Приказ 302 / Трудовое право - 1587 советов адвокатов и юристов

Прохожу комиссию ф 46-1 для подтверждения удостоверения частного охранника 6-го разряда. Помимо установленных законом врачей меня отправляют на прохождение ЭКГ, общих анализав крови и мочи, анализ крови на сахар и билирубин. При этом делят прохождение комиссии для личного оружия что составляет 640 руб и на служебное оружие - 2299 руб. Ссылаются на Приказ №302 н Минздрава, т.к. данная справка будет использована для устройства на работу. Правоверно ли деление стоимости прохождения медицинской комиссии для личного оружия и на служебное оружие. Правомерно ли использовать в данной ситуации Приказ №302 н.

Мой работодатель (договор ГПХ) требует прохождение медкомиссии по Приказау 302 н, при этом не выдает направление на прохождение предварительной медкомиссии. Как я могу пройти медкомиссию без направления?

При устройстве на работу, выдали направление на предварительный медицинский осмотр. Обратилась с ним в поликлинику по месту прописки, но мне отказали, сказали, что с приказом 302 они не имеют права работать! Сказали, что можете пройти все платно! Позвонила в отдел кадров, чтобы все уточнить, сказали: проходите, где хотите! Сообщила им об отказе поликлиники, сказали проходить у них можно платно.. но возвращать деньги за проф осмотр, организация обратно и не собирается. Законно ли это? И работает ли вообще 302 приказ? Все говорят про 302 н.

При прохождении мед. комиссии выявили миому. Профпатолог ставит не годность к работе по этому диагнозу, ссылаясь на приказ №302 н, приложение 1, п 1.3.5. Правомерен ли не допуск к работе по данному диагнозу по п 1.3.5?

Является ли энцелофопатия противопоказанием по приказу 302 н для электромеханика по средствам автоматики и приборам технологического оборудования?

Я водитель прохожу медосмотр в соответствии с приказом 302 н.

Работодатель включил дополнительные пункты, которых нет в карте спец. Оценки, но которые соответствуют моей должности. В карте спец. Оценки всего один пункт.

Теперь я не могу пройти медосмотр (не прохожу по состоянию здоровья).

Имел ли работодатель право включать дополнительные пункты для прохождения медосмотра?

Работаю в организации 8 лет. Работодатель потребовал принести справку ииз психдиспансера в отдел кадров. Должен ли для этого быть издан приказ и обязаны ли меня с ним ознакомить? Почему? Спасибо огромное заранее!

У мня такой же вопрос, как номер 13. Я прошла медосмотр сама, но теперь по приказу посылают пройти медосмотр в конкретной поликлинике. Могу ли я его не проходить? Мне сказали, если не пойду, то отстранят от работы.

Медицинская организация просит указать вредные и опасные производственные факторы и виды работ по Приказу 29 н от 28.01.2021.

СОУТ проводилась в 2019 году.

Если раньше кочегарам по вред. И опас. Произв. Факторам указывали прил.1 п. 3.9, п.3.10, п.4.1, сейчас по приказу 29 н что пишем?

Можи ли работодатель обязать слелать флюорографию социального работника. В карте аттестации раб мест требований нет к мед осмотрам на основании 302 н.

На мое имя вынесен судебный приказ И. О. мирового судьи судебного участка №302, мировым судьей участка №92. Что писать в шапке заявления тогда? Фамилию мирового судьи моего участка 302 не знаю. На сайте нет инфы, видимо его нет, поэтому приказы выносит И.О. но на этом сайте юристы пишут что надо писать на имя мирового судьи участка 302

Вредные условия труда по приказу 302 Н 1.1.2., 1.1.3, 1.2.38. должна ли быть повышенная оплата труда по ст.147 ТК РФ. Медицинскую комиссию прохожу 1 раз в год по этим статьям.?

Согласно фз 302 н плохой слух не является причиной отказа от работы в шумных условиях, но врач категорично пишет непригоден и предлагает идти работать дворником. Муж крепкий здоровый мужчина, всю жизнь работал на тяжёлых работах. Слух у него слабый с рождения от матери передалось, но он вполне слышит и слух с годами не ухудшается, но шопотную речь не слышит, а зачем онана заводе? Что можно сделать в данной ситуации.

Работаю водителем пож. ав-то.хотят уволить так как не прошел мед. комисию по 302 нприказу пр.2 пункты 8 и 9 по глазам.

В 2017 году была взята кредитка Тинькофф, в конце 2017 года платежи по ней прекратились, и банк в апреле 2018 года подал заявление о выдаче судебного приказа. В мае 2018 года судебный приказ отменен по заявлению должника. В марте 2023 года тинька подает иск в суд общей юрисдикции о взыскании долга по карте образовавшегося на декабрь 2017 года плюс проценты штрафы пени и прочее по 2023 год. В иске банк ссылается на то, что договор не расторгнут, и поскольку он по мнению банка действующий то банк не пропустил сроков давности. Действительно, в договоре нет даты прекращения действия.

Судебный приказ от 10.12 2014. дата причины окончания 27.03.2018. статья 46 часть 1 п.4 постоновления о взыскания исполнительного сбора от 06.11.2019 могу я отменить судебный приказ?

Каков же на сегодняшний день порядок медосвидетельствования частных охранников 4-го разряда, которым НЕ разрешено ношение и применение любого вида оружия.? Приказ Минздравсоцразвития № м 302 и приказ МВД по этому вопросу противоречат друг другу. По какой форме выдается данное медицинское заключение после отмены справки 046-1?

Пристав прислал постановление о возбуждении исполнительного производства на сумму 302.000 т, значит был суд, почему не оповестили и не прислали судебное решение, чтобы можно было обжаловать? Нарушение это или нет? Можно писать жалобу и куда?

Приказ Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302 н

(ред. от 05.12.2014)

"Об утверждении перечней вредных и (или) опасных факторов-п.3.5 При приеме на работу:

Стойкие (3 и более мес.) понижения слуха (одно-, двусторонняя сенсоневральная, смешанная, кондуктивная тугоухость) любой степени выраженности, за исключением отсутствия слуха, выраженных и значительно выраженных нарушений слуха (глухота и III, IV степень тугоухости) ...Медосмотр при приеме на работу. Заключение сурдолога 2016 г.-тугоухость на оба уха 0-1 степени. 2017 г-тугоухость на оба 0-1 степени. Ухудшения слуха нет. А Лор все же ставит в заключении по фактору вредности 3.5. непригодность Что теперь делать дальше.

Скажите пожалуйста, на меня подал банк с суд о вынесении приказа в его пользу о взыскании задолженности, срок на подачу у них прошел, на какую ст. Закона я могу опереться в своем возражении на суд. приказ.?

В ФССП пришел судебный приказ 10 летней давности.

Обнаружил себя на сайте фссп, указано, что по судебному приказу от 2007 года было возбуждено ИП от 2017 года, причем в отделе ФССП по другому районе, не там где я прописан.

1. Насколько законно возбуждение ИП через 10 лет после вынесения СП?

2. В случае оплаты мной этого ИП могут ли насчитать проценты за период с 2007 по 2017 год?

3. Какой порядок действий, с учетом всех вышеописанных фактов в т.ч.?

! Интересует сопровождение юриста, возможно по доверке, который уточнит и обжалует возбужденное ИП (территориально Санкт-Петербург), интересна стоимость и что именно по пунктам можно сделать, к чему это может привести.

Пришел судебный приказ от мирового судьи по задолженности от 2013 года. Что написать в возражении в качестве причины? Истечение срока исковой давности?

Работаю водителем на уазике, по трудовому договору. В конце первого месяца работы, по окончанию графика работ мне выплатили лишь 5000 руб. оплата по договору - 110 р.час. отработано 302 часа. Руководитель сослался на то, что он осуществил ремонт двигателя стоимостью 4500 руб а также машины в целом на 13000 руб. остальные деньги удержал из-за большого расхода бензина. Какие шансы у меня в суде и на что? чеки на топливо есть, путёвки за все часы есть. Также замечу что работал сутками подряд. А именно 9 суток по 20 часов.

Суд вынес приказ о взыскании долга за период январь 2015 по сентябрь 2019 года, судя по датам срок давности прошел, как обжаловать этот приказ?

С учетом изложенного, и,руководствуясь п.2 ч.1 ст.134 ГПК РФ мировой судья, ОПРЕДЕЛИЛ: Отменить судебный приказ№... о взыскании с граждан в пользу предприятия задолженности по жил. комм. Платежам. Вопрос: Каковы сроки обращения у взыскателя о его праве обратиться с аналогичными требованиями в порядке искового производства.

4 года назад брал кредит в пробизнесбанке, исправно платил, пришёл в один из дней банк закрыт, куда платить не указано, прошло 4 года пришёл судебный приказ об о плате сумма боснословная что делать.

Хотел бы у Вас получить немного консультативных предложений. Речь о кредите в Русский Стандарт. Брал я его у них давно, наверное лет 10 назад. Документы все уже выброшены. Недавно задался целью отменить судебные приказы (их много) Кое что получилось, мотивировал тем что прописка уже другая и я не мог их получить. Сейчас вызывают в суд в качестве ответчика по иску от рус. станд. Не плачу им уже давно, наверное лет 10.Просто хотел у Вас узнать, что сказать на суде, чтобы не мычать как корова. Я не юрист. Работы официальной нет. Дохода официального тоже нет. Денег на банкротство тоже, соответственно, нету. Если можно, хоть чем-нибудь помогите, пожалуйста.

Кто должен заниматься организацией проведения ежегодных периодических медицинских осмотров на предприятии согласно Приказу Минздравсоцразвитя РФ от 12.04.2011 г №302 н? Должна ли этим заниматься медсестра, обученная на проведение пред-,послерейсового, пред-,послесменного осмотра?

В 2012 г. был взят кредит в связи с ухудшение здоровья последняя оплата была в 2013 г, кредит не был оплачен, после в июле 2014 г был отменено судебный приказ. Сейчас банк в новь подал в суд, есть ли срок давности или нет?

Организация АО ежегодно проводит обязательные периодические медицинские осмотры работников в соответствии с условиями Приказа Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302 н.

Подскажите, пожалуйста, если предусмотрено прохождение медосмотра 1 раз в год и предыдущий медосмотр был проведен в сентябре 2018 года, значит ли это, что срок его действия составляет ровно год - 365 дней и медосмотр в 2019 году нужно провести не позднее сентября (даты составления прошлого заключительного акта)? Или фраза "1 раз в год" значит, что медосмотр должен быть обязательно проведен ежегодно до конца текущего года (например, один год в сентябре, а следующий в ноябре).

Здравствуйте. В феврале 2016 года находился на больничном листе. Руководитель отдела издает приказ о моем увольнении, и выплачивает мне единовременное пособие. Я обратился в суд, после чего мой работодатель отменяет приказ о моем увольнении. Спустя 15 месяцев, в мае 2017 года я увольняюсь на пенсию. Стаж в ОВД 24 года. Могу ли я претендовать на получение единовременного пособия по увольнению?

По судебному приказу 2001 года взыскали в мою пользу долг через приставов в 2013 году. Могу ли я взыскать % по 395 ст. и с какой даты? Буду признателен за ответ.

В 2012 году брала кредит в банке "Восточном". В 2013 году по сложившимся обстоятельствам не смогла дальше платить. Банк подал в суд в 2015 году. Я написала возражение на суд. приказ. Судебный приказ был отмене. Недавно пришло судебное уведомление с исковым заявлением от этого банка и вызовом меня в суд. Что делать? Не прошел ли срок исковой давности?

Вызвали в отдел полиции в качестве свидетеля за час до сдачи дело. Вызывали по телефону, и в приказном порядке сказали появится в отделе в течении часа, если не явлюсь за мной приедет наряд милиции.

Принимался на работу в нефтехимическую промышленность 1993 году Приказу Минздрава СССР от 29 сентября 1989 г. N 555. В нём не было медицинских противопоказаний к перечню работ, которые появились в Приказе Минздрава РФ от 14 марта 1996 г. N 90. И по этим нововведённым противопоказаниям меня "достали" в этом году, выдав заключение о профнепригодности, невзирая на то, что состояние моего здоровья в течением лет не изменилось, с чем врачи, по сути, согласились. Применимо ли в данной ситуации правило "закон обратной силы не имеет", если не имеет места ни одно из условий п.3 ст.55 Конституции РФ?

Прошла комиссию, на заключении в вернем углу написано Приложение № 5 к Порядку проведения обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, утв. Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 12 апреля 2011 г. N 302 н.

На работе не принимаю, приказ утратил силу, а в больнице говорят, что других бланков в природе не существует. Как быть.

Так неужели никто не знает ответ на вопрос: Каким документом регламентируется периодичность медицинского осмотра водителей в возрасте старше 55 лет? Ф.З от 10.12.1995 N 196-ФЗ (ред. от 28.12.2013) О безопасности дорожного движения предусматривает примерно 10 лет. Приказы министра здравоохранения №90 о 14.03.1996 и №302 от 12.04.2011 (никем не отменённые) предусматривают 2 года не зависимо от возраста. А в правах имеется штамп: без медицинской справки не действительны. Хотя в медицинской справке никаких ограничений (кроме возраста) не имеется.

Работаю в школе учителем и один раз в год проходим обязательный медосмотр. В летнее время привлекают работать в пришкольном лагере воспитателем / мл.воспитателем. При этом заставляют снова проходить медосмотр. Выходит 2 медосмотра в год. Так уж необходим медосмотр перед лагерем и законно ли нас обязывают к доп. медосмотрам? Можно ли использовать результаты диспансеризации 2-3 месячной давности при прохождении обязательного медосмотра?

Как же так ведь оба закона действуют оба закона противоречат в пр. 302 не допускаются в малейшем отклонеие от цветоощущения а в пост прав. 1604 даже дальтоники допускаются встает вопрос как быть по какому закону должны работать медики и как быть простому народу какой то закон надо убирать это что специально так сделали и можно ли потом доказать при таких законах когда оба работают что ты не какой то лох.

Когда наконец заработает законное постановление правительства 1604 для комисий медкомисию заставляют проходить как удобно врачам так как есть очень большая разница в противопоказаниях особенно для нарушения цветового зрения.

Работала 10 лет мед. сестрой, потом ушла в декретный отпуск, после выхода пошла проходить мед. осмотр, признали не пригодным. У меня 3 гр. инвалидности (с детства), эндопротез тазобедренного сустава, с этим же заболеванием работала 10 лет, а сейчас не пропускают, ссылаюсь на приказ 302 н приложении 1 п 2.4, правомерны ли их действия?

Учусь на 3-ем курсе педагогического института по специализации педагог - психолог дошкольного образования. Сейчас прохожу практику в ДОУ. Так получилось, что недавно мне поставили диагноз - эпилепсия. Возможно ли мне завершить практику и учёбу в целом? Ведь теперь, у меня возникла профнепригодность.

В 2016 году была аттестация В Соуте класс 3 заменен на класс 2 тяжесть трудового процесса. Должны ли поменяться вредные факторы для прохождения мпериодич. Мед. осмотра у слесаря по ремонту автомобиля на остновании чего.

Мне не трудно сформулировать вопрос. И всё-таки я спрашиваю, можно ли не допустить к работе человека с превышением индекса массы тела? Ответьте серьёзно, без "много надо бегать". Человек бегает быстрее худых. Природа у неё такая. И воздержитесь от добрых пожеланий мне - у меня с массой всё в порядке. Я хочу помочь человеку! Отвечают мурманские, а им не очень верю. Приведите, пожалуйста, нормы Закона, которые бы точно указывали на возможность или невозможность работать человеку полному. У нас что, все худенькие и стройненькие? Уполномоченный по правам человека в РФ тоже даст совет по снижению массы или всё-таки есть у полных людей права?! Прошу, дайте достойный ответ, соответствующий законодательству. С уважением.

Почему юрист отвечая на заданный вопрос совершенно неграмотно объединяет два законодательных акта не связанных между собой? Как после этого что-то правильно объяснять работнику?

Заключение по мед. осмотру врачей этой комиссии делает терапевт, но если все врачи этой комиссии написали годен, а терапевт пишет выявлены мед. противопоказание приложение 3 п 48. Тогда вопрос кто выявил? И как терапевт определил.

В пункте 7 приказа 302 нет ни слова про частных охранников!

Как в ст 213 тк рф тоже ни слова про чоп!

Почему Вы решили, что платит работодатель? А про периодическую проверку знаний вообще у Вас нет ссылок на статьи законов или другие акты.

Морочите людям голову!