Меня заставляют написать заявление на увольнение / Трудовое право - 839 советов адвокатов и юристов

Меня обвиняют в мошенничестве с деньгам и заставляют написать заявление на увольнение! И не выдают заработную плату за прошлый месяц! Как быть и что делать подскажите пожалуйста.

Беременную (кассир) нарушение излишек при проверке, не увольняют, но заставляют написать заявление на увольнение с открытой датой, что делать.

Работадатель заставил написать заявление на увольнение числом угодным ему, что бы без опоздания переслать трудовую книжку. Можно ли обратиться в инспекцию по труду и доказать, что нарушено мое право, когда заявление уже написано?

Несколько месяцев я работал без трудового договора. Теперь меня оформляют по ТК, хотя большая часть оклада так и останется в конверте. Риски и последствия серой зарплаты знаю, проблема не в этом. Смущает вот что: для официального трудоустройства от меня требуют заявление на увольнение

Меня заставили написать заявление на увольнение по собственному желанию, толком не объяснив причину. Единственная причина которую мне сказали, это результаты проверки тайным покупателем. Что делать в данной ситуации?

Что мне делать если меня заставляют написать заявление на увольнение по собственному желанию? И при этом не дают работу.

Меня вынуждают написать заявление на увольнение по собственному желанию, якобы коллектив против того, чтобы я работал! Но опросил коллектив, никто не против, начальство даже никого не спрашивало. Что делать?

Что нужно предпринять если работодатель принуждает в настоящее время писать заявление на увольнение или отпуск за свой счёт задним числом?

На работе заставили писать заявление на увольнение! Всех сотрудников! Фирма меняет название! До отпуска мне осталось два месяца. Сохранится ли он?

Организация закрывается директор заставляет писать заявление на увольнение а я хочу под сокращение попасть меет он право заставить меня писать заявление и как мне быть?

При трудоустройстве меня оформили на 0,5 ставки объяснив это тем, что у них такая налого облагаемая база и так-же попросили написать заявление на увольнение без даты. Если в этом нарушение закона и как в дальнейшем рассматривать работу у данного работодателя?

Если на работе заставляют писать заявление на увольнение задним числом. Что я могу сделать? Могу ли я подать заявление на моральный ущерб? То есть узнал что увольняют 8.02 и сказали писать что с 8 не работаю. Подскажите что вообще стоит делать в такой ситуации.

Моей беременной жене говорят написать заявление на увольнение по собственному желанию. Так как предприятие закрывается. Что нам делать?

Меня директор пятёрочки попросила написать заявление на увольнение, написала служебку якобы за прогул потом из за карты лояльности составили административку и пугали увольнением по статье если я не напишу по собственному желанию.

Закрывают магазин и просят написать заявление на увольнение что делать? И если человек в декрете что с ним будет если закрывают этот магазин.

Хотела узнать на работе просят написать заявление на увольнение толи на ремонт закрывают толи продавать собрались не понятно молчат говорят если не напишут то по статье уволят хотела получить консультацию полностью что можно предпринять в этой ситуации.

Написал заявление на увольнение в начале декабря на 11 января и оповестил об этом вышестоящие начальство, таких как директор и территориальный менеджер, сейчас когда я всем об этом напомнил мне начали говорить о том, что я должен был отвезти это заявление в офис, да бы начать процедуру увольнения. Заявление письменное и то начальство, которое я оповестил, его так и не согласовало. Вопрос нарушат ли они тк,если не отдадут мне документы и не рассчитают меня 11 числа?

Организация в которой работаю переезжает в другой регион, о переезде сообщили за неделю и сказали писать заявление на увольнение по собственному желанию. Что делать?

Моя мама много лет проработала в магазине. Сейчас этот магазин закрывают, и всех работников заставляют писать заявление об увольнении по собственному желанию, а не по сокращению, скорее всего чтобы избежать каких либо выплат. Скажите как поступить в такой ситуации?

Здравствуйте. У меня такая ситуация, на работе мне сообщили что увольняют по сокращению. В день когда мне сообщили об этом сразу же сказали написать заявление по собственному желанию. Я ошарашенная этой новостью написала заявление по собственному желанию с 16.1017 г без отработки и заявление на отпуск который у меня оставался с 4.10.17 по 16.10.17 всё под диктовку старшего администратора. И она сразу же сделала запись в моей трудовой книжке и расчитала меня. Можно ли сейчас что то ещё сделать?

Возник такой вопрос! Я попал под сокращение, но меня вынуждают написать заявление по собственному желанию! У нас имеется основное место работы и подразделения, вот меня получается сократили в подразделении и предлагают в основное, так как я не хочу туда, мне говорят пиши заявление на увольнение! Законно ли это и что делать?

Мой муж работает в филиале Спецстроя России начальником эксплуатационо-диспетчерского отдела. В марте грядут сокращения многих должностей, в том числе и его должность попадает под сокращение. Начальник его не хочет сокращать, а вынуждает написать заявление на увольнение. Муж не соглашается, но начальник устроил "травлю" Подскажите, как надо действовать моему мужу в такой ситуации? Спасибо.

Меня вынуждают написать заявление об увольнении по соглашению сторон, но у меня есть подозрение на беременность. Утверждают что если не напишу то уволят за прогулы. Как быть?

Есть недопонимания с заведующей на работе! Руководство заставляет написать заявление об увольнении открытой датой. Увольнятся я не хочу. Это вообще законно? И что делать в такой ситуации?

Здравствуйте, устроился на работу в магазин официально, проработал месяц и магазин продали другим, теперь руководство потребовало написать отпуск за свой счет на три дня с 11 по 14 и заявление на увольнение с 14-го, а также анкеты на, якобы принятие на работу к купившим данный магазин, якобы всех точно возьмут на работу. Вот и дилемма, возьмут ли, точно - это всего лишь слова, при этом они сразу закрывают магазин на две недели на реконструкцию, то есть, самый важный месяц перед школой финансово в пролете, вот я и отказался писать заявление на увольнение по собственному желанию. Но меня руководство всячески морально пытается давить и понуждают к увольнению, мотивируя тем что я работаю месяц, да и тот мол можем сделать так что ты и его не полностью работал. Что лучше предпринять? За ранее благодарен!

Скажите пожалуйста, как действовать и куда обращаться, если работодатель вынуждает писать заявление на увольнение по собственному желанию в связи с сокращением штата. Спасибо.

Меня заставали написать заявления об увольнения по собственному желанию, кадровик.

Но дело в том, что команду отдал директор предприятия, так как я на него нажаловался в трудовую инспекцию. Есть статья в трудовом кодексе о принуждения к увольнению, статья 77 тк рф

Я хочу писать заявления в суд, что меня заставали уволится. На кого писать заявления, на кадровика, или на директора? На пишу на директора, так он скажет что он не приделах. Ни знаю что и как, подскажите?

Отдел кадров склоняет меня написать заявление на увольнение не по собственному желанию, а по соглашению сторон, законно ли это!? Косяков за мной нет.

Если человек возьмет больничный, после того, как напишет заявление на увольнение, допустим на оставшуюся неделю от положенных 2 х недель отработки, после окончания больничного могут по какому-то закону заставить отрабатывать эту неделю?

Я работаю в охране скорой помощи. Мне в октябре выходить на пенсию и нас заставляют написать заявление на увольнение по собственному желанию при отказе писать заявления они говорят что найдут способ и причину нас уволить. У организации нет денег чтоб увольнять вас по сокращению и вы (охрана) нам вообще не нужны. Посоветуйте пожалуйста имеют ли они право заставить нас писать заявление на увольнение и уволить перед пенсией? Заранее спасибо.

Муж написал заявление на увольнение по собственному желанию, его заставляют отрабатывать две недели, я и двое малолетних детей находимся у него на иждевении. Законно ли это?

Молодого человека заставили написать заявление на расчет, а оказывается их салон закрывают 16.03,т.е.должны были сократить. Что делать?

Я работаю в школе искусств заместителем директора по УВР и по совместительству преподавателем. Сейчас я написала заявление на увольнение с основного места работы. А преподавателем хочу остаться. Директор заставила написать меня заявление на увольнение и с преподавателя, сказав, то не может оформить допсоглашение, так как договор на преподавателя срочный. Правомерны ли действия директора?

Заставляют написать заявление об увольнении по собственному желанию, т.к.на мое место возвращается сотрудница после декретного отпуска. Как поступить мне?

Руководитель заставляет написать заявление об увольнении по собственному желанию, угрожают в противном случае оставить на "голом окладе". Ранее никаких нареканий не было". Как бы так предложить расстаться по соглашению сторон с выплатой компенсации, чтобы хуже не сделать "вопросом в лоб"? Прямо так и сказать, или есть какие-то юридически грамотные методы?

В заявление на увольнение я дописала, что бы мне выплатили компенсацию за не использованные дни отпуска, управляющая заставляет переписать, мотивирую что тебе и так расчитают, правомерны её действия? Спасибо.

Работодатель заставляет написать работника принудительно заявление об увольнении по собственному желанию. Куда можно пожаловаться на него? Вправе ли работник обратиться с иском в суд? Спасибо.

31.12.17 пишем заявление на увольнение, а 01.01.18 пишем на приём! По трудовому договору!

Законно ли это? И можно это оспорить при реальном увольнении? Т.к отпускные нам плотят минимальные и стаж получается прирывистый! И ещё отменили вредный стаж я работаю электрогазосварщиком!

Что делать? Работаю в "ООО" вахтой (15 через 15) задержка зарплаты с августа (еще не выплатили) и сейчас требуют написать заявление на отпуск без сохранения зарплаты до конца декабря 2017. как поступить правильно требовать зарплату через суд и написать заявление на без содержания или увольняться и судиться?