Переработка 200 часов / Трудовое право - 14 советов адвокатов и юристов

Норма - 40 часов в неделю. Остальное - переработки и должны оплачиваться соответствующе. Я работаю в магазине розничной торговли с формой организации ИП с нормой рабочего времени 200 часов в месяц. Законно ли это? Спасибо.

Здравствуйте полностью законно но часы переработки вам должны быть оплачены потому что допускается не более 40 часов в неделю умножается на количество недель то есть должно быть 120-150 часов Спасибо за ваше обращение на наш сайт удачи вам и всего хорошего. Здравствуйте!

Нет, это незаконно, без Вашего согласия, Вас не имеют права переводить.

Жалуйтесь в трудовую инспекцию.

Желаю Вам удачи и всего хорошего! Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю, все что свыше это сверхурочная работа и должна соответственно оплачиваться. Работадатель переводит на 200 часовой график в месяц, при оплате труда в 15000 т. р. Законно ли это?

Пожалуйста как должна оплачиваться переработка на предприятии в районе 200 часов загод. Работю посменно.

Часы, отработанные сотрудником сверхурочно, определяются на основании табеля учета рабочего времени. При этом следует учитывать, что сверхурочная работа не должна превышать для каждого сотрудника четырех часов в течение двух дней подряд и 120 часов в год (ч. 1, 6 ст. 99 ТК РФ).

В[b]ремя, отработанное сверх этого количества часов, будет считаться переработкой и должно оплачиваться как сверхурочная работа в порядке, который предусмотрен ст. 152 ТК РФ:

первые два часа работы – не менее чем в полуторном размере;

последующие часы – не менее чем в двойном размере.[/b] Ваша переработка должна оплачиваться в двойном размере. Если работодатель переработку не оплатит, обращайтесь в трудовую инспекцию. Как должна оплачиваться переработка на предприятии в районе 200 часов загод. Работю посменно.

Здравствуйте! Есть смысл Скажите пожалуйста, если руководство полиции отказывается предоставить сотруднику, при уходе на пенсию,200 часов переработки за 2015 год есть ли смысл подать в суд на материальную компенсацию?

Здравствуйте. Первые 2 часа - в полуторном размере. последующие - в двойном.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт. Работаю водителем. При норме часов в месяц около 170, приходится перерабатывать до 200 ч. каков порядок оплаты за перреработку.

Нужно смотреть учетный период. Возможно, что переработки и нет, так как у вас применяется суммированный учет рабочего времени. Я работаю вахтой 20 на 20 у меня 20 дней попадают в рдин месяц получается 200 часов смена почемуто считается 10 часов должны ли мне плотить перероботку?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Здравствуйте, сверхурочная работа оплачивается в двойном размере. Также переработки не могут быть более 120 часов в год. Работодатель нарушает нормы труда. Скажите пожалуйста за квартал у меня 200 часов переработки в среднем зарплата 3000 тысяч а за переработку заплатили 7000 как так мне обяснили что Т.К РФ можно трактовать в обе стороны.

Дополнительное время отдыха может предоставляться по желанию работника вместо повышенной оплаты за сверхурочную работу согласно статье 152 ТК РФ . При этом не всякая переработка признается сверхурочной работой. При суммированном учете рабочего времени сверхурочные часы подсчитываются по окончании учетного периода , который может быть равен кварталу, полугодию или году. Желание о предоставлении дополнительного времени отдыха вместо повышенной оплаты выражается в заявлении по окончании учетного периода на конкретные часы в пересчете на дни, но не более часов отработанных сверхурочно за учетный период. Вы писали такое заявление? Переработка 200 часов в 2012 году, обязаны ли предоставить отгулы за это время в 2015 г, на что ссылаться.

Пишите рапорт о предоставление дней отдыха.

УДАЧИ ВАМ Вопрос такой, служу в армии переработка составляет более 200 часов, за три месяца, как грамотно взять свои дни отдыха, а то год кончиться переработка сгорит?

Здравствуйте. С Вашего согласия законно.

Обратиться с жалобой можете в инспекцию по труду Здравствуите я работаю водителем трамвая, по август месяй с декабря мне насчитали переработку 200 часов при норме годовой переработки 120 часов. И теперь через день дают выходные без оплаты! Это законно? И куда обратиться?

Обращаться в суд с иском и собственным расчетом цены иска.

Иного действенного способа не придумано.

Ни прокуратура, ни трудинспекция расчет цены иска делать не будут. За год переработка около 200 часов, отработал 11 лет. Не отгулов не оплаты. Как быть?

2 часа в полуторном размере, а 188 в двойном размере от средней зарплаты. Годовая норма переработки составляет не более 120 часов. Работодатель оплатил из 200 переработанных часов эти 120 часов в полуторном размере, а остальные 80 часов в размере 20% от среднего заработка в час. насколько это правомерно и как с этим бороться. Спасибо за ответ.

Просто обращаться в суд с иском о взыскании недостающей оплаты сверхурочных работ.

Ничего необычного. Как работодатель должен оплачивать переработку если за год я переработал на 200 часов больше нормы.

Иван.

Согласно ст.80 ТК РФ уволиться без отработки вы можете с согласия работодателя.

Удачи. Имею переработку уже свыше 200 часов могу ли я уволится без отработки.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение