на меня возложили обязанности кассира. Должна ли быть мне доплата за кассира? В приказе о возложении обязанностей кассира ничего о доплате не указано. Спасибо.
Здравствуйте! Для того чтобы передать функции кассира необходимо внести изменения в должностные обязанности сотрудника и подписать договор о полной мат. ответственности.
Бывает так, что в организации не предусмотрена должность кассира, поэтому данные функции перекладывают на других, но для этого требуется подписать дополнительное соглашение к трудовому договору и внести изменения в должностную инструкцию сотрудника и обязательно договор о полной мат. ответственности.
Спросить
Договор о полной индивидуальной материальной ответственности есть. Скажите пожалуйста, а положена ли мне доплата?
СпроситьЕсли перечень обязанностей увеличивается, то и зарплата должна быть выше. Статья 132 ТК РФ.
СпроситьДоброго времени суток! Требуйте от работодателя проведения проверки, в том числе ревизии, если конечно вашей вины не имеется. Доброго времени суток! С вами наверняка заключен договор об индивидуальной материальной ответственности, требуйте проведении ревизии для установлении виновного в наступлении недостачи, всего хорошего! Здравствуйте. Я официально устроена. Работаю кассиром. Образовалась недостача. Что делать?
Доброго времени суток! Требуйте от работодателя проведения проверки, в том числе ревизии, если конечно вашей вины не имеется.
Спросить
Доброго времени суток! С вами наверняка заключен договор об индивидуальной материальной ответственности, требуйте проведении ревизии для установлении виновного в наступлении недостачи, всего хорошего!
СпроситьДоброго времени суток, уважаемый посетитель!
В этой ситуации не может быть заключен, так как договор о полной материальной ответственности может быть заключен с определенными категориями работников (например, кассирами, контролерами, заведующими, руководителями и т.д.). Перечень таких должностей и работ утвержден Постановлением Минтруда России от 31.12.2002 N 85 (ч. 2 ст. 244 ТК РФ).
Удачи Вам в решении Вашего вопроса. Может ли тракторист быть материально ответственным лицом и с ним составлен договор о индивидуальной материальной ответственности.
Доброго времени суток, уважаемый посетитель!
В этой ситуации не может быть заключен, так как договор о полной материальной ответственности может быть заключен с определенными категориями работников (например, кассирами, контролерами, заведующими, руководителями и т.д.). Перечень таких должностей и работ утвержден Постановлением Минтруда России от 31.12.2002 N 85 (ч. 2 ст. 244 ТК РФ).
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
СпроситьЗдравствуйте,
Полную материальную ответственность кассир несёт только в том случае, если с ним оформлен трудовой договор и договор о материальной ответственности
Желаю Вам удачи и всех благ! Добрый вечер. Если кассир подписал договор о полной материальной ответственности в таком случае он несет ответственность. Хорошего приятного вечера вам. Доброго времени суток! Кассир несет материальную ответственность при подписании договора о полной индивидуальной материальной ответственности и трудового договора. Всего хорошего! Гражданский договор аутсорсинг.
Здравствуйте,
Полную материальную ответственность кассир несёт только в том случае, если с ним оформлен трудовой договор и договор о материальной ответственности
Желаю Вам удачи и всех благ!
Спросить
Добрый вечер. Если кассир подписал договор о полной материальной ответственности в таком случае он несет ответственность. Хорошего приятного вечера вам.
СпроситьДоброго времени суток! Кассир несет материальную ответственность при подписании договора о полной индивидуальной материальной ответственности и трудового договора. Всего хорошего!
СпроситьВы вправе отказаться от исполнения обязанностей кассира и заключения договора о материальной ответственности, ели это не входит в Вашу должностную инструкцию. Добрый день!
Такие обязанности как раз будут указаны в договоре о полной материальной ответственности, которые (и обязанности и ответственность) Вы возьмете на себя в случае подписания договора!
Удачи Вам! Оформляюсь на работу оператором 1 С. В трудовом договоре указана эта профессия. В данной организации оператор 1 С выполняет обязанности кассира. Организация предлагае заключить договор о полной индивидуаьной отвественности. Будет и иметь юридическую силу вышеуказанный договор, если ни в трудовом договоре, не в должностной инструкции нет ни одного слова о том, что этот работник ведет кассовые операции. И каковы последствия подписания мной такого договора?
Вы вправе отказаться от исполнения обязанностей кассира и заключения договора о материальной ответственности, ели это не входит в Вашу должностную инструкцию.
Спросить
Добрый день!
Такие обязанности как раз будут указаны в договоре о полной материальной ответственности, которые (и обязанности и ответственность) Вы возьмете на себя в случае подписания договора!
Удачи Вам!
СпроситьПолный перечень содержится в
Приложение N 1
к Постановлению Министерства
труда и социального развития
Российской Федерации
от 31 декабря 2002 г. N 85
ПЕРЕЧЕНЬ
ДОЛЖНОСТЕЙ И РАБОТ, ЗАМЕЩАЕМЫХ ИЛИ ВЫПОЛНЯЕМЫХ
РАБОТНИКАМИ, С КОТОРЫМИ РАБОТОДАТЕЛЬ МОЖЕТ ЗАКЛЮЧАТЬ
ПИСЬМЕННЫЕ ДОГОВОРЫ О ПОЛНОЙ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ
МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА НЕДОСТАЧУ
ВВЕРЕННОГО ИМУЩЕСТВА. [quote]Правомерно ли решение работадатель о назначение юриста материально ответственным лицом.[/quote]
Наталья,
если этот юрист (в первой своей ипостаси) читать/писать/аргументировать и оспаривать не научен и в добавок, он же еще и кассир, он же еще и кладовщик и т.п. и т.д. (.. и подписал договоры о полной МО)-тогда это решение точно правомерно (...почти). Кто может быть материально ответс верным лицом бюджетной организации? Правомерно ли решение работадатель о назначение юриста материально ответственным лицом.
Полный перечень содержится в
Приложение N 1
к Постановлению Министерства
труда и социального развития
Российской Федерации
от 31 декабря 2002 г. N 85
ПЕРЕЧЕНЬ
ДОЛЖНОСТЕЙ И РАБОТ, ЗАМЕЩАЕМЫХ ИЛИ ВЫПОЛНЯЕМЫХ
РАБОТНИКАМИ, С КОТОРЫМИ РАБОТОДАТЕЛЬ МОЖЕТ ЗАКЛЮЧАТЬ
ПИСЬМЕННЫЕ ДОГОВОРЫ О ПОЛНОЙ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ
МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА НЕДОСТАЧУ
ВВЕРЕННОГО ИМУЩЕСТВА.
Спросить
Правомерно ли решение работадатель о назначение юриста материально ответственным лицом.
Наталья,
если этот юрист (в первой своей ипостаси) читать/писать/аргументировать и оспаривать не научен и в добавок, он же еще и кассир, он же еще и кладовщик и т.п. и т.д. (.. и подписал договоры о полной МО)-тогда это решение точно правомерно (...почти).
Спросить
Нужно внимательно прочитать договор на реализацию товара, получить подтверждающий документ об отказе возвращать денежные средства или отсутствия на данный момент в обороте денежных средств, затем обратиться в суд и в качестве обеспечительной меры на юр.лицо или ИП заблокировать расчетный счет должника. Вы в свою очередь как лицо материально-ответственное посмотрите свой трудовой договор и свои должностные обязанности, правомерно ли это требование, могли бы на первый раз выговор вынести и списать недостачу на время судебного спора. Директор филиала по договору отдал товар на крупную сумму. Дебитор не возвращает долг. Кроме договора никаких документов нет. Теперь головной офис хочет чтобы директор филиала выплачивал эту сумму самостоятельно. Законно ли что я, как единственный бухгалтер - кассир филиала, тоже буду возмещать из кармана эти деньги за должника? П.С. я вытаскивала лишь накладную на товар к этому договору. После чего накладная была утеряна.
Нужно внимательно прочитать договор на реализацию товара, получить подтверждающий документ об отказе возвращать денежные средства или отсутствия на данный момент в обороте денежных средств, затем обратиться в суд и в качестве обеспечительной меры на юр.лицо или ИП заблокировать расчетный счет должника. Вы в свою очередь как лицо материально-ответственное посмотрите свой трудовой договор и свои должностные обязанности, правомерно ли это требование, могли бы на первый раз выговор вынести и списать недостачу на время судебного спора.
СпроситьЗдравствуйте! Если подписали договор, то да. Если ваша должность в трудовом договоре указана как грузчик. А не фиктивно например кассир. То согласно постановлением Минтруда России от 31 декабря 2002 г. № 85 с Вами договор о полной индивидуальной ответственности заключен быть не может. Я работаю в магазине грузчиком подписывал договор о полной материальной ответственности. Обязан ли я платить недостачу.
Если ваша должность в трудовом договоре указана как грузчик. А не фиктивно например кассир. То согласно постановлением Минтруда России от 31 декабря 2002 г. № 85 с Вами договор о полной индивидуальной ответственности заключен быть не может.
СпроситьЧитайте свой трудовой договор, там должно быть отражена материальная ответственность, она бывает двух видов индивидуальная (оплачиваете Вы один) и коллективная (оплачивает весь коллектив) У меня вопрос. Недавно на работе украли деньги из кассы и не малую сумму, а я кассир продавец,. Я опоздал на работу, что привело к тому, я своевременно не принял ее. Пропажу обнаружил спустя время, когда пришли люди и я открыл кассу, чтобы положить деньги в нее. На тот момент я был один в торговом зале (а он не маленький, и я был в другом конце зала) когда пропали деньги. Обязан ли я выплатить украденные деньги, несу ли я ответственность за это, если работодатель не принял ранее никаких защитных мер (видеонаблюдение, сейф и тому подобное) для сохранности.
Читайте свой трудовой договор, там должно быть отражена материальная ответственность, она бывает двух видов индивидуальная (оплачиваете Вы один) и коллективная (оплачивает весь коллектив)
СпроситьОформляет работодатель на основании согласия работника в зависимости от ситуации соглашение о постоянном или временном изменении условий трудового договора. Статья 72, 72.1, 60.2 ТК РФ . Как правило, исполнителем является отдел кадров. Одновременно офорляется договор о полной индивидуальной материальной ответственности. На основании соглашения издается соответствующий приказ либо о переводе (постоянном или временном) либо о поручении дополнительной работы в порядке совмещения должностей с доплатой). Возложение обязанностей кассира на другого работника кем оформляется.
Оформляет работодатель на основании согласия работника в зависимости от ситуации соглашение о постоянном или временном изменении условий трудового договора. Статья 72, 72.1, 60.2 ТК РФ . Как правило, исполнителем является отдел кадров. Одновременно офорляется договор о полной индивидуальной материальной ответственности. На основании соглашения издается соответствующий приказ либо о переводе (постоянном или временном) либо о поручении дополнительной работы в порядке совмещения должностей с доплатой).
СпроситьСкорее нет. Обжалуйте, пишите в трудовую инспекцию или в суд. Надо почитать соглашение о материальной ответственности коллективная или индивидуальная. Устроилась контролером-кассиром в продуктовый магазин 16 апреля, 18 мая была проверка по срокам годности продукции, смена была не моя. Нашли просроченный товар, по дате не совпадавший с моей сменой. Я находилась на испытательном сроке, в свою смену я качественно убираю просроченный товар. В итоге: мне и сменщице выписали штраф. Сумму штрафа вычли из премии, правомерны ли действия начальника?
Скорее нет. Обжалуйте, пишите в трудовую инспекцию или в суд. Надо почитать соглашение о материальной ответственности коллективная или индивидуальная.
СпроситьПострадавший тот, кому принадлежат ден.средства. Заявление в полицию написала продавец-кассир М.О.Л., на которого возложена обязанность возмещение ущерба ИП. Сотрудники полиции настаивают на признании потерпевшим именно ИП, а не продавца, на которого по договору возложена обязанность возмещения. Правомерны ли требования сотрудников полиции? Стажер украла из кассы деньги в смену материально-ответственного продавца. Кто пострадавший?
Заявление в полицию написала продавец-кассир М.О.Л., на которого возложена обязанность возмещение ущерба ИП. Сотрудники полиции настаивают на признании потерпевшим именно ИП, а не продавца, на которого по договору возложена обязанность возмещения. Правомерны ли требования сотрудников полиции?
СпроситьЕкатерина, поясню:
1) не "пострадавший", а "потерпевший"
2) Статья 42 . Потерпевший
[Уголовно-процессуальный кодекс РФ] [Глава 6] [Статья 42]
1. Потерпевшим является физическое лицо, которому преступлением причинен физический, имущественный, моральный вред, а также юридическое лицо в случае причинения преступлением вреда его имуществу и деловой репутации. Решение о признании потерпевшим принимается незамедлительно с момента возбуждения уголовного дела и оформляется постановлением дознавателя, следователя, судьи или определением суда. Если на момент возбуждения уголовного дела отсутствуют сведения о лице, которому преступлением причинен вред, решение о признании потерпевшим принимается незамедлительно после получения данных об этом лице.
Т.е. сотрудники полиции правомерно требуют на признании потерпевшим ВАС как юр. лицо (ИП), т.к. именно вам (ИП) нанесен имущественный вред, а не вашему продавцу.
3) Материальная ответственность вашего продавца наступает при условии умышленного причинения ущерба; А в данном случае не ваш продавец украл деньги, а стажер. Т.е. было совершено преступление (кража) абсолютно другим человеком. Поэтому ваш продавец, даже материально ответственный, в данном случае не должен возмещать вам ничего, т.к. есть конкретный виновник (стажер).
СпроситьМожете отказаться. У меня следующая ситуация. Работаю в организации, занимаемся розничной торговлей, штат шесть человек - директор, бухгалтер, 2 продавца-кассира и 2 продавца-консультанта (я продавец-консультант). В должностной инструкции у меня указана коллективная материальная ответственность. В настоящий момент, одного продавца-кассира сокращают, а ее функции, т.е. работа на кассе с наличностью, хотят передать продавцам-консультантам, т.е. мне и моему напарнику, ну и естественно хотят что бы мы подписали дополнительное соглашение к трудовому договору о полной индивидуальной материальной ответственности. За эту работу доплачивать не хотят. В связи с этим вопрос, могу ли я отказаться подписывать указанное выше соглашение?
Смотря какая у вас материальная ответственность: коллективная или индивидуальная.
УДАЧИ ВАМ полная бригадная /коллективная материальная ответственность, Бригада из трех человек - два кассира-продавца и заведующая. Что берется во внимание при расчете суммы возмещения, по результату недостачи, при полной мат. отв-ти. Количество отработанного времени учитывается?
Нет. не будет действителен. Я ИП и хочу заключить договор о материальной ответственности с продавцом-кассиром но не оформляя продавца по ТК, будет ли договор действителен?
Судя по тексту - да, входит в соответствующие перечни, указанные в ст. 244 ТК РФ. договоры о полной индивидуальной материальной ответственности могут заключаться с работниками, исполняющими функции кассиров (контролеров). Можно ли заключить с администратором индивидуальный договор о полной материальной ответственности, если в его обязанности входит прием денежных средств.
Судя по тексту - да, входит в соответствующие перечни, указанные в ст. 244 ТК РФ.
Спросить
договоры о полной индивидуальной материальной ответственности могут заключаться с работниками, исполняющими функции кассиров (контролеров).
СпроситьНужно не обратится,а с продавцом заключить трудовой договор .
У индивидуального предпринимателя при найме сотрудников все оформляется также как и у всех других юридических лиц (статья 20 ТК РФ). Для приема работника нужно подписать следующие документы: Трудовой договор (2 экз.) Приказ о приеме на работу работника. Правила внутреннего трудового распорядка. Штатное расписание. График отпусков. Должностную инструкцию (на каждую должность готовится своя). Заполнить карточку Т-2. Если работник подпадает под определенные Правительством категории, то составить договор о полной материальной ответственности (например, с кассиром, с бухгалтером). По желанию ИП – подписать положение о коммерческой тайне и соглашение о неразглашении коммерческой тайны. Сделать запись в трудовой книжке. чтобы было выгодно, обращайтесь на консультацию лично! Куда обратиться, чтобы официально трудоустроить продавца в ИП.И, чтобы было выгодно для предпринимателя? Заранее благодарна.
Нужно не обратится,а с продавцом заключить трудовой договор .
У индивидуального предпринимателя при найме сотрудников все оформляется также как и у всех других юридических лиц (статья 20 ТК РФ). Для приема работника нужно подписать следующие документы: Трудовой договор (2 экз.) Приказ о приеме на работу работника. Правила внутреннего трудового распорядка. Штатное расписание. График отпусков. Должностную инструкцию (на каждую должность готовится своя). Заполнить карточку Т-2. Если работник подпадает под определенные Правительством категории, то составить договор о полной материальной ответственности (например, с кассиром, с бухгалтером). По желанию ИП – подписать положение о коммерческой тайне и соглашение о неразглашении коммерческой тайны. Сделать запись в трудовой книжке.
Спросить
Нет нельзя.
Вы не являетесь работодателем для этих кассиров. Можно ли заключать договоры о полной материальной ответственности с кассирами, которые направлены на предприятие индивидуальным предпринимателем (их работодателем) по договору о предоставлении персонала, заключенному между предприятием и ИП?
Игорь, г. Москва.
Административная ответственность юр.лица, ИП. по ст. 14.5 КоАП РФ. Продажа товаров, выполнение работ либо оказание услуг при отсутствии установленной информации либо неприменение в установленных федеральными законами случаях контрольно-кассовой техники .Поскольку для получения дополнительной и достоверной информации , практической реализации Вашей проблемы необходимо тщательное исследование Ваших документов, убедительная просьба позвонить по нижеуказанному телефону. С уважением... Добрый вечер Екатерина! Деньги материальное лицо передало по этому ничем не грозит.Удачи,обращайтесь Чем грозит, если не материально ответственное лицо принял оплату, точнее сумму денег для передачи кассиру в оплату? Позже оплата была внесена, отчет и квитанции есть, единственное, у клиента нет чека.
Административная ответственность юр.лица, ИП. по ст. 14.5 КоАП РФ. Продажа товаров, выполнение работ либо оказание услуг при отсутствии установленной информации либо неприменение в установленных федеральными законами случаях контрольно-кассовой техники .Поскольку для получения дополнительной и достоверной информации , практической реализации Вашей проблемы необходимо тщательное исследование Ваших документов, убедительная просьба позвонить по нижеуказанному телефону. С уважением...
Спросить
Добрый вечер Екатерина! Деньги материальное лицо передало по этому ничем не грозит.Удачи,обращайтесь
СпроситьПомимо трудового договора с материально ответственном лицом как правило заключается договор о полной материальной ответственности. С финансовыми работниками, в особенности с бухгалтерами и кассирами в обязательном порядке. Возможно ли привлечь бухгалтера к индивидуальной материальной ответственности?
В трудовом договоре есть пункт о том, что работник (бухгалтер) несет материальную и иную ответственность. В должностных инструкциях, в обязанности бухгалтера входит работа с кассовыми операциями. Вопрос входит ли бухгалтер в пречень должностей утвержденный Постановлением Минтруда РФ от 31.12.2002 № 85, и попадает ли он под категорию иные работники, или трудовой договор должен быть заключен с работником на должность бухгалтер-кассир?
Добрый день! Нужно смотреть, что написано в трудовом договоре, по поводу того, кто несет материальную ответственность! Если такого пункта нет, то вы ничего выплачивать не должны. Если же указано, что материальная ответственность лежит на кассирах, то платить должны вы! Я работаю в продуктовом магазине ИП, проводилась ревизия по кассовой зоне (сигареты, и всякая мелочь) оказалась недостача почти 20 т. р.на нас ее повесели: на двух кассиров. В магазине нету на камер не охраны и плюс еще директор сидит на кассе, но платить нечего не хочет. Что делать...
Добрый день! Нужно смотреть, что написано в трудовом договоре, по поводу того, кто несет материальную ответственность! Если такого пункта нет, то вы ничего выплачивать не должны. Если же указано, что материальная ответственность лежит на кассирах, то платить должны вы!
СпроситьЕсли Вы хотите работать на данной должности то договор подписать придется, так как должность кассира включает в себя работу с материальными средствами и без договора о полной материальной ответственности на ней работать нельзя. Я работаю библиотекарем. Меня перевели в отдел платных услуг на кассу и потребовали подписать договор об индивидуальной материальной ответственности. Начальник моего отдела подписал, могу ли я не подписывать этот договор?
