Льготная справка в пенсионный

Ваш вопрос решается в судебном порядке.

В случае отказа в назначении, обжаловать его в судебном порядке.

Наверное, об этом лучше спросить сотрудников бывшего Пенсионного (ныне Объединённого социального) фонда. Точнее, направить им письменное заявление с требованием включить указанный Вами период в Ваш льготный стаж, при отказе - разъяснить мотивы такого отказа. В течение месяца (+/-почта) Вам дадут письменный ответ, при несогласии с ним Вы вправе оспорить законность отказа в судебном порядке, через свой районный суд. Больше тут ответить нечего, а гадать - бессмысленно. Такие дела.

Возьмите справку в д/с о вашем педстаже в этот период работы и обратитесь в СФР за корректировкой вашего лицевого счета.

Елена, отказ неправомерен

.Обжаловать отказ такой нужно в судебном порядке. Но чтобы вам помочь, нужно видеть отказ от пенсионного фонда, он у вас на руках?

Обжалуйте решение ПФР в судебном порядке, так как у вас имеются подтверждающие документы, а также сведения в выписке.

Изменять данные в выписке ПФР может только в том случае, если докажет, что стаж был внесен в лицевой счет ошибочно.

Вы можете приложить справку и обратиться с заявлением в ПФР. Если пенсионный фонд вам откажет, можете обращаться в суд и обжаловать отказ. Удачи.

Направьте справку в ПФР с заявлением о перерасчете стажа на льготную пенсию.

Подавайте в ПФ заново, если стажа хватит, то удовлетворят.

Предоставляйте справку в ПФР. Если прошло 3 месяца с даты первоначального заявления, то надо подавать новое заявление на назначение пенсии.

Отнесите в пенсионный фонд. На всякий случай сделайте себе копию.

Досрочный выход на пенсию — это когда выплаты по старости получают раньше общеустановленного возраста: в 2020 году мужчины — до 60,5 года, женщины — до 55,5.

Справки принимаются в подлиннике, поэтому советую вам в организации уточнить, где подлинник этой справки. Если они сами направили в ПФР подлинник путем электронного взаимодействия, то тогда беспокоиться не о чем.

Не примут.

Советую обратиться в пенсионный фонд и проверить, какие данные о стаже у них имеются.

Все равно должны были остаться архивные документы. Их должны передать в архив. Кроме того, если Вы работали по трудовому договору, отчисления должны быть отражены на Вашем пенсионном счете в личном кабинете пенсионного фонда. Там есть Ваши заработки и отчисления в ПФ.

Здравствуйте Альбина.

В ПФР нет данных о заработной плате до 2000 года.

Если предоставите справку за те годы, которые сможете, то Вам просто рассчитают по этим справкам, но в годы которых нет будут нули. Возможно, даже при этом у Вам будет максимальное соотношение 1,2.

А если по данным ПФР за 2000-2001 годы, у Вас тоже есть максимальный коэффициент 1,2, то справка о заработной плате не нужна.

Здравствуйте. Для ответа на ваш вопрос требуется посмотреть на эту справку. Можете скан этой справки направить на мой эл.адрес.

Нет конкретного ответа, непонятно, что имеется в виду под льготной справкой. Если же речь идет о годе выхода на пенсию - вполне может быть, посмотрите, например, здесь: zen.yandex.ru

Получайте отказ и в суд. В суде отсутствие нужных документов будет трактоваться в вашу пользу.

Доказывать в суде ст 56 ГПК РФ можно и с помощью справки и с помощью свидетельских показаний ст 69 ГПК РФ.

Здравствуйте,

Да, нужен письменный отказ пенсионного фонда, который вы будете оспаривать

Желаю Вам удачи и всех благ!

Добрый день, Виктория Юрьевна! Так и написать, как Вы сформулировали--это если в простом заявительном формате, но не в форме годовой отчётности в системе СБИС или 1-С.

Нужен паспорт и розовая справка мсэ.

Что за льготная справка? Вы должны предоставить сведения о том, что в определенный период выполняли работу, связанную с педагогической деятельность в течение полного рабочего времени. Если этих сведений нет, то в суд идите после отказа ПФ включить данный период в стаж.

Льготная справка на оформление пенсии по выслуге лет-25 лет. В УО дали справку суммы заработка на проработанный мною период в саду. Могут ли в УО на основании этой справки выдать льготную, дающую право на досрочную пенсию или не имеют право без книги приказов? Спасибо.

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, консультацию нужно готовить! Поднимать ФЗ и давать ответ, а это платная услуга. Вы можете обратиться лично к юристу, и Вам подготовим консультацию на платной основе, на основании "Гражданского кодекса Российской Федерации (часть вторая)" от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 23.05.2016) ГК РФ Статья 779. консультацию подготовим практически сразу после поступления оплаты. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

Льготный стаж с 2004 года подтверждается сведениями из персонифицированного учета и он не может подтверждаться иными доказательствами.

В случаях необходимости.

Уточните свой вопрос.

Просто, как всегда - обратившись в ту организацию, в которой трудились, с заявлением о предоставлении такой справки за период Вашей работы во вредных условиях в той организации.

Получить отказ пенсионного фонда и обжаловать его через суд но в суде надо доказать факт работы 5 лет можно свидетелями.

Здравствуйте. У работодателя нужно взять уточняющую справку, подтверждающую льготный стаж.

Нужно изучать ваш отказ. Восстановить ваше право на пенсию возможно теперь только через суд. Если сможете доказать обстоятельства дела, то суд пенсию восстановит.

Здравствуйте! Правомерно. Льгота по подсчету стажа с учетом работы в сельской местности применяется только в том случае, если пенсия назначается при 30-летнем стаже работы, при этом медицинский стаж складывается как из работы в городах, так и из работы в сельской местности (в поселке городского типа, рабочем поселке). В таком случае 1 год работы в сельской местности засчитывается в медицинский стаж как 1 год и 3 месяца. Необходимо иметь в виду, что это правило распространяется на все периоды работы, в том числе и до 1 ноября 1999 г.

Здравствуйте! В случае если работник уже уволился, справка должна быть выдана в течение одного рабочего дня. Обращайтесь с заявлением к работодателю.

Здравствуйте! Пишите жалобу в трудовую инспекцию или прокуратуру.

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 29.07.2017) (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.10.2017)

ТК РФ, Статья 62. Выдача документов, связанных с работой, и их копий

По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

Но я ведь отправляла уже заявление вместе с заявлением на увольнение.

День добрый! Законно требует ПФ, одной справки только недостаточно, еще вы должны подтвердить периода работы в специальный стаж для досрочного назначения трудовой пенсии лицам, занятым на работах с тяжелыми и вредными условиями труда, производится при подтверждении занятости не менее 80% рабочего времени во вредных и тяжелых условиях труда.

Удачи Вам успехов!

Если в справке эти данные подтверждаются То как в этом случае?

Доброго времени суток! Для назначения льготной пенсии вам потребуется: 1. заявление о назначении страховой пенсии по старости; 2. паспорт; 3. документы, подтверждающие продолжительность страхового стажа.