Как заключить договор с нанятым юристом для представления интересов организации в суде - гпх или трудовой? Возможна ли выплата ежемесячного вознаграждения без выполнения работ?
опубликован 09.04.2010, 11:07
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 1 час
Нужно заключать гражданско-правовой договор (поручения, возмездного оказания услуг). Ежемесячные вознаграждения независимо от результатов, данные виды договоров не предусматривают (ее надо их путать с трудовыми). В предмете данных договоров необходимо указывать перечень, работ, услуг, размер вознаграждения и порядок уплаты. При этом составляется акт выполненных работ, услуг.
Лучше всего заключить с гражданином грожданско-правовой договор.
Выплату ежемесячного вознаграждения за не оказанную работу указывать нельзя.
Можно сделать рассрочку вознаграждения за передачу прав на работу, услугу.
Волохов А.А.
Волгоград
А что, сам юрист не в состоянии этот вопрос Вам разъяснить - ведь это в его же интересах.
Юристы ОнЛайн: 95 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Вопрос о праве работодателя на привлечение внешнего юриста и оплате его услуг в муниципальном предприятии
Можно ли нанять адвоката бюджетное учреждение для представления интересов в суде при наличии в штате юриста?
Возможность найма адвоката/юриста для представления работника в трудовом споре перед комиссией организации
Вопрос о нанимании дополнительного юриста в образовательной организации - штатный или независимый?
Доверенность на юриста в суде - нужна ли она и какие требования к ней?
Перечень документов для представления интересов организации в суде
Как найти надежного юриста и заключить с ним договор о представлении интересов в суде, исключив вмешательство стороны ответчика
Может ли частный юрист (не "ИП" и не "ООО") за деньги представлять интересы граждан в суде?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут