Директор предприятия решил обделенным повысить разряд, дабы компенсировать им эти потери.
Вопрос №10025534
из г. Удомля
опубликован 18.03.2016, 15:18
опубликован 18.03.2016, 15:18
По результатам проведения аттестации рабочих мест у некоторых категорий работников(не у всех) Была отменена доплата за вредные условия труда и соответственно дополнительные дни к отпуску. Директор предприятия решил обделенным повысить разряд, дабы компенсировать им эти потери. Тем самым сравняв их материально с нами, более квалифицированными рабочими. Правомерно ли это? И как нам, отстоять свои права?
Читать ответы (0)
Похожие вопросы
Вопрос предоставления дополнительного отпуска за вредные условия труда на основании списка производств, цехов
Новые привилегии для электрогазосварщиков - оправданы ли действия аттестационной комиссии?
Аттестация врачей терапевтов и педиатров привела к отмене дополнительного отпуска по вредным условиям труда
Изменение трудового договора - сокращение дополнительного отпуска за вредные условия труда
Снятие доплат за работу во вредных и опасных условиях труда - с момента подписания приказа о завершении СОУТ.
Изменение пунктов колдоговора без согласия работников - дополнительные оплачиваемые дни отпуска и вредные условия труда
Вопрос - Можно ли предоставить дополнительный отпуск по вредным условиям труда медицинским работникам
Отмена надбавок за тяжелые условия труда на предприятии - что должен сделать работодатель?
Аттестация рабочих мест на горнодобывающем предприятии
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут