Работа на дому / Трудовое право - 69274 советов адвокатов и юристов

Здравствуйте! Я обучала ребёнка инвалида по программе 8 вида на дому. И в это же время получала пособие по уходу за ребёнком. Сейчас встал вопрос о том, что я официально работала, хотя до того мне сказали, что обучение на дому не влияет на стаж и пособие по уходу я получать должна. Что мне делать? И куда обратиться? Пособие выплачивать прекратили в счёт задолженности.

Могу ли я принудительно вызвать швей на работу шить медицинские маски в период самоизоляции по кароновирусу. Если они будут отказываться что в этом случае предпринимает руководитель.

Я начальник отдела. Сейчас в декрете, ребенку 2 года. Требуется помощь в работе отдела. Можно ли мне оформиться на функции исполнителя (специалиста) на работу удалено на неполный рабочий день на полгода, т.к. удаленно исполнять функции руководителя невозможно?

Помимо обучение в школе у меня есть ученик которого я обучаю на дому. На основание каких документов производится оплата?

Здравствуйте, подскажите в данный момент нахожусь в декрете по уходу за вторым ребёнком (3 месяца) недавно нашла надомную работу по гражданской правовому договору. Вопрос, если я буду работать на дому мне не перестанут выплачивать детские с основной работы?

Женщина до декрета работала на 1,5 ставки по совместительству. Хочет выйти на работу на неполный рабочий день, чтобы не потерять права на пособие до достижения ребенком 1,5 лет. Могут ли отказать ей в этом? Как правильно сформулировать заявление? Если предложат выйти на работу на 0,5 ставки по совместительству - чем это в дальнейшем грозит? Будет ли, например, право пойти в отпуск по этой 0,5 ставки совместителя?

Работаю врачом в поликлинике. В трудовом договоре график 8.00-15.42 с понедельника по пятницу. Выходные суб воскр. Являюсь единственным опекуном ребенка инвалида. Могу ли отказаться от дежурства на дому. В графике дежурств я одна, больше никто не дежурит.

Моей дочке 1,3 года, через неделю я выхожу на официальную новую работу. Сохраниться ли выплата ежемесячная на ребенка? Или какой % я буду получать от пособия по уходу за ребенком? Спасибо заранее.

Нахожусь в декрет до 1.5 лет, скоро выходить на работу. Есть старший ребенок пяти лет. Могу ли я выйти на неполный рабочий день и сколько часов в день это будет составлять. Работала со ссенным графиком с 9 до 19 либо с 11 до 21 и час обед.

Могу ли я обратится в пенсионный фонд для оформления досрочной пенсии - с 1987-1990 гг. учеба в медучилище, затем с 1990 г. по настоящее время работаю в должности медсестры (24 года) из них 19,5 лет в психиатрии. Двое детей (4 года декретного отпуска). С нетерпением жду ответ. Спасибо.

Моя супруга врач-педиатр. Постоянно сталкивается с тем, что люди ленятся, не идут на приём и вызывают врача на дом, обманывая регистратуру, говоря, что температура 38,5 и т.д. По факту, когда она к ним приходит, то в 50% никакой температуры нет, а иногда люди вообще сами говорят, что обманули и просто хотят, чтобы их ребёнка послушали, например. Как с этим можно бороться?

Если ребенок ОВЗ обучается на дому весь учебный год, сохраняется ли оплата за это обучение в течение летних каникул, до следующего учебного года?

Моя мать лежачая, у нее сломана шейка бедра, а ухаживающий отец (ее муж) лежит в больнице с черепно мозговой травмой и расколом грудной клетки. Я хочу за ними ухаживать, но у меня работа, до пенсии вредного стажа осталось 9 месяцев. По этой ситуации вызывала участкового врача на дом чтобы они дали больничный, но мне сказали что такой больничный уже как 10 лет не выдается. Подскажите как поступить в этой ситуации, в какую станцию обратится.

У меня трое детей в возрасте 4 года, 2 года и 5 месяцев. Сейчас работаю на 0,5 ставки., но через неделю собираюсь брать отпуск по уходу за ребенком, так как не с кем оставлять ребенка. Старшие дети посещают детский сад. Могу ли я получать пособие с соответствии с пунктом 1.6 постановления ВС РСФСР от 01.11 ю 1990 г. №298/3-I если работаю неполный рабочий день? Если я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (возраст 5 мес.) могу ли я получать пособие на ребенка которому 2 года?

Имею высшее медицинское образование, ученую степень кандидата наук, сертификат массажиста по лечебному массажу. Хочу практиковать массаж на дому, что для этого мне необходимо сделать, чтобы бизнес был легальным?

Районная комиссия по делам несовершеннолетних в своём Постановлении обязывает ОУ посещать несовершеннолетних на дому, ссылаясь на ФЗ № 120 "О профилактике..." и на то, что решение комиссии по этому закону обязательно к исполнению. Правомерно ли такое постановление?

Набрана первый класс, но как выяснилось ученица поломала тазобедренный сустав и мать хочет организовать обучение на дому. К сожалею педагог не может ходить на дом, так как младший ребенок пойдет тоже в первый класс и старший в четвертый. И добраться на маршрутном такси нет возможности, туда оно не едет, я живу в одном конце города, школа у нас в центре города, а ученица в другом конце, если даже получится добираться, то мне не с кем оставлять своих детей 7 и 10 летних. Посоветуйте пожалуйста что мне делать

Дело в том что мой сын находится на домашнем обучении в общеобразовательной школе. У нас диагноз аутизм есть группа 2.Очень упорно родители, то есть мы с женой смогли помочь ребёнку закрыть четвертый класс без двоек в году. Нас отправляют на пмпк. Повлияет ли результат пмкк на перевод в 5 кл. Очень бы хотелось продолжить обучение в общеобразовательной школе дальше, но это тяжело, но и мы не сдаемся. А преподовательский состав я думаю против этого, ничего не сказать. На чей стороне закон? Мы не хотим переходить в корекцыонную школу школу. Жизнь это борьба. Хотим продолжить обучение на дому далее. Но чтобы обучаться на дому нам надо переоформить группу далее так как она была временной, без неё можно ли на домашнем обучении быть я пока толком не знаю.

Очень нужна консультация!

В период нахождения в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет, я работаю на 0,9 ставки. Когда я вышла с больничного по беременности и родам, я написала заявление с просьбой разрешить работать на 0,9 ставки в период нахождения в отпуске до 3-х лет (с 09.02.2013 г. - эта же дата начала отпуска). А теперь отдел кадров просит меня написать заявление об увольнении с этих 0,9 ставки, на период очередного отпуска с 1.07 по 31.08. И потом в сентябре вновь писать заявление с разрешением работать на 0,9 ставки.

1. Обязана ли я писать такое заявление?

2. Полагаются ли мне отпускные за очередной отпуск, т.к. я отработала на 0,9 ставки? Или компенсация?

Спасибо, заранее.

Суть. на сайте авито и в сети инстаграм человек предлагает услуги татуировщика, по якобы низким ценам в связи с тем что работает на дому, в объявлении написано что он мастер с большим стажем. Выложены фото работ, при чем большинство из них очень хорошего качества, при переписке ему был задан вопрос, о том все ли эти работы его, он ответил утвердительно. Мы в личных сообщениях договорились о встрече и приехали к нему. Он выполнил работу но после того как тату зажила, стало видно что она абсолютно не качественна, т.е. сделана на столько ужасно, что ее нужно либо удалять либо исправлять полностью. А это дополнительные большие затраты. Я попросила "мастера" вернуть хотя бы часть сумму уплаченой ему, но он отказался. Какие шансы выиграть суд? и что можно предпринять что бы наказать этого умельца.

Я в зимний сезон занимаюсь сбросом снега с крыш. В самый пик (февраль-март) у меня работают 50-60 человек. Я работаю с управляющими компаниями, денег у них не мого и заказать услуги промышленных альпинистов на сброс снега они не могут. На сброс снега приходится вызывать разнорабочих без допусков к работам на высоте.

Вопрос: как мне себя обезопасить, ведь я не могу проконтролировать соблюдение мер безопасности каждого человека.?

Что меня ждет, если случится чп?

Можно ли торговать спиртными напитками на дому если можно то как оформитьдокументы на продажу для ч.п или и. п или незаконно эта тарговля соблазн на самогонный апарат.

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком с 26.10.2016. С 01.11.2016 вышла на работу на неполный рабочий день (работаю преподавателем в колледже). с 1 июля 2016 года все преподаватели выходят в отпуск. Имею ли права на о ежегодный оплачиваемый отпуск и отпускные? Или меня обратно отправят в отпуск по уходу за ребенком. На руках доп соглашение к трудовому договору в котором указано что с 01.11.2016 по 05.08.2018 я работаю на условиях неполного рабочего времени.

Дочь после больничного по беременности и родам хочет выйти на работу на неполный рабочий день. Составляется ли при этом дополнительное соглашение к трудовому договору? Спасибо.

Какую моральную компенсацию я могу запросить через суд за некачественное наращивание волос на дому? Нарастила у девушки на дому волосы, спустя 2 дня они начали выпадать вместе с моими. Исправлять работу она не захотела, часть денег вернуть тоже не собирается. Говорит, чтобы я предоставила ей чеки, которых она не давала, т.к. работает не легально. Хочу подать на неё в суд на моральную компенсацию (вернуть свои заплаченные деньги + деньги за то, чтобы снять всё это уродство + на лечение волос). Могу ли я выиграть это дело в суде? И если могу, то на какую компенсацию можно рассчитывать?

Работник сидит в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, сейчас она хочет оформить пособие по уходу на бабушку, а сама работать на дому но при этом трудовой договор не расторгать с нами. Насколько это правомочно.

Здравствуйте. Нахожусь в декрете официально. Чуть меньше 2 х лет. Возникла необходимость выхода на работу. (собственная инициатва) вопрос: Возможен ли выход на 0.5 ставки на время декрета (до 3 х лет ребенку)? То есть могут ли мне в этом отказать?

Работаю на двух работах, на основной на 1 ставку, в другой организации на 0,5 ставки. На основной работе ухожу в отпуск по уходу за ребенком, на второй (0,5 ставки) остаюсь работать. Сохранится ли пособие на основной работе? Допускается ли законом не уходить со второй работы (0,5 ставки) и работать дальше.

Я работала в дом-интернате машинистом по стирке на ставку и уборщиком служебных помещении по совместительству в 1 здании, т.к.прачка у нас в одном здании, а подопечные находятся во 2. У нас началось сокращения соотрудников и во 2 здании сократили коридорную уборщицу и сказали что мою должность переносят туда (уборшик служ. Помещений) но я отказалась там работать и у меня забрали эту должность. О том что меня сократили, я ничего не подписывала. Было ли это сокращение и положено мне выходное пособие?

Может ли ребёнок с задержкой психического развития 7 вида обучаться на дому?... если в школе нет коррекционных классов... и у него проблемы в общении со сверстниками и учителями... что нам делать?

Я была малюсеньким предпринимателем (на дому парикмехером) с 1993 по 2000 гг. Не пла тила в пенсионный фонд, Когда стала оформлять пенсию, оказалось, что я даже не стояла на учете, значит и стажа нет. Отчитывалась в налоговой, а что в пенсионный нужно было отдельно платить, ума не хватало видимо. Работала на дому т.к было трое малолетних детей. Сейчас что-то можно исправить?

В интернете я нашел объявление о работе на дому по сборке ручек. Заплатил 800 руб. (как они просили). Сначала они отвечали ЖДИ. Сейчас не отвечают. У меня сохранились чеки и вся переписка с ними. Организация ООО"КАНЦЛЕР". Что мне делать и куда обратиться, чтобы вернуть или деньги, или материал для сбора ручек?

Могу ли я после больничного по беременности и родам, написать два заявления на выход на работу на пол ставки и от этого же числа заявление на отпуск (чтобы не потерять ежемесячное пособие и заодно получить отпускные в кол-ве 80 дней)?

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, ребенку 2 года, я могу выйти на работу на неполный рабочий день (т.е на 1 час меньше, мы работаем с 8 до 17, могу ли я работать с 8 до 16 и как мне будут оплачивать этот час или вообще он не оплачивается?) Спасибо.

Работаю по постоянному Трудовому договору, официальное оформление с 2012 года. С сентября 2014 по март 2015 находилась в декретном отпуске. За это время в компании прошли сокращения и мою должность сократили. Официальную процедуру сокращения я не проходила, т.к. это не законно (сейчас ребенку всего 7 мес). Работодатель предложил расторгнуть трудовые отношения по собственному желанию, я отказалась. Позднее работодатель уведомил о том, что через 2 мес моё рабочее время составит 2 часа в неделю (формулировка - в связи с отсутствием объёмов работ). Я подписала уведомление. Согласие на данный режим работы я не давала. Зар плата предполагается за 2 часа работы в неделю. В месяц 3 тыс рублей.

ВОПРОС: Правомерны ли действия работодателя? Может ли он в одностороннем порядке установить режим работы 2 часа в неделю? В трудовом договоре указано 40 часов.

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (ребенку 2.8 г).

Имеет ли право работадатель отказать в выходе на работу на полставки?

Добрый день! Подскажите пожалуйста, что должно быть указано в лицензии на осуществление меддеятельности для оказания медуслуг на дому? Например снятие алкогольной интоксикации?

На основании каких нормативных документов я смогу получать 20% надбавку за обучение на дому ребенка-инвалида? Обучаю на дому ребенка-инвалида по программе 8 вида 5 лет. Надбавку не получала ни разу. Руководство школы ссылается на отсутствие нормативных документов по данному вопросу.

Я работаю учителем истории и 0,5 ставки зам директора. В этом году планируется нанрузка 15 часов. Школа не сельская. Пойдет ли по совокупности данная нагрузуа в льготный пед стаж?

Скажите пож-та. имею ли я право отказаться от дежурства на дому. Рентгенолаборант. Оплату обещают по факту. Вызвали. Оплатили. А готовность к работе дома оплачивать не хотят. Спасибо.

Торговля спиртом на дому, Предявляют что торговля групой лиц по сговору (муж и жена) и наказание: штраф от 100 т до 500 т или лишение свободы до 6 лет. Правомерно это или нет?

Меня зовут Георгий!

У меня есть желание заниматься "бизнесом" по ремонту компьютеров на дому.

А если подробно то клиенты звонят и заказывают услугу, а я как мастер делаю свою работу и за это получаю денежное средство! В услуги как ни как входят установка операционной системы, программные обеспечение и т,д. И есть разговоры что за оказание таких услуг можно и получить букет проблем с органами таких как отдел по борьбе с компьютерными преступлениями и получить наказание в виде срока или штрафа. Вопрос правда ли это или лож и совет в таком случае?

Я ООО хочу оказывать парикмахерские услуги на дому у клиента. Какие разрешительные документы нужны для этого вида деятельности? Интересует вопрос можно ли оказывать такие виды услуг не в салоне красоты, а у клиента на дому одноразовыми и обработанными инструментами? Есть ли нормативные документы запрещающий такой вид деятельности?

Ситуация следующая - Работаю на неполном рабочем дне с 01.11.2013 г. с правом пособия от ФСС до 1,5 лет. С 07.07.14 написала заявление на очередной отпуск. Сказали что отпустят, если я напишу заявление с 07.07.14 г. о полагать приступившей на полный рабочий день, а после отпуска опять до 1,5 лет писать заявление и на неполный рабочий день. И что в момент нахождения в очередном пособие платиться не будет. Начальство ссылается на решение Верховного суда февраля 2014 года. Как поступить мне в этой ситуации?

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет. Можно ли мне выйти на работу, но не на полный рабочий день? Но в случае чего, могу ли я вернуться снова в декретный?