Подделка подписи сотрудника работодателем
опубликован 20.03.2016, 09:35
В полицию по данной статье.КоАП РФ, Статья 19.23. Подделка документов, штампов, печатей или бланков, их использование, передача либо сбыт
Подделка документа, удостоверяющего личность, подтверждающего наличие у лица права или освобождение его от обязанности, а равно подделка штампа, печати, бланка, их использование, передача либо сбыт -
влечет наложение административного штрафа на юридических лиц в размере от тридцати тысяч до сорока тысяч рублей с конфискацией орудий совершения административного правонарушения.
(в ред. Федерального закона от 22.06.2007 N 116-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 46 из 47 461 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Челябинск
Похожие вопросы
Возможные последствия отсутствия подписанного трудового договора для работника
Бывший работодатель продолжает использовать мою ЭП после увольнения - как защититься и отозвать подпись?
Кто может составлять дополнительное соглашение к трудовому договору - работник или работодатель?
Действителен ли трудовой договор с отсутствием расшифровки подписей обеих сторон и печати работодателя?
«Сомнительная подпись в договоре - подделка или изменение руководства?»
Могут ли рабочие подать заявление в прокуратуру по поводу отсутствия моей подписи в трудовом договоре?
Может ли экспертиза не доказать то, что подпись фальшивая (очень похожа)?
Украденные трудовые книжки и проблемы с выдачей - что делать в такой ситуации?
Ведь в трудовом договоре должны быть подписи как работодателя так и работника в течении 3-х дней с начала выхода на работу.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут