Как обязать работодателя выплатить зарплату / Трудовое право - 8994 советов адвокатов и юристов

Не выплатили зарплату за 2 месяца. Работали без договоров. Суд установил трудовые отношения. Обязал работодателя выплатить заработанную плату. И тут тупик. Решение не исполняется. Мы находимся в калуге ответчик в новосибирске. Тоесть новосибирск отказывается исполнять решение калужского суда. А наши приставы уже шутят езжайте туда сами и выбивайте зарплату. Получается 22 человека кинули и всем плевать ходим по кругу с марта месяца.

Владимир Путин объявил в стране нерабочие дни с сохранением зарплаты. Если все сказанное президентом правда, то как, где, когда и у кого получить эту самую сохраненную заработную плату? Действительно ли ее обязан выплатить работодатель? Это касается всех работодателей и работников?

Как заставить работодателя выплатить зарплату у меня есть аудиозапись разговора с работ. Он признает что я работала, но говорит идите куда хотите жалуйтесь.

Муж был в командировке во Владивостоке. Работал на строительную фирму, которая находится в г.Новосибирске. Работал не официально. Только договор на руках. Расчет не выплачивают уже в течении двух месяцев. Устраивался он через кадровое агенство. Есть ли шанс обязать компанию выплатит зарплату, и куда необходимо обратится. Расчет не выплачивают также нескольким людям, которые работали с моим мужем на вахте.

При увольнение не выплатили зарплату. Зарплата серая. Если суд примет решение о выплате, она будет в размере, указанный в договоре?

Работодатель задерживает мне зарплату с мая этого года. Обязан ли работодатель выплатить мне компенсацию за задержку и зарплаты?

Работодатель официально не оформил меня на работу. Я узнал об этом две недели спустя во время выплаты зарплаты. Что необходимо сделать чтобы обязать работодателя выплатить зарплату за отработанные две недели? Принесет ли эффект обращение в инспекцию по труду? Если нет документов о приеме на работу, сыграют ли роль свидетельские показания сотрудников с которыми я работал?

Возможно ли получить деньги за отработанные время, работала управляющим салона красоты, через 2 недели работодатель сказал что больше не нуждается в моих услугах, зп не выплатил, мои идеи и наработки по развитию салона забрал себе, договор не заключили, зп так и не оплатил, ссылался и кормил завтраками что на следующей неделе рассчитаем и выдадим зарплату, по факту зарплата не была выдана. Есть переписка и то что он обещает выплатить зп. Как можно потребовать оплатить зп? Возможно ли привлечь работодателя по каким то статьям? Все сотрудники работают без трудового договора. В этом салоне.

Работодатель отказывается выплатить мне з/п при увольнении мотивируя это тем что я не предоставил снилс, говорят что пока его не привезу не выплатят. Снилс в другом городе и возможности забрать его в ближайшее время нет. Законны ли данные действия и как быть в данной ситуации.

Увольнение в связи с задержкой зарплаты, работодатель отказывается выплачивать заработную плату полностью либо частично, в связи то что нет трудового договора, не официально оформлен, как поступить в данном случаи.

Уволилась 19 сентября, сказали что расчет в течении двух месяцев. Законно ли это? Остался долг, но со службой безопасности был заключен договор об оплате в несколько месяцев. Имеют ли они право блокировать зарплату. Заплатили только отпускные. Как сделать что бы они мне заплатили.

Я работаю по договору, но договор не видела мне его не дали, я нахожусь на больничном после инсульта, работодатель не хочет платить так как я работаю по договору. Что делать?

Приняли в компанию без какого либо оформления. Деньги выплачивали налом, налоги не платили. Ушла из за конфликта с руководством, можно сказать заставили уйти. Денег не заплатили. Обратилась в суд за установлением факта трудовых отношений. Суд выиграла. В суде доказывала факт трудовых отношений в период ФАКТИЧЕСКОЙ работы там, то есть когда ушла и до момента ухода... Так как я не по личному желанию покинула компанию, а по принуждению (плохое отношение руководства, личная неприязнь ко мне как сотруднику) считаю это моё увольнение незаконным. Но при этом по факту не было приёма на работу и увольнения с неё...по факт трудовых отношений есть... хочу обязать работодателя оплатить за всё время вынужденного прогула (по его вине, тк именно работодатель лишил меня возможности трудится и зарабатывать), так же обязать работодателя оплатить все налоги как за работника с момента приёма на работу...

Работодатель не дает зарплату, чтобы получить часть денег пришлось отдать права и написать расписку указав в ней, что я выполню чужую работу, официально не устраивает, расписка ни кем не заверена, мне нужны права что делать?

Работодатель не выплачивает з/плату 3 месяца, ссылаясь на плохое фин. состояние и требуя в ультимативной форме продолжения работы. Какими могут быть мои действия, согласно законодательства РФ, если я гражданин Украины, имеющий разрешение на временное пребывание? Спасибо.

На работе задерживают зарплату на 1,5 месяца. На днях ушел в очередной отпуск. Отпускных тоже не дали.

Хочу написать заявление о приостановке работы по ст. 142 тк рф, а можно ли это сделать, будучи в отпуске.

Может быть написать, что приостанавливаю отпуск, а потом и работу?

Все равно ехать-то не на что...

Спасибо.

Уволился по собственному желанию, работодатель не отдает деньги за прошлый месяц и за дни отработанные в этом месяце до увольнения,

Работала в организации с июня 2014 г. Бухгалтером,1 апреля 2016 написала заявление по собственному желанию. В трудовой дата увольнения 15 апреля 2016 г. Работодатель в этот же день отдал трудовую и справки 2 ндфл. По поводу расчета была договоренность, я доделовую авансовые отчет и направляю ему до 22 января, после чего он мне перечисляет деньги на счет до 22 включительно (имеется расписка с отметкой о получении данного письма работодателем, а именно ген. дир.)Авансовый отчет был выслан вовремя. Но денег я так и не увидела. Писала ему на почту, он мне отвечал, что пока денег нет на счету компании, сказал ждать. Сегодня я снова задала вопрос где зарплата, на что он мне ответил, что новый бухгалтер нашла у меня косяки в бухгалтерии, и что я могу больше не задавать вопросы по поводу зарплаты, ее не будет! Что мне делать? Очень прошу помочь.

Задержка заработной платы Работодатель задержал зарплату 3 месяца, и должен 300 т.р сколько процентов он должен, за каждый просроченный день.

Должен ли работодатель выплатить проценты, если более 3 месяцев не платил зарплату и в течении какого времени должен выплатить задолжность.4 МЕСЯЦ НЕ ПРЕДОСТАВЛЯЕТ ЗАДОЛЖНОСТЬ, А КИДАЕТ В ДЕНЬ ЗАРПЛАТЫ ПОНЕМНОГУ И ЧТО ДЕЛАТЬ, ТЕМ БОЛЕЕ ЧТО У МЕНЯ НАПИСАНО ИЗВЕЩЕНИЕ О ПРИОСТАНОВЛЕНИИ РАБОТЫ С 06.07.17

Работодатель почти 3 месяца задолжает зарплату своим сотрудникам. Предлагает работникам брать в банках потребительские кредиты. Что делать в такой ситуации? Как обязать работодателя выплатить не только проценты, но и потребовать индексацию за прошедшие месяцы?

У меня на работе категорически отказались выплачивать мне зп во время больничного по БиР за фактически отработанные 28.02 и 1.03. заявление на отпуск по БиР написано мною со 2 марта, больничный лист с 28.02. Чем руководствоваться, что по закону я имею право за эти два дня получить ЗП, а само пособие соответсвенно получаю не за 140 дней, а за 138

Я бы хотел поинтересоваться. Мне работодатель не выплатил зарплату. Я только сегодня узнаю, что мол зарплата была в среду 18 февраля. Я уже ушел из компании в то время. Но мне так никто и не позвонил. И просто поступили как свиньи. Я звоню вечером директору и спрашиваю, что за ерунда? На что она мне ответила. Я на больничном. А теперь за зарплатой приходи через месяц. Вот как тут быть? При получении я всегда расписываюсь в ведомости и хотел бы получать бумагу где расписано как и за что начислена та или иная сумма. Но они и этого не дают, говорят такого у них нет! У меня был продлен испытательный срок о котором я узнал через неделю. И самое главное когда я пришел мне сразу дали почитать и расписаться в бумагах Коммерческая тайна а вот почитать и расписаться в должностной инструкции и что входит в мои обязанности я так и не дождался! Могу ли я на них подать заявление?

Работодатель выплатил з/п за июнь 30 июля, сегодня 19 августа спросили за июль когда будут платить-сказал денег нет, до 25 августа он имеет право не платить это не является задержкой. Прав ли он,и можно ли написать заявление о приостановке работы до выплаты з/п за июль и не выходить на работу?

За февраль 2017 г не выплатили зарплату обращался в инспекцию по труду пришол ответ что работодатель не предоставил в полном обеме документы.

Работодатель не доплатил зарплату. У меня есть договор где прописано 250 руб за отработанный час.

Есть фотографии некоторые путевые листы. Я подстрахоавался и взял справку у заказчика с печатью где про писано с какого по какое число я на них работал и сколько часов. Эта фирма которая так со мной обошлась сдает технику в аренду.

В общем за 2 месяца которые я отработал они не доплатили 46000 руб. Якобы штрафы. Вопрос у меня один. Даже если и есть штрафы там за царапины и за то что уехал домой бросив работу хотя я предупредил за 3 дня что поеду домой и с меня вычли 26000 руб Я никаких документов не подписывал что согласен со штрафами и в договоре нет пункта что штраф за то что покинул работу. Имеет ли право так поступать работодатель?

11 марта 2021 г я была устроена на работу, трудовой договор со мной заключен так и не был, Аванс получала 5500 в конце марта,16 апреля я написала заявление по собственному желанию, отработала как полагается две недели. На данный момент работодатель отказывается вернуть мне оригинал трудовой книжки и произвести мне расчет по з/п за выполненную мною работу. Из за этого не могу устроится на работу и встать на биржу труда.

Мой брат 2 месяца работал старателем без трудового договора и уволился. Работодатель отказывается ему платить. Есть телефонная запись разговора брата с работодателем, в которой работодатель обещает произвести полную оплату труда. Но когда брат приехал за деньгами, работодатель отказался от своих слов и не собирается платить. Скажите, пожалуйста, есть ли у моего брата шанс получить зарплату и можно ли для доказательства использовать запись телефонного разговора? Спасибо.

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет с 08.01.2017. Сейчас мой работодатель предъявляет мне ультиматум, что я обязана ему выплатить в наличном расчёте ошибочно выплаченную мне зарплату за январь и февраль месяцы. Я ушла в декрет ещё в августе 2016 года! Потом сразу по больничному листу в отпуск по уходу! Должна ли я выплачивать эти средства обратно?

Не выплачивают зарплату и отпускные после того как я написал заявление на увольнение и пытаются обвинить что якобы я несколько раз был в наркотическом опьянении и завалил им проект, происходит это после 10 дней как я уволился и наконец то дозвонился к ним (работодателю)

Работодатель имеет задолженность по зарплате перед сотрудником который работает у него по трудовому договору.

Если работник напишет заявление на увольнение по собственному и перейдет на другую работу, то работодатель обязан будет выплатить задолженность бывшему сотруднику?

Работодатель должен был выплатить зарплату 13 числа, а аванс 28! Аванс выдал в размере 2000 р,а зарплату досих пор, уже 25 число, не выдал? Куда обратится?

Подала иск в суд на работодателя тк не выплатил зп и расчёт. Дело в том что я брала лично у него в долг небольшую сумму всю не отдала расписки небыло может ли он подать на суде встречный иск о возврате долга если в моем заявлении прописано что брала в долг но расписок и срока неоговаривалось. Спасибо.

Судом принято решение о выплате мне з/п (сумма не малая). В течении какого времени по закону работодатель должен выплатить мне з/п?

Обязан ли работодатель заплатить за 3 дня работы, если работнику не понравились условия работы и отработав 3 дня, он отказался работать далее? При том, что он не оформил работника, ни по трудовому, ни по гражданскому договору?

Работодатель заставляет отрабатывать две недели, официально не оформлен я, нашол другую работу но начальник сказал что не выплатит заработанные мной деньги еслив я не отработаю, имеет ли право и как быть?

Скажите, пожалуйста, обязан ли работодатель выплатить долги по заработной плате, если предприятие объявлено банкротом. Что нужно делать, если долги по заработной плате не выплатят?

Обязан ли работодатель выплатить бывшему работнику, уволенному по сокращению штата и заболевшему через неделю после увольнения, пособие по временной нетрудоспособности?

Если у юр. лица. Имеется исполнительное производство (за долги), приставы производят арест счёта, а как тогда работодателю выплачивать зарплату сотрудникам? Ведь если сотрудники не будут получать ЗП - компания не сможет функционировать и выплачивать долги!

За май, июнь, июль 2014 ода мне не выплатили заработную плату. Я обратилась в инспекцию по труду, далее была проведена проверка работодателя по результатам которой инспекция выявила что заработная плата мне выплачена! На самом деле этого факта не было. Куда обращаться дальше и должна ли инспекция уведомить меня о результатах проверки? Спасибо.

Я написал извещение о приостановлении работы в связи с задержкой заработной платы за январь и февраль месяц 2017 г. Реакции не какой. Отправил на емаил работодателя притензию выплатить заработную плату за Январь и Февраль месяц. Работодатель прислал извещение о готовности выплатить зарплату только за январь месяц и на карту поступила зарплата за январь. Обязан я выйти на работу на следующий день если мои требования выполнили не в полном обьеме, а именно дали зарплату только за январь. А за февраль я не получил. Хотя писал притензию с требованием о выплате мне заработной платы за январь и февраль месяц.

Работал год и 9 месяцев охранником без трудового договора, 31 апреля уволился. Работодатель расчёт не выдаёт, вначале обещал отдать, теперь не берёт трубку. Оплачивал в два раза ниже МРОТ. Могу ли я через суд обязать работодателя выплатить мне недовыплаченные деньги согласно МРОТ за весь период работы, или только за год до увольнения?

Как быть если после увольнения не расчитали зарплату и расчетки на раоте никогда не давали трудовой договор тоже на руки не дали Но в трудовой книжке запись есть что я там работал.

Скажите пожалуйста, имеет ли право начальник не выплатить зарплату, если я уволена на словах, но заявление на увольнение мной еще не написано? (Организация официальная).

Моему мужу и другим заключеным которые работают на консервном заводе в этом месяце колония не дала зарплату, хотя завод перевел колонии зарплату работников в срок как положено, и освободившегося заключеному не дали даже расчет, куда обратиться или позвонить с жалобой. У меня муж освобождается в середине апреля, зарплаты за март не было, если он выйдет без зарплаты и расчета за полапреля, то куда мне обратиться.

Здравстуйте. Куда мне обращаться, если работодатель мне не выплатит зарплату за две недели? Работал неофициально и без всяких документов.