Заработная плата управляющего / Трудовое право - 686 советов адвокатов и юристов

Я собственник бизнеса накануне разругался с наемным работником моей компании (управляющим директором моего представительства) она психанула в этот же день ушла на больничный..15 дней сидела на больничном... потом я узнаю.. что она беременная.. сейчас после больничного... находится в очередном отпуске.. прошу чтобы принесла справку... молчит телефоны не берет... и на работу после отпуска до 6 месяцев (до выхода в декрет) не собирается, у меня такой вопрос как скоро я ее могу уволить... она мне не приносит справку уже месяц тянет, друг не беременная и врет, что мне делать... если я ее сейчас уволю... а потом через пять-шесть месяцев окажется, что она беременная, и на работе она так и не появится за все это время, что мне за это будет? И надо ли ей платить заработную плату за все это время?

Как нам быть с кредитом тестя после его смерти. Кредит без залога и поручителей. Тещя еще опекун несовершенно летнего ребенка. Заработная плата ее 7000 р. ежемесячный платеж в банк 16500

Я подавал исковое заявление по факту не выплаты мне заработной платы за год. Решение гор. суда в мою пользу, однако арбитражный управляющий подал апелляционную жалобу в областной суд. Дюлжен ли он выслать копию жалобы мне?

Помогите пожалуйста!

Вынесено решение суда о взыскании заработной платы. Должник признан банкротом (юр. лицо). Включена в реестр требований кредиторов (вторая очередь). Исполнительный лист, решение суда у конкурсного управляющего. Денег жду уже три года! А воз и ныне там. Всё усложняется ещё тем, что я нахожусь за 2500 км от должника. Подскажите как всё таки забрать свою зарплату?

Нам нужен текущий ремонт подъезда, управляющая компания предлагает нам материалы, а заработную плату их рабочим сложиться и отдельно заплатить жильцам. И сделают нам этот ремонт при условии, что должники-жильцы (такие бывают в каждом многоквартирном доме) оплатят свои долги по ком. услугам перед ними. Правомерно ли это?

Весной 2015 г. с кровли многоквартирного дома упал снег на машину. Истец – владелец автотранспорта подал исковое заявление в суд, Ответчиком которого привлекает Муниципальное предприятие ЖКУ, как управляющую компанию за исполнение своих обязанностей по управлению многоквартирным домом, содержанию общего имущества ненадлежащим образом, в результате чего Истцу причинен материальный ущерб. После первого заседания, мне, начальнику структурного подразделения нашего предприятия, вручили судебную повестку по гражданскому делу явиться на второе заседание как физическое лицо. Вопрос 1?

Имеет ли право юридическое лицо (муниципальное предприятие ЖКУ) определить меня как физическое лицо – работника предприятия ответчиком. Вопрос 2?

В случае, принятым решением суда в пользу истца, имеет ли право директор МП ЖКУ удерживать из моей заработной платы, как с физического лица сумму, определенную судом за возмещение материального ущерба.

Пострадавший в ДТП подал иск о взыскании морального вреда (150 000 руб.). Вред здоровью был оценен как вред средней тяжести. Но непосредственно после ДТП жалоб не было и в больницу обратился спустя 3 дня после ДТП. Каков порядок действия ответчика? Какую сумму в среднем присуживают по таким делам? Кто будет оплачивать моральный вред, если владелец и водитель (который управлял транспортным средством) не один и тот же человек? Будет ли небольшая заработная плата и 2 несовершеннолетних детей у ответчика смягчающим обстоятельством при вынесении решения?

Я сотрудник банка у которого в апреле 2015 отозвали лицензию, в этом банке у меня имеется кредит, наступает дата платежа, но идет задержка заработной платы, при оформлении кредита источником оплаты кредита указала з/п,соответственно оплатить нечем. Вопрос такой, может ли банк выставить мне штраф и пеню, за несвоевременную оплату? И вообще какие способы есть чтобы дали отсрочку по кредиту без штрафов, ведь сейчас у нас временный управляющий, который нарушает сроки выплаты зп. Наши сотрудники не могут ответить на мой вопрос...

Я работаю в муниципальной организации социальной защиту. В июле произойдёт сокращение, по закону мне обязаны выплатить 4 оклада. Наши управляющие директора пытаются избежать выплат. Они кричат и запугивают, что выплат никаких не будет, и коэффициент выплат не известен. Нам предлагают перейти с гос службы на техническую службу с меньшей ставкой, мне это в корне не устраивает. Как мне уволиться и получить оклад? Спасибо!

Ситуация следующая: я сотрудник оао уксир хамовники генеральным директором которой является оао москва-курс. Обе компании принадлежат городу москве в лице департамента имущества. С 1 января 2015 г. сотрудникам не выплачивается заработная плата в соответствии с заключенными трудовыми договорами. Руководство объясняет, что со счетов управляющей компании не может нам ее выплачивать. На счету оао уксир хамовники денег нет. Правомочны ли их действия?

Управляющая компания вывесила на стендах подьездов домов отчет о финансово-хозяйственной деятельности за 2014 г без обсуждения и утверждения на общем собрании собственников. Имеет ли УК такое право? В отчете в расходах нет информации о заработной плате сотрудников. Это правомерно?

На предприятии идет процедура банкротства, назначен конкурсный управляющий. Скажите пожалуйста может ли предприятия продолжать вести хоз. деятельность и начислять з/пл работникам в течении процедуры банкротства.

Мы отправили заказное письмо управляющему ген. директору, в письме указано: что работники такой то компании, просят рассмотреть, заявление о повышение заработной платы, проходит три дня, узнав что об этом что отправили наш непосредственный начальник начал орать в прямом смысле, мол зачем? Вы меня подставили! Как быть письмо дошло уже?!

А не подскажите, как мне требуется составить правильно исковое заявление... Если организация, в которой я работал, была признана несостоятельной (банкротом) и конкурсное производство было прекращено, не дожидаясь положенного Законом срока вступления Определения мировой судьи об отказе в погашении передо мной задолженности по моей заработной плате! А я смог доказать это, подав своё исковое в апелляционную инстанцию в положенные сроки! Но тот конкурсный управляющий даже не стал получать письмо-уведомление о назначении рассмотрения на апелляционной инстанции. (ответ почты про это имеется!).

И остался я... С требуемым Решением апелляционной инстанции об отмене Определения мировой судьи... Но без своей законной зарплаты!

Михаил Молостов. (тел. 8-937-225-15-45)

И., директор автотранспортного предприятия в форме ООО, предвидя банкротство, решил удовлетворить требование одного из пяти кредиторов коммерческого банка и возвратить ему взятый ранее предприятием крупный кредит для технического оснащения автомобильного парка. Причиной удовлетворения требования только одного из кредиторов явилось то, что управляющий банком С. устроил на работу в банк жену И.. После официального признания автотранспортного предприятия банкротом, выяснилось, что один из кредиторов — коммерческая фирма, специализирующаяся на ремонте автомобилей, в результате несвоевременного возврата кредита была вынуждена в течение шести месяцев выплачивать заниженную заработную плату своим сотрудникам. Квалифицируйте содеянное.

Такая ситуация: по договору магазин просрочил доставку мебели на 2,5 недели. Написали претензию, сказали, что мебель привезут еще через 3 недели. В целом персонал отнесся нормально, но потом перезвонила менеджер и попросила забрать претензию, т.к. управляющая магазина сказала, что вычтут у нее из заработной платы ту сумму, которую вернут нам в соответствии с условиями договора. Вопрос: действительно ли работодатель может сделать такой вычет из заработной платы сотрудника?

Предприятие находится в стадии банкротства, назначен конкурсный управляющий. Срок увольнения рабочих наступит через неделю, но за три месяца заработная плата не выплачивалась, и у предприятия нет денег на выплату выходного пособия. Что нужно сделать, что бы получить выходное пособие? Усть-Илимск.

Как быть. Я получаю алименты на ребенка 25% каждый месяц с заработной платы алименщика примерно 5000 руб. Он работает управляющим в банке. Сегодня я узнала что через его личные счета (счет открыт на его имя) организация перечисляет платежными документами очень крупные денеж средства, которые в дальнейшем он выдает клиентам своего банка. Подскажите, обязан ли он платить с этого дохода алименты и вообще законно ли все это.

Я проработал в фирму 5 лет. В 2014 году фирма обанкротилась, мне не выплатили заработанную плату с июня 2014 по ноябрь 2014 г. При обращении к конкурсному управляющему мне ответили, что вас в реестре нет. Бывший бухгалтер мне говорит, что мы с тобой полностью расчитались, хотя при увольнении мне бухгалтер говорила, что остались по зарплате 85000 руб.

Ситуация такая: работаю в магазине прилавочного типа управляющим. Постоянная текучка кадров. Каждая ревизия проходила с недостачей. В январе 90000 рублей, в марте 106000. ревизии проводились без актов, а так на тетрадки. Подписей с согласием ревизии соответственно в актах нет, но есть на тетрадях. Поэтому с января месяца зарплату не получали, более того даже не знали о начисленияХ и ужержаниях. Написанное заявление на увольнение. Нахожусь на больничном.. подходит день увольнения. Имеют ли право не выдать расчетные и за.плату? Заранее спасибо.

1. Нет. Коммерческая тайна.

2. Нет. Тарифы устанавливаются службой по тарифам или по согласованию с жильцами. 1. Имеют ли право жильцы многоквартирного дома знать численность Управляющей компании и о заработной плате его сотрудников.2. Имеет ли право Управляющая компания повысить тариф на содержание технического обслуживания дома без согласия жильцов многоквартирного дома. Спасибо!

Поможет ли юрист по поводу не выплаты заработной платы. Уже обращался в прокуратуру. Суд постановил работодателю погасить задолженность передо мной. Какие-то деньги я получил. Однако сейчас у бывшего работодателя якобы нет денег. Хотя, по моим данным, он является учредителем новой управляющей компании, в которую перешли все многоквартирные дома из старой, той самой, что непосредственно мне должна. Судебные приставы говорят, что деньги получу, когда долги будут возвращать жильцы - злостные неплательщики, то есть, по сути, никогда. Кстати, обратился также и в следственный комитет, там написал заявление, но пока, вот уже месяц, ни ответа ни привета. К тому же у нас говорят, что бывший мой работодатель является племянником одного дяди в Саратове, который занимает высокий-высокий пост, поэтому прокуратура с ним связываться откровенно не хочет.

Как вы думаете, сможет ли помочь юрист в моем деле. Живу в Балашове Саратовской области, долг за предприятием 45 тыс. руб.

За квартплату была задолженность. Судебные приставы выщитавали долг из заработной платы, но деньги не поступили в счёт долга. Ходил к судебному приставу, он сказал что деньги переведены на расчётный счёт организации предоставляющей услуги жкх и ещё взял у пристава платёжки с суммой и датой перевода денег на расчётный счёт организации. Пристав сказал что надо разбираться с управляющей компанией. Ходил в управляющую компанию, там мне сказали что я должен разбираться с приставами.

Как мне теперь найти выщитанные деньги которых не у приставов нету, не на расчётном счету организации?

Моя фирма находится в конкурсном управлении, имеет задолженность по заработной плате перед сотрудниками, я хочу уволиться, какие документы нужно оформить чтобы зафиксировать долг по заработной плате и по какой статье правильно уволиться? Кто должен сделать запись в трудовой книжке: конкурсный управляющий или директор?