Заключение трудового договора с гражданином - 85 советов адвокатов и юристов

Особенности заключения трудового договора с работником, являющимся иностранным гражданином или лицом без гражданства По общему правилу иностранные граждане и лица без гражданства имеют право вступать в трудовые отношения в качестве работников по достижении ими возраста 18 лет. Трудовой

Какие документы нужны для заключения трудового договора с гражданином Украины в РФ?

Ранее было ВУ (временное убежище), срок закончился и документ анулировался. До этого было официальное трудоустройство, есть такие документы: Снилс, ИНН, Паспорт Украины (Луганская прописка), зелёная карта (была сделана в Мурманске, нахожусь в другом регионе), временная регистрация

ИП оформил трудовой договор с гражданином Армении. Заявление на прием написано 04.09.2023, трудовой договор заключен 11.09.2023, через неделю выяснилось что у него был гпд с физ лицом и на момент заключения трудового договора он его не расторг. Чем это грозит ИП? Уведомление о заключении трудового договора подано в УФМС вовремя.

Компания хочет заключить разовые трудовые договоры с иностранными гражданами, они не проживают в России, результаты услуг будут присылать по эл.почте. В таком случае нужно получать какое то разрешение у гос органов, у налоговой, уведомлять их?

Заключил трудовой договор с гражданином Киргизии.

Сам являюсь Индивидуальным предпринимателем.

Вопрос следующий:

Я зарегистрирован в Московской области, но место нахождения склада и получается место ведения трудовой деятельности г. Москва.

Я отправил уведомление о заключении трудового договора с иностранным гражданином в г. Москва через Госуслуги. Мне пришел отказ: НАПРАВЛЯЙТЕ УВЕДОМЛЕНИЕ В СООТВЕТСТВУЮЩЕЕ ПОДРАЗДЕЛЕНИЕ - Г. КОРОЛЕВ МОСК. ОБЛ.

После чего я отправил новое уведомление уже туда, на что мне также пришёл отказ: Уважаемый заявитель! Уведомление о заключении трудового договора подается по месту фактической трудовой деятельности, Вам необходимо его направить в г. Москву.

Куда я должен по законодательству отправить заявление: по месту регистрации ИП или по месту осуществления трудовой деятельности?

Заранее спасибо за ответ!

1 октября 2021, оформила гражданский трудовой договор с гражданкой Казахстана. Судом ей нужно было выехать из России. Она подала на апелляцию. Помогала мне по хозяйству иногда. Договор окончался 1 октября 2022 г, а я не знала, что нужно уведомления в миграцию предоставить. Теперь мне нужно написать объяснительную в полицию. Что мне будет, что не предоставила уведомления и что написать в объяснительной?

Уточните пожалуйста, нужно подавать уведомление о заключении трудового договора с гражданином Беларуси если он работает ещё и внутреннем совместителем?

Я гражданин Кыргызстана, регистрация у меня на 3 месяца, устроился на работу, получу трудовой договор, но говорят что как только работодатель и я составим трудовой договор мне нужно продлевать регистрацию на основании трудового договора на год так как регистрация на 3 месяца аннулируется, г. Сургут, правда ли это?

В организации работает иностранный гражданин Грузии с видом на жительство в РФ. Обязан ли работодатель уведомлять соответствующие органы о заключении с ним трудового договора, как в случае с иностранными гражданами ЕАЭС в течении 3 дней? И где это указано?

Возможно ли заключить трудовой договор с иностранным гражданином для ремонта муницип квартиры с обязательством по оплате-предоставление жилья и регистрацией по на период договора?

С иностранным гражданином заключаем Договор ГПХ. Будет оказывать услуги вне офиса. Какой адрес указать в п.3.4 Уведомления о заключении трудового договора с иностранцем (ВНЖ)?

Какой указать адрес в пункте 3.4 в уведомлении о заключении трудового договора с иностранным гражданином, если ИП зарегистрировано по одному адресу и нет обособленных подразделений. Те, есть торговые точки, и работник работает на разных адресах.

Мы не уведомили уфмс о заключении трудового договора с иностранным гражданином, за 3 дня как это требуется по закону, завтра 4 день если отправить кае поступить чтобы избежать штрафа или смягчить вину.

Заключаю трудовой договор, прописан в России, проживал пару лет, потом выехал за рубеж уже как год. Стою на военном учете в военнике стоит штамп, по логике я должен сняться с учета, но этого не сделал. Заключаю трудовой договор на удаленную работу, отправляю документы работодателю в т.ч. военник там где стоит штам об учете по месту той регистрации, также стоит штамп в паспорте военнообязанный.

Если я предоставлю документы вот так как есть без изменений военник и меня вот так на работу оформят.

Мне уголовная статья светит или работодателю?

Недавно подавала уведомление о заключении трудового договора с иностранным гражданином в УФМС и мне отказали, потому что у неё регистрация на юр лицо. Вопрос. Мы не имеем право ее оформлять из-за регистрации на юр. адрес?

Т.к всем гражданам Казахстана в России разрешено пребывать до 14.03.21, но если заключить трудовой договор с ИП, то может ли гражданин РК остаться в РФ и продлить миграционную карту?

Какие органы и как иностранный гражданин на патенте должен уведомить о заключении с ним трудового договора?

Я ИП прописал по месту прибывание иностранного гражданина (договор аренды) Потом, заключил с ним трудовой договор, как на физ лицо. Подскажите пожалуйста, нечего страшного в этом нет? и будут ли проблемы если нужно будет пролить регистрацию?

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, куда подавать уведомление о заключении труд. Дог.с гражданином Армении в Санкт-Петербурге и как правильно прописать в 1-ой строке уведомления приложения №13 к приказу МВД России от 10.01.2018 г. С уважением Людмила 8 (812)341-20-19 или +7 (921)9236373

Муж является гражданином Кыргызской Республики, нам сказали надо составить трудовой договор, что бы прописать его на 1 год. Я как физическое лицо могу ли с ним заключить договор? И какую писать заработную плату, если я ему не плачу? Спасибо за Ваши ответы?

Возможно ли заключение трудового договора с иностранцем/гражданином РФ, постоянно проживающим за границей? Или же в данном случае возможен только гражданско-правовой договор?

Спасибо.

Я гражданин Армении. Есть трудовой договор. Хочу на месяц выехать из России. Потом вернуться. Нужно заключать новый договор или можно работать по старому?

Если я физ. лицо составлю договор трудовой с гр.Армении, то я должна что-то отчислять в налоговую или ничего ненужно никому отчислять?