Медосмотр при устройстве / Медицинское право - 333 советов адвокатов и юристов
Везде надо проходить медосмотр при устройстве на работе, если трудоустраиваетесь официально, тем более если контактируете с большим количеством людей. Добрый день. Все зависит от должности. Если должность на которую вы претендуете есть в перечне утверждённом работодателем, то да, необходимо. Медосмотр при поступлении на работу осуществляется по направлению работодателя и за его счет. Нужно ли при устройстве на работу в сеть Мтс делать медкнижку и проходить медосмотр?
Везде надо проходить медосмотр при устройстве на работе, если трудоустраиваетесь официально, тем более если контактируете с большим количеством людей.
Спросить
Добрый день. Все зависит от должности. Если должность на которую вы претендуете есть в перечне утверждённом работодателем, то да, необходимо. Медосмотр при поступлении на работу осуществляется по направлению работодателя и за его счет.
СпроситьЗдравствуйте. Зачем? Не нужно.
С, уважением Согласно 312.7 статьи ТК РФ такой обязанности нет. Поэтому проведение медосмотров для дистанционных работников не предусмотрено. Нет, не нужно Если должность на которую вас принимают это предуматривают, то в рабочее время, по направлению и за счет работодателя конечно нужно.
Если требуют оплатить или пройти за свой счет - незаконно в любом случае. При устройстве на удалёную работу нужно ли проходить мед осмотр?
Согласно 312.7 статьи ТК РФ такой обязанности нет. Поэтому проведение медосмотров для дистанционных работников не предусмотрено.
Спросить
Если должность на которую вас принимают это предуматривают, то в рабочее время, по направлению и за счет работодателя конечно нужно.
Если требуют оплатить или пройти за свой счет - незаконно в любом случае.
СпроситьМожете конечно, за исключением нарколога и психиатра. Да, конечно у вас есть такое право.
[u]С Уважением! [/u] Вообще медосмотр проходят по направлению от работодателя. Могу ли я пройти медкомиссию для устройства на работу не по месту регистрации?
Если излечились, то можете.
С уважением. Артём если нет заболевания то можете. Заключение при прохождении медосмотра о разрешении работать по данной профессии получите, то можете трудоустраиваться. Я 3 года назад переболел туберкулезом, успешно излечился и недавно был снят с диспансерного туб учета, могу ли я сейчас устроится в школу слесарем?
Правомерно... например для РЖД, МВД - свои поликлиники ведомственные.
В иных - нет.
П.с. даже для устройство в Пятерочку требуют пройти в своей прикрепленной.
Удачи! ДА, это законное требование. Людмила, требование работодателя законно и правомерно. Для этого и существуют ведомственные или закрепленные поликлиники для прохождения медосмотров определенных организаций.
Возможным исключением может быть только индивидуальный случай, т.е. вам необходима медисследование, которое в закрепленной поликлинике нет возможности провести, тогда они дают направление в другую.
[b]Надеюсь, мой ответ был полезен.[/b]
Делайте выводы. Прошла мед. осмотр в другой клинике. Работодатель не принимает справку и настаивает на прохождении к закреплённой клинике. Правомерно ли это?
Правомерно... например для РЖД, МВД - свои поликлиники ведомственные.
В иных - нет.
П.с. даже для устройство в Пятерочку требуют пройти в своей прикрепленной.
Удачи!
Спросить
Людмила, требование работодателя законно и правомерно. Для этого и существуют ведомственные или закрепленные поликлиники для прохождения медосмотров определенных организаций.
Возможным исключением может быть только индивидуальный случай, т.е. вам необходима медисследование, которое в закрепленной поликлинике нет возможности провести, тогда они дают направление в другую.
Надеюсь, мой ответ был полезен.
Делайте выводы.
СпроситьЗдравствуйте
Если у организации есть договор с медучреждением, то оплата будет от организации по безналичному расчету
Если нет договора, то платите сами, документы об оплате-представляете в бухгалтерию, будет произведена оплата Здравствуйте, Игорь!
Трудовым законодательством установлено, что предварительный медицинский осмотр – обязательное требование для определенных профессий. Расходы на проведение этих мероприятий закон возлагает на работодателя.
Согласно ст. 213 ТК РФ предварительный и периодический медицинские осмотры проводятся за счет работодателя. При этом ТК РФ не содержит никаких оговорок в случае, когда работник несет расходы самостоятельно, если в дальнейшем не был заключен договор с работодателем. Хочу устроится на работу, кто должен оплатить медосмотр?
Если организации, т как это происходит? То есть, я оплачиваю самостоятельно, потом отдаю чеки и организация обязана возместить или просто иду в больницу, где уже всё оплачено?
Здравствуйте
Если у организации есть договор с медучреждением, то оплата будет от организации по безналичному расчету
Если нет договора, то платите сами, документы об оплате-представляете в бухгалтерию, будет произведена оплата
Спросить
Здравствуйте, Игорь!
Трудовым законодательством установлено, что предварительный медицинский осмотр – обязательное требование для определенных профессий. Расходы на проведение этих мероприятий закон возлагает на работодателя.
Согласно ст. 213 ТК РФ предварительный и периодический медицинские осмотры проводятся за счет работодателя. При этом ТК РФ не содержит никаких оговорок в случае, когда работник несет расходы самостоятельно, если в дальнейшем не был заключен договор с работодателем.
СпроситьСт. 41 Конституции РФ предусмотрено ваше право. В ТК РФ отсутствуют указания на то, что работодатель имеет право сам определять лечебное заведение для прохождения медицинского осмотра. ТК РФ также не содержит каких-либо оговорок по поводу дальнейшего заключения трудового договора и оплаты медосмотра самим работником, суды приходят к выводу, что работодатель обязан возместить расходы. При устройстве на работу требуют проходить медкомиссию в другом городе аргументируя тем что договор с медицинским учреждением. 1. Имеют ли права требовать это обязательным и не принять комиссию по прописке?
2. Если вдруг комиссия не будет пройдена должны ли возмещать затраты на неё работадатель куда устраиваюсь?
Желательно с упором на ст ТК
Ст. 41 Конституции РФ предусмотрено ваше право. В ТК РФ отсутствуют указания на то, что работодатель имеет право сам определять лечебное заведение для прохождения медицинского осмотра. ТК РФ также не содержит каких-либо оговорок по поводу дальнейшего заключения трудового договора и оплаты медосмотра самим работником, суды приходят к выводу, что работодатель обязан возместить расходы.
СпроситьВ медицинском учреждении. Здравствуйте. Либо по направлению работодателя либо сам. Требования у всех разные Где должен проходить первичный медосмотр несовершеннолетний для устройства на работу?
Здравствуйте. Либо по направлению работодателя либо сам. Требования у всех разные
СпроситьНет, не нужно. Нужна только справка из НД И ПНД. Нет в законодательстве такого требования. Да, психиатр входит в состав комиссии Не нужно проходить медосмотр у психиатра. Закон не обязывает просто проходить мед. комиссию для устройства на данную должность, ну и тем более проходить ПНД Это смотря каким юристом и у кого. Юрист и прокурор и судья и следователь и юрисконсульт и адвокат. У кого надо проходит а у кого нет Нужно ли проходить мед. комиссию у психиатра при трудоустройстве юристом
Закон не обязывает просто проходить мед. комиссию для устройства на данную должность, ну и тем более проходить ПНД
Спросить
Это смотря каким юристом и у кого. Юрист и прокурор и судья и следователь и юрисконсульт и адвокат. У кого надо проходит а у кого нет
СпроситьНа платной основе - да. Нет, с какой стати, пришла после меня, а проходить раньше? Для этого есть платные услуги. Могу ли я пройти медосмотр без очереди при устройстве на работу?
Нет, с какой стати, пришла после меня, а проходить раньше? Для этого есть платные услуги.
СпроситьТребование об оплате справок незаконно. Потому что это платная услуга Ольга,
получение этих справок не входит в обьем помощи по полису ОМС, И если у вас возникают вопросы по оплате мед услуг - всегда звоните и уточняйте у своей страховой компании (тел есть на мед полисе!)
Еще - вы оплачиваете эти справки, потому что вы еще не сотрудник организации. Когда вы будете уже сотрудником, то ежегодные медосмотры для сотрудников бесплатны. Почему за справку в пнд и квд для устройства на работу надо платить?
Ответ отключен модератором
Ольга,
получение этих справок не входит в обьем помощи по полису ОМС, И если у вас возникают вопросы по оплате мед услуг - всегда звоните и уточняйте у своей страховой компании (тел есть на мед полисе!)
Еще - вы оплачиваете эти справки, потому что вы еще не сотрудник организации. Когда вы будете уже сотрудником, то ежегодные медосмотры для сотрудников бесплатны.
СпроситьДобрый день. Информация о нахождении работника в ПНД для психиатра не будет являться секретом.
Если трудоустраиваетесь на работу в гос. органы, то проверяется абсолютно все. Нет, не обязан ничего гоаорить. Обязан ли работник при устройстве на работу, при прохохождении медосмотра говорить психиатру, что он состоит на учёте в ПНД?
Добрый день. Информация о нахождении работника в ПНД для психиатра не будет являться секретом.
Если трудоустраиваетесь на работу в гос. органы, то проверяется абсолютно все.
СпроситьФарит, нужно пройти предварительный медосмотр при трудоустройстве на работу в ЧОП. Закон РФ "О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации" от 11.03.1992 N 2487-1. Можно устроиться на работу в чоп имея справку на ношение оружия по 4 разряду или надо отдельно пройти медкомиссию для работы в чоп?
Фарит, нужно пройти предварительный медосмотр при трудоустройстве на работу в ЧОП. Закон РФ "О частной детективной и охранной деятельности в Российской Федерации" от 11.03.1992 N 2487-1.
СпроситьИлья, тут надо отличать медкомиссию от медосмотра. Ежегодный медосмотр оплачивает работодатель. Это его обязанность. Медкомиссию - нет.
Приведу простой и понятный пример. Чтобы устроиться работать водителем, нужно пройти медкомиссию и получить права. Это необходимое условие для устройства на работу. Такую медкомиссию каждый оплачивает сам.
В первом случае без медкомиссии вас бы не взяли во фсин. Поэтому это ваши затраты. Во-втором, это ваше решение учиться. И ваши затраты. Не хотите медкомиссию, не будете учиться.
Понятно ли я объяснила? Я являюсь сотрудником УФСИН. При устройстве на работу я проходил медкомиссию и потратил на это свои деньги. Обязаны ли мне компенсировать мои затраты? Вопрос второй: теперь мне предложили заочно обучиться в высшем учреждении УФСИН и опять я обязан пройти медкомиссию за свой счет. В этом случае обязаны ли компенсировать мои затраты? Укажите, пожалуйста, номер статьи в законе.
Илья, тут надо отличать медкомиссию от медосмотра. Ежегодный медосмотр оплачивает работодатель. Это его обязанность. Медкомиссию - нет.
Приведу простой и понятный пример. Чтобы устроиться работать водителем, нужно пройти медкомиссию и получить права. Это необходимое условие для устройства на работу. Такую медкомиссию каждый оплачивает сам.
В первом случае без медкомиссии вас бы не взяли во фсин. Поэтому это ваши затраты. Во-втором, это ваше решение учиться. И ваши затраты. Не хотите медкомиссию, не будете учиться.
Понятно ли я объяснила?
СпроситьНет, только по месту вашей регистрации, к сожалению.
С уважением. Здравствуйте! Нет, не можете. Здравствуйте Альберт. Не согласен со Степановым А.Е. Вы моженте пройти указанных специалистов не по месту вашей регистрации, для этого вам нужно через приёмную главного врача поликлинники (где проходите медосмотр) запросить требуемые сведения от специалистов по месту вашей постоянной регистрации. После регистрации какое та определенное время должно пройти для получение услуги, или же могу сразу обратиться в эти учреждения? Могу ли пройти наркого и психолога ни по месту прописки, для устройства на военную службу.
Здравствуйте Альберт. Не согласен со Степановым А.Е. Вы моженте пройти указанных специалистов не по месту вашей регистрации, для этого вам нужно через приёмную главного врача поликлинники (где проходите медосмотр) запросить требуемые сведения от специалистов по месту вашей постоянной регистрации.
Спросить
После регистрации какое та определенное время должно пройти для получение услуги, или же могу сразу обратиться в эти учреждения?
СпроситьЕсли вы регистрируетесь по постоянному месту проживания, то в течение 3-х лет у вас будут запрашивать сведения с прежнего места жительства.
СпроситьПочему нет. Если медицинская комиссия пройдена и медицинская книжка на руках со всеми отметками (как правило для таких учреждений требуется наличие штампа об отсутствии заболеваний туберкулез, вич и гепатиты, паразитарных заболеваний и брюшного тифа, м/быть еще какие - то). Периодический медосмотр сотрудников проводится 1 раз в год, соответственно медицинская книжка действительна в течении года. Смело идите устраиваться в другой детсад. Открыла мед. книжку для устройства на работу в дет. сад, но мне отказали в работе. Я даже не успела пройти медосмотр. Могу ли я использовать данную чистую мед. книжку, на которой написано, что место работы дет. сад для устройства на другую работу.
Почему нет. Если медицинская комиссия пройдена и медицинская книжка на руках со всеми отметками (как правило для таких учреждений требуется наличие штампа об отсутствии заболеваний туберкулез, вич и гепатиты, паразитарных заболеваний и брюшного тифа, м/быть еще какие - то). Периодический медосмотр сотрудников проводится 1 раз в год, соответственно медицинская книжка действительна в течении года. Смело идите устраиваться в другой детсад.
СпроситьЗдравствуйте! Работники обязаны проходить медкомиссию в предусмотренных законом случаях: при поступлении на работу, в течение трудовой деятельности и внеочередные. Если работник отказывается пройти обязательный периодический медосмотр, работодатель должен отстранить его от работы. Предварительные медицинские осмотры при устройстве на работу касаются только тех, с кем заключен трудовой договор. Требование проводить обязательные медосмотры при приеме на работу не распространяются на граждан, работающих по ГПД. Обязательна ли мед комиссия при устройстве на работу по трудовому договору? Кому можно не проходить медкомиссию при устройстве на работу по трудовому договору?
Здравствуйте! Работники обязаны проходить медкомиссию в предусмотренных законом случаях: при поступлении на работу, в течение трудовой деятельности и внеочередные. Если работник отказывается пройти обязательный периодический медосмотр, работодатель должен отстранить его от работы. Предварительные медицинские осмотры при устройстве на работу касаются только тех, с кем заключен трудовой договор. Требование проводить обязательные медосмотры при приеме на работу не распространяются на граждан, работающих по ГПД.
СпроситьЗдравствуйте! Расходы на оплату медосмотра при устройстве на работу, а точнее возмещение расходов не является доходом, в соответствии со ст. 101 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" - Виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание. Следовательно действия бухгалтерии незаконны. Пусть статью 101 ФЗ № 229-Фз бухгалтеру предоставит, чтобы она сделала её настольной книгой.
Удержания незаконны. Мой сын, проживающий в Самарской области, по исполнительному листу платит алименты несовершеннолетнему сыну. С мая 2022 года по середину ноября 2022 года стоял в Службе занятости населения. Получил вызов на работу в Когалым. Прошел медосмотр при устройстве на работу за счет своих денег, чек за медосмотр увез в Когалым. Сейчас в Когалыме бухгалтерия организации, в которой сын работает, его уведомила, что у него удержат алименты из компенсации за этот медосмотр при устройстве на работу. Насколько законны действия бухгалтерии?
Здравствуйте! Расходы на оплату медосмотра при устройстве на работу, а точнее возмещение расходов не является доходом, в соответствии со ст. 101 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" - Виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание. Следовательно действия бухгалтерии незаконны.
СпроситьМожете, кроме психиатра. Да можете пройти медосмотр по месту прописки, в т.ч. и психиатра особенно. Могу ли я пройти медкомиссию для устройства на работу в др регионе, у себя по месту прописки.
Почему же бред? Ведь согласно трудовому кодексу РФ при устройстве на работу обязанность организации прохождения медосмотра возлагается на работодателя. То есть если вы устариваетесь на работу, то работодатель обязан организовать ваш меосмотр по направлению в медицинскую организацию, с которой у работодг заключён соответствующий договор. Как пройти мед. комиссию для продления мед. книжки без направления от работодателя?
Везде требуют наличие медкнижки, но пройти можно только лишь по направлению, что за бред?
Почему же бред? Ведь согласно трудовому кодексу РФ при устройстве на работу обязанность организации прохождения медосмотра возлагается на работодателя. То есть если вы устариваетесь на работу, то работодатель обязан организовать ваш меосмотр по направлению в медицинскую организацию, с которой у работодг заключён соответствующий договор.
СпроситьДоброе утро
Да нужно опять проходить. Если новое место, должны заново пройти медосмотр.
- см. ст. 212-213, 220 ТК РФ. В июле проходила мед осмотр (медкнижка) работала нянечкой в саду, сад закреплён за школой. В сентябре уволилась. А 28 ноября устроилась официально на 0,5 ставки уборщицей в ЖКХ (проходила просто гинеколога), показала мед книжку и флюроографию. Сейчас хочу устроиться в другое место, в школу уборщицей, нужно ли проходить по новому медосмотр.
Первичный медосмотр проводится при устройстве на работу
Периодический медосмотр Вы можете пройти только в том медучреждении, с которой организацией заключен договор. Сначала Вы пишите про периодический, а писать собираетесь первичный. Как так? У нас повар проходил медосмотр в Башкирии, теперь хочет пройти в ХМАО, Медосмотр не будет считаться первичным? 😊 Если периодический медосмотр пройти в другом городе и другой клинике, в направлении писать первичный?
Первичный медосмотр проводится при устройстве на работу
Периодический медосмотр Вы можете пройти только в том медучреждении, с которой организацией заключен договор.
СпроситьДа, должен. В ТК РФ прописана обязанность работодателя проводить медосмотры за свой счет. Должен ли работодатель оплачивать первую медицинскую комиссию при устройстве на работу?
Инна, [b]медосмотр должно оплатить государство! [/b]
Все, кому осмотр положен по закону при трудоустройстве, проходят медкомиссию (или медосмотр) за счет работодателя (статья 212 ТК РФ), который обязан оплатить эти мероприятия. Не имеет никакого значения, будет такой человек принят в дальнейшем на работу или нет. Прямо предусмотрена оплата медосмотра работодателем по Трудовому кодексу в ст. 213. В соответствии с нормами ТК РФ медосмотр проводится исключительно за счет предприятия, без вариантов. Нужно ли платить за мед осмотр по месту жительства при устройстве на работу в полицию?
Инна, медосмотр должно оплатить государство!
Все, кому осмотр положен по закону при трудоустройстве, проходят медкомиссию (или медосмотр) за счет работодателя (статья 212 ТК РФ), который обязан оплатить эти мероприятия. Не имеет никакого значения, будет такой человек принят в дальнейшем на работу или нет. Прямо предусмотрена оплата медосмотра работодателем по Трудовому кодексу в ст. 213. В соответствии с нормами ТК РФ медосмотр проводится исключительно за счет предприятия, без вариантов.
Спросить
Порядок прохождения медосмотра и теста в центре гигиены и эпидемиологии при устройстве в детский сад
Здравствуйте. Санминимум обычно сдают после прохождения медосмотра и сдачи анализов. Можно сначала пройти медосмотр, а потом тест в центре гигиены и эпидемиологии?
Устраиваюсь в детский сад. Мед книжка есть, но оформлена на продавец логист. (просрочен мед осмотр). Дали направление в саду на медосмотр и надо пройти тест «гигиеническое обучение помощников воспитателя…» Могу ли я сперва пройти медосмотр и пока жду его готовность пройти этот тест? Или сперва тест, потом сам мед осмотр? Помогите пожалуйста.
Здравствуйте. Санминимум обычно сдают после прохождения медосмотра и сдачи анализов.
Спросить
