сегодня, 21:09
ответ на вопрос № 24997903
Нет таких оснований для увольнения - статьей 81 ТК РФ они для данного случая не предусмотрены. Тем более, что, во-первых, тайна переписки охраняется законом (и за нарушение таковой возможна даже уголовная ответственность по статье 138 УК РФ), во-вторых, переписка работника по его личным вопросам ...

Видите, как власти заботятся о людях?
Всё для народа, в любое время года....
услышали Вас с 1990 годов. Точнее с выпуска передачи " До и после полуночи...
Комментарий скрыт.