Работа по должности преподаватель / Образование - 5682 советов адвокатов и юристов

Может ли в трудовой книжке быть записано учитель ОБЖ на 1.09. 1999 г, а не преподаватель-организатор ОБЖ? Спасибо.

Имею высшую квалификационную категорию как педагог дополнительного образования. Будет ли она действительна при работе на должности преподавателя по аналогичной учебной дисциплине (информационные технологии, информатика)

Как перевести заместителя директора по учебной работе на должность преподавателя, если отсутствует трудовой договор. Человек с работой не справляется!

У меня ситуация: до декретного отпуска я работала в должности учитель начальных классов при полной нагрузке. При выходе из декретного отпуска меня перевели на должность педагог-организатор (эта должность не включена в список должностей для зачисления в педстаж). Зная это, администрация школы донагрузила меня часами преподавания в начальных классах 0,25 ставки). О чем есть выписка из архива бухгалтерии за 2000 2001 учебный год. Засчитывается ли это время работы в педстаж? Если "да", то на какую статью закона можно сослаться? Спасибо.

Здравствуйте! С сентября 2018 г. Департамент образования переименовывает должность музыкального руководителя в детском саду с пед. нагрузкой в 24 часа в неделю на должность Учитель музыки в детском саду с нормированной нагрузкой 18 часов в неделю (только образовательная деятельность). Правомерны ли их действия? Ведь такой должности нет. Или я не права?

Распространяется ли высшая квалификационная категория преподавателя по месту основной работы, если он аттестовался по совместительству в той же должности

Проработала 10 лет воспитателем в детском саду. По должности воспитатель имею высшую квалификационную категорию. Сейчас перехожу работать в этом же детском саду на должность «учитель-логопед». Сохраниться ли моя категория? И если нет, то через какое время я смогу снова подать документы на аттестацию по новой должности?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Имеет ли право директор уволить учительницу-одинокую мать? Договор не подписан и тарификация еще не прошла, а учитель не желает работать по должности педагог-организатор.

Можно ли, не прошедшему по конкурсу на должность преподавателя в одном ВУЗе после увольнения участвовать в конкурсе на эту же должность в другом ВУЗе? И обязательно ли должны отметить в трудовой книжке, что не прошел по конкурсу?

Работаю в школе зам директора на 1 ставку, а так же по совместительству учителем на 0. 5 ст. Имею ли я право получать стимулирование по должности учитель?

Работала в должности заведующей ДОУ с 2000 года по 2013 год. В должность заведующей малокомплектным д/с входило 3,5 часа на группе ежедневно. В трудовой это не прописано. Могут ли мне через суд засчитать эти года для льготной пенсии. На какие законы ссылаться в исковом заявлении?

В 2009 г. вышел в отставку по возрасту с государственной федеральной должности замначальника департамента, но из-за нехватки стажа для получения пенсии госслужащего дорабатывал один год консультантом в том же учреждении, вчера узнаю, что пенсию мне 13 лет платили не как замначальнику, а как консультанту (а это не государственная должность). Как быть?

По трудовому договору принята директором с внутренним совмещением по должности преподаватель. В конце мая 2013 года хочу уволиться с основной должности директора, но в порядке перевода на должность преподавателя и уйти в очередной трудовой отпуск. Как правильно я должна написать заявление, что бы в результате я не осталась без работы? Как должны рассчитать в отпуск, если переведут на должность преподавателя?

1.11.1993 была назначена на должность преподавателя дополнительного образования в Центр детского творчества. 31.08.1997 уволена с должности педагога дополнительного образования. Других записей о переименовании должностей в трудовой нет. Будет ли этот период засчитан в педстаж? Фактически я выполняла функции ПЕДАГОГА дополнительного образования.

Уже 19 лет работаю в должности учитель, последние 2 года также выполняла обязанности завуча по УВР на 0,5 ставки. (но оформлена была только тарификация и должностные обязанности). В новом учебном году хотят оформить доп. соглашение, по которому я должна выполнять те же обязанности завуча, но уже только как учитель, с некоторым сокращением оплаты труда. Является ли это нарушением трудового законодательства?

Если моя должность "педагог дополнительного образования" не стоит в списке на льготный стаж для образовательных школ, но я много замещала других учителей, возможно ли по общему количеству отработанных часов защитать весь год или только отдельные периоды.

Имею ли я право, отказаться от должности начальника лагеря (при школе), если основная моя должность - учитель русского языка (и по внутреннему совсместительству - преп-орг ОБЖ). Директор настаивает, что я должна в июне занять эту должность.

В специальный педагогический стаж для получения досрочной страховой пенсии по старости не вошли 2 года работы в должности логопеда в детской больнице. На что опираться в суде при защите своего права на эту пенсию? Может, нужен документ о должностных обязанностях из больницы?

Может ли преподаватель (методист) муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения заниматься предпринимательской деятельностью?

Как правильно оформить. Директор детской школы искусств, ведущий пед часы по совмещению (в основное рабочее время) и внутреннему совместительству (за пределами основного рабочего времени, имеется трудовой договор) уходит с должности директора, оставаясь в той же школе как преподаватель. Какова должна быть формулировка в приказах и записи в трудовой книжке?

Учитель высшая категория, 19 июня получил уведомление о сокращении с 1 сентября должность сокращается, а с 19 августа трудовой договор с вами подписываться не будет мои действия.

Можно ли ввести должность педагог-библиотекарь в детской школе искусств? И что для этого нужно сделать? На какой документ сослаться? Заранее благодарна.

Я работаю преподавателем и 3 месяца совмещала в этом же учебном заведении должность зам директора по воспитательной работе на 0,5 ставки. Хотела чтобы это было зафиксировано в моей трудовой книжке, а мне говорят, что нельзя. Как быть.

Входит ли кружковая работа в ставку преподавателя-организатора обж или дополнительно оплачивается, на основании каких документов?

Здравствуйте, водитель с непогашенной судимостью по статья 115 часть 2?может работать водителем школьного автобуса в транспортной организации?

Нужен ли приказ о приеме на работу после мирового соглашения по иску о восстановлении на работе в должности преподавателя? В мировом указано принять.

Как сделать запрос на подтверждение стажа работы и зарплаты за период работы в г.Джвари в учебном комбинате Ингури ГЭС в качестве преподавателя производственного обучения, мастера, и.о зав. метод. Кабинетом и т.д в 1986 - 1989 г.

Скажите пожалуйста... я преподаватель. Зам.директора по учебной работе говорит что не хватает часов.. поэтому надо искать другую работу. Я работаю в этой организации 3 года... законно ли это? насколько я знаю, они обязаны набрать мне часов на одну ставку...?

Добрый вечер! Привлекался по статья 158 часть 2, дело было закрыто по примерению сторон. Есть-ли срок давности у данного привлечения?Собираюсь устраиваться в школу преподователем, будет-ли это преградой?

Работаю в школе 8 лет в должности социальный педагог. Общий трудовой стаж 21 год

Подскажите пожалуста, входит должность социального педагога в пед стаж

Как отсудить у ПФ период работы (педагогическая деятельность в ОУ) при совмещении должностей: учитель и заместитель директора по УВР на 0,5 ставки? ПФ не засчитал этот период для досрочной пенсии учителю, т.к. ведение преподавательской работы для заместителя руководителя значения не имеет: нет выполнения нормы рабочего времени, установленной за ставку заработной платы (должностной оклад).

У меня из педагогического стажа выбросили 3 года (1997-1999 г), я в это время работала педагогом психологом и вела 12-14 часов математики. Педагог психолог не имеет права на льготную пенсию, а вот то что я вела часы математики не даёт права на льготу?

Я учитель. Готовлю документы на льготную пенсию. В 1993-1997 годах училась заочно без отрыва от производства. 2 раза в год ездила на сессии. Войдёт ли период сессий в льготный педагогический стаж? Спасибо.

В нашей школе более 600 обучающихся. С каждым годом их количество увеличивается. При этом я работаю на 0.5 ставки педагога-библиотекаря. Выполняю всю работу. Конечно, не успеваю. Приходится тратить личное время, которое мне не оплачивается.

Чем я могу аргументировать директору, что моя оплата должна быть увеличена до 1 ставки?

Входит ли работа методистом В ИМЦ (2002-2017 гг.) в педагогический стаж? Если да, отправьте, пожалуйста, ссылку на соответствующий документ.

Я учитель. После 26-летней непрерывной работы по данной должности взяла годичный отпуск. Во время отпуска попала в больницу. Оплачивается ли больничный в моём случае? Продлевается ли отпуск на время болезни?

Я работаю в школе учителем физической культуры, но мое образование высшее-учитель истории. Профессионального историка в школе нет. Историю преподает учитель математики. Сегодня я разговаривала с директором школы и сказала ему о том, что я хочу написать заявление в котором попрошу часы истории, а он мне говорит, что по закону без писменрого согласия учителя который ведет историю часы истории не возможно передать мне. Я хотела заявленин написать пере предворит. Тарификац. В марте. Скажите могу я преподавать в школе по своему проф. Образованию тем более, что диплом. Историка кроме меня в школе нет?

Имею высшее педагогическое образование, бакалавр, по направлению "Психолого-педагогическое образование". Также имею степень магистра по направлению "Педагогическое образование" и три курса профессиональной переподготовки по специальности "Учитель дефектолог / Олигофренопедагог" на 300, 600 и 2000 часов.

Могу ли я работать в образовательное учреждении на должности учители-дефектолога или мне требуется именно высшее образование по направлению "Учитель-дефектолог"?

Заранее спасибо.

Хотел удостовериться, возможно ли работать нескольким педагогам (5-6 человек) в одном здании, в качестве репетиторов или педагогов музыкальных дисциплин (скрипка, фортепиано) без получения образовательной лицензии? То есть каждый ученик или родитель будет оплачивать адресно педагогу за его уроки. Никаких посредников между ними не будет. При этом педагоги все с дипломами о высшем профессиональном образовании и оформлены некоторые как ИП а некоторые как самозанятые. Сертификат по окончании курсов внутреннего образца а не государственный. Можно ли в этом случае быть спокойным что всё законно и так можно открыто работать. Группа педагогов рекламируется как одна организация "музыкальная мастерская".

Работвла социальным педагогом в средней школе с 2000 по 2004 год. При этом вела 9 часов (не ставка) физкультуры. Войдут ли эти годы в льготный стаж?

Я учитель начальных классов, высшее педагогический, стаж 20 лет,1 категория. Получила диплом о переподготовке учитель-логопед,500 часов,3 года отработав, получила 1 категорию. Логопеда и после ещё года меня администрация отстранили по предписанию местного прокурора, мол,не имею право работать... прочитала в профстандарте, что на основании высшего основного все законно, благодарю вас заранее за ответ, мои действия?

Я работаю преподавателем медицинских дисциплин на стаку из 78,6 часов в месяц. По факту по расписанию на уроках я отработала 136 часо аудиторных. Администрация нашего колледжа проводит совещания, педсоветы в 16.45, я заканчиваю работу в зависимости от расписания в 13.05. За месяц посетила одно совещание, на трез не была, т. к. Пошла подрабытывать (зарплата 38 тыс на Севере) по вечерам, естественно по времени я не попадаю на совещания, которые проводятся по 2 раза в неделю. Мне за это вынесли выговор. Насколько я понимаю из своих 19,6 часов в неделю, столько же отводится на методическую работу в которые входит посещения совещаний. Правомерно ли поступила администрация вынеся мне выговор за непосещение педсоветов и в праве ли требовать 100 процентную посещаемость совещаний. Ведь 19,6 методических часов я могу проводить вне учебного времени.

Здравствуйте. Работаю учителем информатики в сельской школе, осталось до выхода на пенсию по старости 2 года. 29.08.2017 администрация нашей школы проводила тарификацию, меня тарифицировали всего на 13 часов, т.е. нет ставки. Я обратилась устно к зввучу школы с просьбой догрузить до ставки (18 ч.) математикой, первое образование позволяет по диплому - учитель математики. Получила отказ. Из 4-х математиков нашей школы распределение часов таково: 32 ч.-учитель, 24 ч.-учитель, 6 ч. - завуч, 12 ч.-директор. Завуч предлагает донагрузку внеурочной деятельностью, помоготе, пожалуйста, юридически обосновать моё требование. Знаю, что закон на моей стороне. И ещё: как неполная нагрузка повлияет на начисление пенсии? Спасибо заранее.

Я-педагог. Мой пед. стаж - 20 лет. Пять лет из них я работала учителем на неполную ставку. Могу ли я рассчитывать на пенсию по выслуге лет или мне придётся судиться? Уж очень много разговоров на эту тему ходит вокруг. Спасибо.

Такой: с 1.09.21 г по 31.05.22 г работала учителем надомного обучения в коррекционной школе, это моя основная работа по трудовому договору. Меня увольняют 31.05.22 по трудовому договору, а 1.09.22 принимают обратно. У меня пропадают 3 месяца педстажа. Но все это время с 1.09.21 г я параллельно работала воспитателем в приюте для детей оставшихся без попечения родителей на 0,5 ставки и продолжаю работать. Входят ли эти 3 месяца лета в педстаж?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение