Как подать жалобу на работодателя / Жалоба - 12276 советов адвокатов и юристов

По испол листу с работы мужа должны перечисляться алименты, всегда алименты это 2 мес подряд приходили 5 числа, сегодня 6 число алиментов нету, звонила мужу в бугалтерию сказали ждите значит будут сегодня, алименты на 2 детей и на меня до 3 х лет. Можно ли наказать как то работадателя. Алименты в данное время это единственный доход для меня, я в декрете.

Работодатель постоянно ставит отпуск один зимой другой весной и мнение не учитывает и вот и на следующий год один в марте другой в декабре, как быть в такой ситуации могу ли я не подписаться за график отпусков?

Уволен 22 февраля, расчет получил 67 тысяч рублей при среднемесячной зарплате 70000 тысяч рублей. Плюс 84 дня компенсации за отпуск. В какую инстанцию и в какие сроки я могу подать жалобу на работодателя. ''

Здравствуйте умения такая ситуация хочу подать жалобу на работодателя так как не платит зарплату и ещё я подал на выплату родовых он их получил и не падает трубки не берет что мне для этого нужно.

Скажите пожалуйста, куда мне обратиться с жалобой на работодателя? Дело в том, что я устроилась работать в организацию, официальное трудоустройство было 23.09.2014 и уволилась 9.10.214 после чего мне не отдали трудовую книгу, на 3 дня задержали расчет. Сегодня я пришла и прождала 2,5 часа расчета, в течении этого времени меня постоянно отправляли домой и говорили что денег сегодня не будит. В итоге мне при расчете дали первый бланк, в нем был указан налог за мое время работы 1540 рублей и затем дали второй бланк на сумму 173 рубля это моя заработная плата за весь срок. Оклад первый месяц был 15000 рублей. Куда я могу обратиться?

Я устроилась на работу. Работадатель не заключил со мной трудовое соглашение, мотивируя это тем, что ему, да и мне надо как бы посмотреть, освоится, вдруг мы не подходим друг другу. Отработав две смены и пообщавшись с окружением поняла, что заработную плату он задерживает, может вообще не выплатить, мотивируя тем, что вы плохо справлялись со своими обязанностями. Решила попросить расчёт и уйти. Расчет я не получила совсем, на мою реплику, что я буду жаловаться в соответствующие инстанции в ответ получила огромное количества матерных выражений меня оскорбляющих, а так же грозил физической расправой. Дождавшись сменщицу передала смену и ушла. Скажите как я могу юридически себя обезопасить от данного субьекта, а так же куда и как я могу правильно подать жалобу, какими статьями и законами мотивируя данную ситуацию. Хочу сказать, что на данного работадатели уже подавали работники заявление в прокуратуру. Спасибо.

Работодатель выплачивает зп так: по договору сумма и она выплачивается на карту +чёрная часть, которая значительно больше. Сейчас увольняюсь, мне хотят произвести расчёт только по белой зп,чёрную зп за месяц платить не хотят. Куда можно подать жалобу на работодателя? И если начнутся разбирательства, чем это грозит мне?

Куда нужно обратиться с жалобой на работодателя о не выплоты заработной платы?

Главный офис находится в Самаре, а второй офис через который я работала находился в Москве. Могу ли я подать иск в любой суд? Но примут ли у меня иск если у меня регистрация в другом городе?

Как и куда можно подать жалобу на работодателя, если меня принуждают уволиться по собственному желанию. Есть записи разговоров, где слышно как мой начальник говорит: Я тебя всё равно уволю. На другой записи начальник начальника подтверждает, что у фирмы не денег на содержание меня в штате, так же предлогая уволиться по собственному и без дополнительных выплат. В заявлении о соглашении сторон-отказали.

Я написала заявление на увольнение, две недели обучала нового сотрудника, затем была неделю на больничном. Работодатель не выплатил мне больничные, не рассчитывает и не подписал заявление на увольнение. При этом новый сотрудник работает уже месяц. Могу ли я подать жалобу на работодателя и будет ли ему штраф за нарушение моих прав?

Как написать жалобу в прокуратуру и налоговую инспекцию на работодателя и как долго она будет рассматриваться; насколько это эффективный способ воздействия. Этот человек не выплатил мне зарплату за февраль 2013 г, сейчас июль. Я регулярно ему звоню на протяж. 4-5 месяцев и он мотивирует задержку тем, что якобы инвесторы не заплатили, но мне достоверно известно, что деньги он получил, т.к. лично говорил с человеком из фирмы-заказчика. Я сейчас в Москве, работа была на объекте в Петербурге и я работал там без договора и разрешения на работу - гражданство Украины. В средине июня я ездил в Питер и встречался со своим должником на этом же объекте, он так же там работает управляющим всеми работами - это здание БЦ, но денег я от него не дождался, так вот - могу ли я подать такую жалобу, как мне повлиять на ситуацию? Спасибо.

Добрый вечер. В какие органы можно ещё на работодателя подать и стоит ли ещё жалобы размещать директорам магазинам на них где я работал, чтоб с ними разобрались и.

Работаю по трудовому договору. Нахожусь на больничном (он не оплачивается) пришла получать зарплату, а мне сказали, что без выписки из больницы мне не выдадут деньги. Еле упросила, дали только половину зарплаты. Могу ли я подать жалобу на работадателя?

Мне не стали предоставлять и оплачивать учебный отпуск в 2021 году. Сейчас 2023, но хочу подать жалобу на работодателя. Куда надо обратиться, чтоб успокоить свое самолюбие?

Я хочу подать жалобу на работодателя. Меня ни кто не поддерживает. Они заставляют работать 8 днеи пои 11 ч.

Можно ли подать жалобу в трудовую инспекцию, за не оплату переработки, что бы работодатель не узнал от кого она, иначе придётся уволится.

Работаю менеджером по продажам (официально) в области алкогольной продукции. Столкнулся со сложной ситуацией, прошу помощи. Есть два вопроса:

1. Работодатель отказывается проводить и выплачивать отпускные;

2. Работодатель выдает заработную плату алкогольной продукцией, без моего согласия и без какого либо коллективного соглашения.

Подскажите, куда и как правильно подать жалобу в отношении этих двух пунктов? Заранее спасибо!

В течении 4 месяцев недоплачивают з/п, а за январь вообще зарплату не дали. Куда жаловаться? Устроен на работу по трудовой. Работодатель говорит, что у него нечем платить з/п.

Сотрудница подала на меня как на работодателя жалобу в прокуратуру, мотивируя тем, что не увольняю не даю расчет и не ставлю печати в трудовой. Как ее уволить если Трудовая книжка у нее на руках, так как будучи курьером она стащила пакет документов. Копию трудовой она приложила к жалобе. Пом прокурора советует мне: купить новую трудовую книжку оформить работника и уволить по статье за прогулы. Отправить эту трудовую заказным письмом с описью почтой. С 9 января эта мадам на работе не появляется, требует от меня расчет за декабрь, трудовая у нее. Подскажите правильный алгоритм действий так как я в определенном затруднении...

Отчим отработал 3 месяца охранником. На объекте он один, хотя должны работать вдвоём. Зарплату не платят и он хочет уехать. Начальник сказал, что если уедет, никаких денег не получит. Мы уже подали жалобы в прокуратуру и в Пресненский суд. Как ему поступить? Можно ли бросить рабочее место?

Такая ситуация бывший работадатель подал на меня в суд и без моего участия суд вынес следующие-ст 46, ч 1,п 3 как можно оспорить это и куда обратится ведь у меня к работодателю то же есть притензии.

Как подать в суд на работодателя если адрес фактический и юридический, а так же вся бухгалтерия в другом городе?

Хочу подать жалобу на своего работодателя, он отказуется выплачивать мне заработную плату, да и я много чего могу росказать за не лецензионные спертные напитки которыми они торгуют.

Добрый день!

В данном случае работодатель действует неправомерно. Вам нужно составить и подать жалобу в Трудовую инспекцию и в Прокуратуру. Жалобу нужно подавать в ведомства по юридическому адресу работодателя.

С уважением, юрист Ермаков Сергей Александрович. Здравствуйте

Подавайте жалобу в трудовую инспекцию

Удачи! Город Ярославль. Добрый день, работаю официально. Почасовая оплата труда, работодатель грозится списывать по 3 часа отработанного времени если не буду выполнять доп работу, так же Работодатель не повышает зп до МРОТ. Куда могу обратиться с жалобой и что делать в данной ситуации

Скажите пожалуйста работодатель уволил когда у меня был больничный лист на руках. Какие документы нужны для Трудовой инструкции для подачи заявления на работадателя?

Куда можно обратиться с жалобой на работодателя по поводу того что я работаю в клининговой компании больше четырёх лет работодатель не устраивает меня официально и не выплачивает отпускные за всё время работы

Хочу подать иск на работодателя в связи с тем, что не выплачивает заработную плату. Как правильно это сделать? В трудовую инспекцию подавать заявление тоже нужно? Спасибо заранее за ответ.

Необходимо составить жалобу на работодателя. Уволилась по собственному желанию, расчёт выплатили спустя 7 дней. И что грозит в данной ситуации бывшему работодателю?

По постановлению пристава работодатель должника переводит деньги не на мой счёт, а на счёт РОСП. Уже более месяца я не получаю от приставов ДВА перевода, которые точно на счету РОСП. Объяснений не дают, "разберёмся, ждите".

Вопрос: Что такое Финансово-экономическое Управление и можно ли им пожаловаться на данный произвол? (к тому же по ИП за несколько лет"потеряно" уже 200000 руб).

P.S. Старший пристав и прокуратура уже не интересны, отвечают отписками без разбирательств.

Спасибо.

Из-за не выплаты заработной платы написали коллективную жалобу в прокуратуру. После проверки работадатель намекнул что все жалобщики будут наказаны. Имеет ли право прокуратура сообщать данные из заявления.

Можно ли подать гражданский иск о признании сведений, изложенных в документе, недостоверными без требований об определении их порочащими и распространенными? Т.е. доказать, что документ издан на основании недостоверных сведений, а то, что они порочащие и распространены нет необходимости, да и долго и накладно. Сведения изложены в жалобе на имя работодателя.

Я в декрет ушла с 10.03.17, а зарплата должна быть 20.03.17. За март мне кусок зарплаты выдали, но декретные по рождению ребёнка нет, хотя в квитке о зарплате эта сумма проходит! Могу ли я жаловаться на работодателя? По сегодняшний день выплата не пришла...

Как и куда правильно написать жалобу на зам директора по хоз. части о нарушении ТК РФ (заставила работать в праздничные и выходные дни) По трудовому договору пятидневка. Приказа и моего согласия нету.

Хочу на сентябрь взять очередной отпуск и в этот период подать жалобу на своего работодателя. Потом уволиться. Будет ли эта жалоба законной если я буду в отпуске.

Как составить жалобу на руководителя сбербанка от сотрудника. Вынуждает написать заявление об уходе по соственному желанию. На обед не разрешает ходить. Говлрит что обедать можно и в 18 часов плсле работы. Вот мы и сидим с 8 утра и до 18 вечера без обеда. Сама она ходит вовремя и не 1 час а 1 чач 30 мин ато и на 2 часа. Помогите правильно написать жалобу.

Куда нужно писать жалобу на работодателя о не выплате заработной платы-в прокуратуру, трудовую инспекцию или же сразу подать в суд? Где эффективнее будет.

Куда можно пожаловаться что работодатель принял вас на работу не официально? Без каких либо документов. Выплачивать зарплату не собирается.

Не выплачивают зарплату 2 мес как и за сколько известить организацию о не выходе на работу и куда подать на нерадивых работодателей

?

Может ли ученик подать жалобу на учителя или повлять как нибудь на его увольнение? В каких случаях и по каким причинам учителя старших классов могут уволить?

Мне не выдают форму на работе уже пол года, что мне делать если я хочу решить этот вопрос, но момент такой что потом меня могут просто уволить или сделать так что я не пройду охрану труда и т.д. как мне подать жалобу что не влипнуть?

Скажите пожалуйста как правильно написать жалобу на имя прокурора если не выплачиваются алименты с августа месяца хотя бухгалтерия удерживает каждый месяц.

Куда подать жалобу на недобросовестное исполнение обязанностей консьержкой и ее неуважительное неподабающее поведение?

Куда обратиться, если работодатель задерживает выплату зарплаты? Каковы предельные сроки невыплаты? Здравствуйте! Мне задерживают ЗП с 15.08.2016 по сегодняшний день. Куда нужно подать жалобу в это вопросе и какой крайний срок удержания ЗП работодателем по ТД РФ?

Такая ситуация: преподаватель в техникуме ничему не учит на парах, рассказывает о чем угодно, но не о предмете, после чего даёт различные сложные задания и говорит, что он все обьяснял (на его задания даже в интернете и учебниках информация отсутствует), так же иногда кричит матом, оскорбляет и т.п. + имеет ко мне личную неприязнь, что временами публично (на паре) высказывает.

Куда подавать жалобу и в каком виде? В Деп. образования или в прокуратуру?

Могу ли я тайно записывать его на диктофон, для дальнейшего использования записей в виде доказательств?

Спасибо.

Как юридически правильно оформить коллективную жалобу на работодателя за наложение несправедливых выговоров. Какая это статья? Хотят сменить весь коллектив и поставить своих. Выговора выносятся аж по 2 шт. за один день! А сейчас говорят либо по собственному, либо уберем по статье. Заранее спасибо за ответ!

28 апреля написала заявление на увольнение по собственному. В отделе кадров приняли, но не поставили отметку о принятии (мой косяк, надеялась на порядочность). При этом в нашей внутренней crm системе 28 го апреля запущен процесс увольнения и обходной лист (есть скрины). В последний рабочий день (14-й по счету), 12 го мая, пришла к ним за документами и расчётом. Мне сказали, что руководитель запретил меня увольнять и что моё заявление это просто бумажка, так как на нём нет отметки о принятии.

Имею ли я право не выходить больше на работу и обратиться в трудовую инспекцию со скринами для жалобы на работодателя?