Минимальный оклад труда / Законы и прочие темы - 3962 советов адвокатов и юристов

Минимальный оклад в Амурской области составляет 7800, на каком основании директор школы определил нам оклад 7200?

Если уволить работника по статья 77. часть 7 его примут на биржу труда с выплатой минимальных окладов труда?

Спасибо.

Бывший муж устроен на минимальный оклад труда, возможно ли взыскать алименты в твердой денежной суммы с него? Оклад у него 7800 р мне его работодатель перечисляет 4907 р (сюда входит 33% алиментов и часть задолженности) остается у него около 2000 р. явно же что человек еще где то работает и имеет неофициальный доход.

Здравствуйте! Я мать одиночка имеющая несовершеннолетнего ребенка. Сколько процентов может вычитать судебный пристав с минимального оклада труда?

Я устроенна на 0,25 ставки врача-нефролога в частный медицинский центр внешним совместителем. У меня в трудовом договоре указанно, что я получаю зарплату в размере 33 процента от стоимости медицинской услуги.

Стоимость 1 консультации 800 рублей. Какая минимальная оплата труда в моем случае?

На предприятии суммированный учёт рабочего времени. График работы 2 дня/2 ночи по 12 часов. В феврале норма раб. времени 136.8 ч.Управляющий при составлении графика работы ставит смены за месяц менее нормы часов, и так постоянно. Работники соответственно не получают минимальную оплату труда, она в Карелии равна 26868 руб. А если в какие то месяцы и выставлена норма часов, то и получаем минималку, в которую входят и ночные смены и премия. Вопрос:

1)разве работник виноват, что график составлен не по норме часов?

2)при минимальной оплате труда ночные смены оплачивают отдельно?

3)может ли работник требовать при составлении графика нормы часов?

4)ночные оплачивают сверх минималки?

На моей работе есть оплата за работу в школе интернате и за проживание на БАМе, но как мне объяснили это все выплачивается в процентах к окладу, а поскольку мой оклад меньше МРОТ, то я их и не вижу получая лишь свою минимальную оплату. Законно ли это?

На нашем предприятии, выполняющим Гособоронзаказ, с 01.07.2019 г. минимальный оклад установлен в 9.060 руб., соответственно 1 час работы не квалифицированного работника стоит 55,1 руб. Оклад рабочего с 4-м. разрядом установлен в 11.110 руб. Законно-ли устанавливать на предприятии оклад меньше установленного в регионе МРОТ, а также заключать трудовые договора с окладами меньше 11.200 руб.?

Я на предприятии работаю 1 рабочий 5 выходных, всвязи с короновирусом. Минимальный оклад у нас по договору 13 800. Меня интересует вот что, как будет выплачиваться зарплата за апрель, исходя из МРОТ или согласно минимальному окладу по трудовому договору.

Минимальная оплата труда по России составляет 4300 У меня вопрос: входит ли в минимальную оплату труда: ночные, премия? В настоящее время наш оклад составляет 3100 и от него начисляют ночные, премию. Правомерно ли это?

Работник является получателем минимального размера оплаты труда, а так же совмещает другую должность в свое основное рабочее время. Положена ли работнику доплата до МРОТ по основной должности и доплата за совмещение должностей, либо МРОТ будет поглощаться этой доплатой. Спасибо за ответ.

Если долгое время платили зарплату (оклад + премии + надбавки) в размере, например, 50 тр (все "белое", никаких "серых" выплат).

А потом взяли и заплатили только оклад в размере 16 тр, возможно ли это как то оспорить?

Работаю мл.воспитателем в д/с. Зарплата грязными 14500. Пришлось взять подработки на сумму-4050 руб. Могу ли я предъявлять претензии руководству сада склоняясь на то,что минимальный оклад с января месяца 16000? Крик души, подскажите!

Все что Вас интересует в Письме Минпросвещения России от 25.11.2022 N ТВ-2610/02 О направлении методических рекомендаций

https://sudact.ru/law/pismo-minprosveshcheniia-rossii-ot-25112022-n-tv-261002/

Оклады уславливаются локальными нормативными актами и должны быть равны или выше МРОТ По Точке роста делается тарификация, какие пункты она должно включать. Какой минимальный оклад у педагога допобразования, педагога-организатора?

Моя жена работает в школе истопником на зимний период по договору, получает 9135 р чистыми, имеют ли право платить меньше МРОТ и что делать.

Хочу платить алименты! Оклад 35 тысяч официальный, еще 30 в конверте. Почитали о том, что суд может назначить два минимальных оклада выходит около 29 тысяч.

Возможен такой вариант?

Скажите пожалуйста, какова сумма минимального оклада, прописанная в трудовом договоре в Кемеровской области ф? У меня сумма оклада указана три с копейками, а со всеми надбавками получаю больше. Может работодатели обманывают?

Я работаю официально, но на минимальном окладе - 10000. Со 2 декабря мне гинеколог ставит декрет. Подскажите как лучше сделать, чтобы получить декретные по-больше. Либо официально увольняться, чтобы декретные платили государство и неофициально продолжать работать, либо наоборот продолжать работать, но будут ли в таком случае выплачивать декретные и кто это будет платить и в каком размере. Супруг в другой стране и никак помогать не собирается, поэтому я беспокоюсь о том как потом одной содержать малыша.

Работаю по трудовому договору по сдельной оплате труда. Недавно уменьшили зарплатную копейку, при этом нет никакого минимального оклада. Как разобраться и добиться повышения зарплаты?

У меня есть долги по ПФ (я была ИП), транспортные налоги (была машина). Сейчас я не работаю, но хочу устроиться официально. Приставы сказали что будут заберать 50% от ЗП. Подскажите, могу ли я устроиться на работу с минимальным окладом и будут ли они с меня что-то удерживать? Имущества у меня нет.

Меньше стать не должен Если в январе 2024 года прибавится МРОТ, в РФ какой должен быть минимальный оклад оплаты труда в бюджетной организации? Меньше МРОТ может быть или нет?

В советские времена как правило уборщица служебных и производственных помещений, разнорабочий и ещё небольшой список профессий получали самую минимальную зарплату в любой конторе или на предприятии. Сегодня же под надуманным предлогом "денег нет" очень многие россияне от специалиста

В каком документе прописано на 2018 год минимальная часовая тарифная ставка не менее 100.00 рублей в час? Название этого документа и где на него можно сослаться?

Оклад сторожа 3377 + ночные + уральские + стимулирующие= МРОТ. В бухгалтерии сказали, что за стим. Работник должен выполнять еще какую нибудь работу. Правы ли они.

Что такое МРОТ (минимальный размер оплаты труда)?

И обязателен ли он для формирования должностного оклада работников предприятия федерального подчинения?

Когда в России МРОТ напрямую войдёт в сетку окладов и классные специалисты перестанут работать на окладах дворников и уборщиц? Разве МРОТ это не их оклад? Напишите мне - звонить не надо, пожалуйста.

Я работаю воспитателем в муниципальноем детском саду, работаю уже 11 лет, оклад 9514 рублей и он ни когда не изменялся. Правильно ли это? В саду это самый маленький оклад.

Скажите пожалуйста. МРОТ 11.861 руб с 01.01.2018 г если человек работал праздничные дни то у него зарплата должны быть выше 11.861 руб ТАК ли ЭТО?

С 2018 год мрот 9489 руб. Региональным соглашением установлено что в Хабаровске заработная плата не должна быть менее 12426 руб. Можно ли в штатном расписании установить оклад 8500, район. Кофф. 1700 и дальневосточную надбавку 2550. Итого получится 12750 рублей. Или оклад все же не может быть менее 9500?

Если отец работает не официально, каков минимальный размер алиментов на единственного ребенка можно требовать от него?

На рассматриваемой мной вакансии работы я должен работать 50 часов в неделю (5/2). При этом возможна переработка. Оклад мне предоставляют при 50 часов в неделю 7500 руб. Не меньше и нормы по закону выдают оклад?

С первого июня приказом президента увеличен МРОТ. Хочу узнать действует ли этот закон в Сахалинской области? С какого месяца он должен действовать? Работаю в сфере отдела культуры.

В Мурманской области согласно постановлению Конституционного суда на МРОТ начисляется полярный и районный коэффициенты. А значит МРОТ составит 21 000 примерно. У меня-заведующей отделом оклад 7802 с надбавками, доплатами и всем прочим получается 30000. Вопрос такой.. получается санитарке будут платить 21000 просто, потому что меньше не могут, а я буду нести ответственность за все и больше 30000 не получу..?

МРОТ по Санкт-Петербургу сейчас 11700 рублей, насколько я знаю. Федеральный МРОТ-6000 рублей (неточно). Есть ли какой-нибудь закон, регламентирующий зарплату. И предусмотрены ли штрафы для работодателей, если налоги с зарплаты работников платятся, но зарплата не 11000, а менее. Например, 10000 или 90000 рублей? Спасибо. Изабелла.

Мой оклад 5040 рублей доплачивать до мрот должны до 12130 рублей если еще платят за интенсивность 3500 рублей по приказу.

Не мало работодателей предлагают работу по сдельной оплате труда (проценты) без оклада. Насколько я знаю заплата в моем регионе не может быть ниже 1,5-кратного прожиточного минимума, т.е. 12075 руб. Получается, что они должны заплатить не меньше 12075 руб, даже если процентов не было?

Какой оклад должен быть у палатного санитара в психоневрологическом диспансере? Сколько больных должен обслуживать один санитар?

Я развожусь с женой. Не работаю (реально). Доходов ноль. Хочу, чтобы жене присудили минимальные алименты от меня. Правильно ли будет встать на учёт на биржу труда, есть ли гарантия, что алименты будут вычитаться из этого мизерного пособия или судья придумает что-нибудь другое?

Добрый день или вечер! Давайте сегодня поговорим о окладах и МРОТ. Много вопросов почему оклад меньше МРОТ и может ли быть такое? Приступим! Оклад и МРОТ Заработная плата не может быть меньше МРОТ, за исключением случаев оговоренных в законодательстве РФ. Причины по которым заработная

Оплата труда ниже установленного МРОТ является нарушением трудового законодательства. Все работодатели об этом знают. Однако о том, что иногда можно платить работнику и меньше МРОТ, знают далеко не все. Роструд раскрыл две ситуации, при которых это возможно. Что случилось? Государственная

Если я работаю с госс учреждении в свере медецины с должностью электрика то какой у меня должен быть оклад.

Здр.. скажите повысили ли МРОТ до 9489? и если у нас зарпалата сейчас оклад 7000 то нам обязаны платить до МРОТ да?

Работаю помощником воспитателя в муниципальном саду, по договору мне положены квартальные стимулирующие баллы, работодатель выплатил их, но они вошли в МРОТ и моя зарплата стала не выше МРОТ. На сайте журнала "КОНТУР" мы с коллегами нашли информацию, что стимулирующие премии оплачиваются сверх МРОТ, так ли это? Нужно ли нам обратиться в трудовую инспекцию для уточнения информации?

Вопрос-я преподаватель техникума. Ставка 7000 рублей. Остальная доплата-за научое звание доцента. С повышением МРОТ ставка не повысилась. Законно ли это. На каких нормативно-правовых актах основана ситуация.