Юридическая консультация онлайн 9111.ru

Может ли работник быть восстановлен на работе после расторжения трудового договора за прогул

Трудовой с работником был расторгнут по соглашению сторон. Работник оспорил расторжение в суде. Вступившим в законную силу решением суда восстановлен на работе. Работал. В дальнейшем работодатель-директор, как физлицо подал иск к работнику о защите чести, достоинства и дел.

Подробнее

Интересно

5 ответов

Срок вступления в силу расторжения трудового договора с удаленно работающим работодателем - момент подписания или указанная дата?

Работодатель находится удаленно. Соглашение о расторжении трудового договора. Когда вступает в силу? С момента получения работником подписанного соглашения? Или с даты указанной на соглашении?

Подробнее

Интересно

2 ответa

Расторжение договора о работе по семейным обстоятельствам - как правильно уволиться и сохранить хорошие отношения с работодателем

Скажите пожалуйста, получается я заключила договор и соглашение, что обязуюсь отработать 3 года, но по семейным обстоятельствам мне нужно переехать в другой город и нужно уволиться, получается деньги у меня на руках и я готова их отдать, это все будет без суда?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Какие компенсации возможно получить с работодателя при расторжении договора ч 1 ст 79 с его стороны.

Какие компенсации возможно получить с работодателя при расторжении договора ч 1 ст 79 с его стороны. Также не была выплачена премия прописанная в договоре и компенсация за проезд.

Подробнее

Интересно

3 ответa

Каковы права работодателя на расторжение договора с руков

Руководителю образовательной организации вынесен приговор: на 2 года запрет занимать руководящие должности и заниматься административно-распорядительной деятельностью. На момент вынесения приговора руководитель находится в трудовом отпуске и имеет неиспользованные трудовые отпуска (частично)

Подробнее

Интересно

2 ответa

Суд признал незаконным расторжение трудового договора по соглашению сторон с понуждением со стороны работодателя

Решением суда вступившим в законную силу признано незаконным расторжение трудового договора по соглашению сторон между работником и работодателем. Судом установлено понуждение со стороны работодателя подписание данного соглашения работником.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Расторжение договора из-за невыплаты стипендии - насколько долго работодатель может задерживать выплаты?

1) Сколько работодатель должен не выплачивать стипендию, чтобы были основания расторгнуть договор или везде индивидуально? (по договору обязаны ежемесячно, уже три-четыре месяца не платят, но не могу найти информацию о том, является ли это основанием для расторжения).

Подробнее

Интересно

3 ответa

Как правильно уволиться при личной неприязни работодателя с выплатой отпускных и компенсацией

Спустя 6 месяцев после начала работы (с успешным прохождением испытательного срока - 3 месяца), работодатель вынуждает уволиться. Причина - личная неприязнь с одним "старым сотрудником", руководитель это лично подтверждает.

Подробнее

Интересно

3 ответa

Советы по избежанию отработки при расторжении договора ГПХ с предварительным уведомлением работодателя

Как лучше всего избежать отработки при расторжении договора ГПХ, если там (п. 9.5 договора) указано, что необходимо предварительное уведомление работодателя за 14 дней (при расторжение договора по инициативе работника).

Подробнее

Интересно

2 ответa

Что делать, если работодатель выплатил больше ЗП при расторжении договора с самозанятым?

Я работала в качестве самозанятой, работадатель решил расторгнуть договор, выплатив мне за наличными через кассовый чек. Деньги я получила в чеке расписалась, но сумма была выше моей обычной ЗП. Должна ли я вернуть деньги, если я уже не работаю?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Работник судится с работодателем из-за расторжения трудового договора и обращается в прокуратуру за истребованием

С работодателем расторгнут трудовой договор. Работник считает незаконным расторжение трудового договора и планирует оспорить в суде. Предварительно работдатель в отношении работника направлял материалы профсоюзному органу.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Расторжение договора с работодателем - как не платить штраф при отсутствии мер поддержки для студентов СПО

Учусь в сузе по целевому направлению, но работодатель за 3 года не оказывал меры поддержки в сумме ежегодной единовременной выплаты в размере 1200 тр. Могу ли я расторгнуть с ними договор и не платить штраф?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Расторжение неофициального трудового договора и конфликт с работодателем - история уволенной сотрудницы

Я три месяца работала не официально, сейчас решила уволиться и написала заявление они сказали отработать 2 недели. Оставалось 4 смены до конца отработки и у меня из кошелька вытащили 5 тыс и я ушла и сказала больше не выйду. Они сказали значит ничего не получишь.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Как правильно подать заявление в суд о расторжении трудового договора с пропавшим работодателем?

Что указать в заявление в суд о том что работа и работадатель пропал пока я была в отпуске по уходу за ребенком? По ЮР адресу отправляла заказное письмо (уволить по собственному желанию) с описью и обратным уведомлением через месяц письмо вернулось обратно.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Ограничения трудового договора - запрет на сотрудничество с клиентами и контрагентами работодателя после расторжения

Ограничение по трудовому договору. Приветствую! У меня в трудовом договоре указано, что я обязан по его расторжению "не сотрудничать с клиентами и контрагентами работодателя" (дословно). Означает ли это,

Подробнее

Интересно

6 ответов

Как подать документы на выплату пособий по БиР после увольнения - ситуация декретницы

Ситуация такая, трудоустроена в компании, у компании была наемная бухгалтерия. С 1 мая расторгнут договор с наемной бухгалтерией, другого договора ни с какой бухгалтерией нет. Я декретница уже с 26. апреля.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Срочный трудовой договор с Кузнецовым П.П. - порядок заключения и расторжения, правомерность действий работодателя.

8. С Кузнецовым П.П. фирма «Триумф» заключила трудовой договор сроком на два месяца для производства ряда пусконаладочных и монтажных работ. Через месяц работы Кузнецов П.П. получил более выгодное предложение о трудоустройстве и написал заявление об увольнении по собственному желанию.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Как вернуть выплаченное пособие в случае не расторжения договора с работодателем?

В службу занятости стала на учёт не расторгнув договор с работодателем, получала пособие, теперь то что было выплачено надо возвращать, каким образом это происходит?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Какие последствия ждут выпускников ординатуры при расторжении договора с работодателем?

Я училась в ординатуре по целевому направлению. После окончания учёбы я устроилась в назначенную больницу, и меня категорически не устраивают условия работы, что меня ожидает при расторжении договора, если у меня нет возможности единовременно оплатить сумму обучения?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Работодатель предлагает расторжение трудового договора с условием отказа от исков - что делать работнику?

Ситуация следующая, был суд по восстановлении на работе (в первой инстанции суд проигран, в апелляционной и кассационной решение было изменено в пользу работника) - был восстановлен на работе. А также судом присуждены все положенные компенсации и денежные выплаты.

Подробнее

Интересно

2 ответa

Как поступить, если работодатель не согласен с датой расторжения трудового договора, предложенной работником?

Работодатель предложил расторгнуть трудовой договор до истечения срока предупреждения. Как быть если дату предложила я, а работодатель не может по каким-либо причинам согласиться с этой датой? Обязан ли он уволить меня с даты, которую предложила я, или это является правом работодателя?

Подробнее

Интересно

1 ответ

После пожара и расторжении договоров с работодателем - чего ожидать?

Работали официально, но три дня назад склад сгорел до тла. Работы больше нет. Работодатель говорит о банкротстве, доли подписать договор расторжение по обоюдному согласию, то есть по соглашению сторон и все работники подписали.

Подробнее

Интересно

3 ответa

Увольнение по п.ч.ст.ТК РФ за отказ работника от работы с меньшим окладом

Является ли увольнение по п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК РФ за отказ работника от работы с меньшим окладом расторжением трудового договора по инициативе работодателя? Заранее спасибо за ответ.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Компенсация за неотгуленный отпуск при расторжении договора с работодателем

При расторжении договора с работадателем полагается ли компенсация за не отгуленый отпуск, Отпуск по графику стоял на 1 августа а уволилась 17 июня.

Подробнее

Интересно

3 ответa

Mеня выселяют из муниципальной квартиры из-за расторжения договора с работодателем - Что мне делать и какие права у меня есть?

Меня с детьми выселяют из муниципальной квартиры так как у меня расторгнут договор с работодателем, и в донной квартире мы прописаны постоянно могут ли меня выселить или должны предоставить жилье, я стаю в очереди на жилье как нуждающиеся,

Подробнее

Интересно

1 ответ

Расторжение договора с работодателем - 139 ответов адвокатов и юристов

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59