Детский медосмотр / Медицинское право - 880 советов адвокатов и юристов

Медосмотр и медосвидетельствование в чем разница и какой из данных видов должен оплачивать работодатель.

Ребенок зачислен в детский сад в этом месяце. При поступлении медицинских документов не просили. Я так же написала отказ от медицинских вмешательств. Теперь требуют предоставить справку по форме 026 у и результат Манту. Могу ли я отказаться от прохождения медосмотра? Можно ли только получить заключение от врача педиатра о здоровье ребенка? Обязательно ли заключение фтизиатра при отказе от Манту? И ещё, ведь мы по праву можем выбирать медицинскую организацию.. можно ли совсем отказаться от медицинских услуг детского сада и получать только образовательные? И не предоставлять им никакие медицинские документы?

Работник прошел первичный медосмотр при приеме на работу. Через полгода устроился по совместительству на второе место работы. Нужно ли работнику проходить снова первичный медосмотр по второму месту работы (совместительство)?

Имеет ли право работодатель назначить прохождение ежегодного мед осмотра на нерабочее время, то-есть личное? И обязан ли работодатель оплатить это время как отработанное?

Вопрос по медосмотру бухгалтера. Обязан ли он проходить медосмотр и если да, то каких врачей обязательно, а каких врачей можно исключить?

Детский сад – как оформить ребенка в ДОУ и нужен ли медосмотр

Упрощён порядок приема в садик. Медицинская карта и медосмотр не требуются. Когда вставать на очередь в детский сад, какие документы нужны и пр. – мамам и папам на заметку. Медицинская карта Теперь, чтобы пойти в детский садик, нет необходимости бегать по врачам и проходить медосмотр.

Я работаю в детском саду в Москве. Нам сказали сдать 500 руб. на медосмотр (квд), т.к. теперь будем проходить его платно. Я знаю, что по закону медосмотр должен оплачивать работодатель. Как поступить в этой ситуации?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Начала проходить мед комиссию с ребёнком в детский садик. Не дают направления на медосмотр без прививок. И говорят, что ребёнка без них не примут. Помогите, пожалуйста. Куда обратится?

Мы проходим медосмотр в.детский сад, ребенку 1,5 года, могут ли нам не подписать медосмотр если у нас не все прививки т к мы хотим сделать их в более позднем возрасте (мы плохо переносим)? и может ли это являться причиной того, что нас не возьмут в детский сад!

Здравствуйте, при выходе на работу после декрета в муниципальное учреждения кто оплачивает медосмотр, в данном случае детский сад.

Работаю в школе учителем и один раз в год проходим обязательный медосмотр. В летнее время привлекают работать в пришкольном лагере воспитателем / мл.воспитателем. При этом заставляют снова проходить медосмотр. Выходит 2 медосмотра в год. Так уж необходим медосмотр перед лагерем и законно ли нас обязывают к доп. медосмотрам? Можно ли использовать результаты диспансеризации 2-3 месячной давности при прохождении обязательного медосмотра?

Я отдаю ребёнка в детский сад, нас зачислили и сказали пройти медосмотр, собрать все документы и придти. У меня такой вопрос, я буду плотить деньги в этот период пока ребёнок проходит всех врачей?

Я учитель проходила периодический медосмотр в августе 2019 г за свой счет теперь говорят что школа организованно должна пройти медосмотр в феврале Должна ли я еще раз проходить медосмотр?

Можно пройти мед. комиссию в детский сад в другом городе? Завидущая дет. сада сказала что обязательно педиатр должен быть по прописки, а других специалистов можно в другом городе! Правомерно это?

Мой ребенок посещает детский сад. Кто должен заниматься медосмотром дошкольников для поступления в школу. Детский сад?, поликлинника? Или родители?. Какими лакальными актами это утверждено?

Если судимостей нет, и на учете в наркологии не стоите и медосмотр пройдете, то могут. Плюс надо соответствующее образование, чтобы работать поваром. Решать заведующей детсада. Могут принять на работ, если пройдет успешно медицинскую комисси. Добрый день! Если успешно пройти медицинское обследование. Также будет проводиться оценка профессиональных качеств и компетенций кандидатов. Могут ли мать, лишенную родительских прав, бывшую наркоманку и проститутку без судимости принять на работу в детский садик поваром?

Проконсультируйте меня пожалуйста. С какой периодичностью должен проходить медосмотр дежурный механник-сторож работающий в автотранспортном предприятии по перевозки пассажиров.?

Я работаю в детском саду воспитателем. Мы проходим ежегодные медосмотры. Летом мы ушли в отпуск. Помощники воспитателя прошли медосмотр бесплатно. На следующий день пригласили воспитателей медосмотр был в детском саду заведующая пригласила туда врачей, но с нас взяли деньги каждый воспитатель заплатил по 1300. Квитанций никто не выдал. Но мы и не ждали подвоха. О том что помощники прошли бесплатно мы узнали совсем недавно. Почитав законы мы узнали что медосмотр нам должен оплатить работодатель ст. 212 ТК РФ.Как нам вернуть свои деньги? Чеков нет? Куда можно пожаловаться?

Я устраиваюсь в детский садик помощником воспитателя. Для устройство мне нужно было пройти санитарную книжку, я ее прошла в государственной поликлинике за 6000 руб. Вопрос: обязан ли работадатель компенсировать мне затраты и в какой срок?

Меня зовут Николай.

Я работаю авиатехником по техническому обслуживанию воздушных судов гражданской авиации.

Название нашего подразделения UTG maintenance and engineering, аэропорт Внуково.

Нам вменили прохождение медосмотра в середине рабочей смены, не в начале. Мало того установили терминал для электронной отметки о прохождении медосмотра и письменно пригрозили о не оплате рабочей смены в случае отсутствия этой отметки. Присутствие на работе также фиксируется в начале и конце смены в электронном виде.

У меня вопрос, обязаны ли мы вообще проходить медосмотр в течение смены, если наша техническая организация не зарегистрирована в Росавиации, у нас нет опасных и вредных условий труда на бумаге, хотя в таковых мы и работаем. У нас нет дополнительных 28 дней отпуск за вредность, т. е. фактически мы являемся белыми воротничками.

Спасибо за ответ.

Врач-рентгенолог прошел медосмотр по основному месту работы, работает на 0,75 ставки. Сейчас устраивается по внутреннему совместительству на 0,25 ставки врача УЗИ диагностики. Должен ли он повторно проходить медосмотр.

РАботодатель направляет на медосмотр, я работник офиса. Могу ли я пройти медосмотр в другой клинике за свой счёт, так как в этой клинике знакомым при осмотре был причинен вред здоровью и я не доверяю врачам именно в этой клинике.

Вопрос медосмотра для иностранных граждан. Я приехала из Украины с Луганской обл. на Камчатку на работу фельдшером-ренгенологом. В Воронежской обл. прошла медосмотр. В УФМС сдала всё,что требовалось по медосмотру, а на работе требуют ещё раз пройти медосмотр, причём, углублённый: проктолога, мамолога, глазное дно и рентген позвоночника. Где узнать о прохождении медосмотра, какие врачи нужны, сколько раз на год делать флюрографию и, если я в Мильковском районе, имею я право пройти медосмотр в Петропавловске-Камчатском, а не в Мильково, как требует работодатель.

Хотела узнать устроилась в детский сад. Прошла медосмотр. Мне сказали, что оплатят за прохождение медосмотра после 6 месяцев. Уволилась после 2 х месецев работы, мне сказали, что не оплатят. Законно ли это? Так как это бюджетная организация?

Пишите жалобы в ГИТ и прокуратуру.

С уважением. Должны вы пройти медосмотр согласно ст.81 ТК РФ

Ст. 74 ТК РФ. Можете пройти Детский сад закрыт на капитальный ремонт. Обязаны ли сотрудники проходить ежегодный медосмотр на время капремонта, пока дети отсутствуют? Лично я заинтересована пройти медосмотр, ссылаясь на ФЗ об охране труда и в рамках трудового договора ежегодный медосмотр тоже прописан. Подскажите пожалуйста, я права в этом случае? И как мне быть если мне работодатель станет мне в этом препятствовать?

Работаю в школе. Сейчас проходим ежегодный мед. осмотр (по п.18).

В июле планирую сменить место работы.

Подскажите, пожалуйста, будет ли действителен медосмотр на новом месте работы или придется заново проходить медосмотр?

Является ли основанием для отстранения от работы непрохождение периодического медосмотра в феврале, если медосмотр пройден в июле 2017 года, то есть действует до июля 2018 года?

Господа.

Мы, работники бухгалтерии, напрвляемся на обязательный медосмотр. Законно ли это? Спецоценка вредности не выявила.

Меня не допускают к работе, т.к из-за отсутствия медкнижки. В этой организации я работаю полгода. Ранее медкнижку не требовали, только говорили, что она возможно понадобится в будущем. Сейчас работодатель требует, чтобы я прошел медосмотр за свой счет. Многие сотрудники уже прошли медосмотр, но компенсации расходов не получили, им сказали, чтоб даже не надеялись - ничего оплачивать работодатель не обязан. Я проходить медосмотр не отказываюсь, но хочу получить деньги на него авансом. Возможно ли это? Или проходить за свой счет, потом требовать компенсации расходов у работодателя?

Кто должен оплачивать ежегодный медосмотр повара, на какие законы можно ссылался при отказе работодателя оплачить медосмотр.

Нам дали детский сад, но мы ещё не прошли мед осмотр. Начинаем ходить в сентябре. А группа начинает формироваться в июле. Нужно ли платить за детский сад в июле и в августе?

Скажите пожалуйста, я работала в школе учителем, прошла первичный медосмотр за свой счёт, директор отказалась мне выплатить деньги, какие документы нужны на оплату медосмотра, также я покупала трудовую книжку за свой счёт.

Работник работает по договору возмездного оказания услуг, надо ли ему проходить медосмотр? Работа в Центре досуга. Спасибо.

У меня ООО. Нужно ли моим сотрудникам (должности: слесарь по ремонту и эксплуатации газового оборудования) проходить первичный (а в дальнейшем и повторный медосмотр) если работы (кот. проводятся в жилых домах) не относятся к вредным и опасным (согласно приказа Минздравсоразвития № 302 Н) ?

Я работаю музыкальным руководителем в детском саду. Ежегодно все проходим медосмотр централизованно, прямо в детском саду. На момент прохождения, я была в отпуске. Заведующая грозит отстранением от работы и не оплачивать дни прохождения медосмотра самостоятельно, после отпуска. Правомерно ли это?

1. Здравствуйте, новый специалист по охране труда составил смету расходов на смывающие и обезвреживающие средства для всех сотрудников включая уборщиков, дворников, слесаря, дворника подсобного рабочего, и решил их обучать в количестве 27 человек по оказанию первой медпомощи. Подскажите пожалуйста, правомочно ли это, если у нас обучались руководители подразделений кому они подчиняются и выдача моющих средств он нормы рассчитал на руки на душ, которого нет в образовательной учреждении 200 грамм в месяц.

2. Челок увольняется, медосмотр прошел от организации полгода назад, пришел через месяц, он его отправляет опять на первичный медосмотр, правомерно ли это, если срок действия медосмотра год? Спасибо.

Устроилась на работу в вагонное депо-уборщицей с испытательным сроком три месяца, проработала три дня работа не понравилась, могу ли я уволиться и вернут ли мне деньги за медосмотр?

Наше общество ликвидируется, работники увольняются и принимаются в другое Общество но той-же компании. По факту рабочие места остаются те-же. 90% работников прошли периодический медосмотр в 2014 году и 10% в 2013 г. Вопрос: необходимо проходить первичный медосмотр при поступление на работу или наш периодический зачтется автоматически?

В детском саду работаю воспитателем. Проходим медосмотр. Я могу проходить медосмотр в свою рабочую смену или должна делать это в своё личное время?

Работаю менеджером в IT фирме, по документам официально я работаю 4 часа в день, руководство заставляет проходит медосмотр, я отказываюсь, грозят увольнением. До поступления на работу никакие медосмотры не проводились. Имеют ли право меня уволить?

Ранее задав вопрос:"Если не устраивают условия в поликлинике, где работодатель желает, что бы я прошел медосмотр, имею ли я права сам за свой счёт пройти его?" я получил утвердительный ответ. Хотел поинтересоваться, согласно какой статьи закона я имею право просить направление в отделе кадров?

ООО деятельность не ведет 3 года, 1 директор из сотрудников, обязан ли он проходить периодический медосмотр при отсутствии деятельности?

Устроилась работать в детский сад, мед комиссию прошла за свой счёт. Работа не нравится хочу уволится, мне отказывают выплатить расходы на мед осмотр, оргументируя тем что я должна отработать 3 месяца и тогда только возместят. Законно ли это? как вернуть свои деньги? И в какие сроки они обязаны возмещать затраты сотрудников на мед осмотр?

Здравствуйте! Я работаю продавцом в ювелирном моленьком магазине. НАМ НУЖНО ПРОХОДИТЬ МЕДОСМОТР И САНИТАРНАЯ КНИЖКА? И КТО ОПЛАЧИВАЕТ ИП. У КОТОРОГО МЫ РАБОТАЕМ? Зарание спосибо!

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение