Возможность работы в муниципальной должности главным бухгалтером при занятости по уходу за ребенком до 3-х лет

Вопрос №10057226 из г. Самара
опубликован 22.03.2016, 07:58

Я нахожусь по уходу за ребенком до 3-х лет в Центр занятости населения Каа-Хемского района Республики Тыва главным бухгалтером и работаю в Управлении труда социального развития РТ главным бухгалтером муниципальная должность можно ли работать так.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Удалено

Юрист Самара, стаж 12 лет

4.7 45 отзывов

В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N25-ФЗ ''О муниципальной службе в Российской Федерации'' Вам запрещено заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц, а также участвовать в управлении хозяйствующим субъектом (за исключением жилищного, жилищно-строительного, гаражного кооперативов, садоводческого, огороднического, дачного потребительских кооперативов, товарищества собственников недвижимости и профсоюза, зарегистрированного в установленном порядке) (п.3 ч.1 ст.14), заниматься без письменного разрешения представителя нанимателя (работодателя) оплачиваемой деятельностью, финансируемой исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства (п.16 ч.1 ст.14). При этом муниципальный служащий, за исключением муниципального служащего, замещающего должность главы местной администрации по контракту, вправе с предварительным письменным уведомлением представителя нанимателя (работодателя) выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов и если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом (ч.2 ст.11).

23.03.2016, 08:43

Задать вопрос юристу

3 юриста дали 3 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Шук Павел Семенович

Адвокат из города Унеча, стаж 29 лет

4.7 57143 отзыва

Здравствуйте!

ДА, конечно можно

УДАЧИ ВАМ

22.03.2016, 08:01

Хотелось бы поподробней

Спросить юриста

Галина

Автор вопроса

0 отзывов

На основании какой статьи какого закона?

22.03.2016, 08:10

Спросить юриста

Сырова Александра Михайловна

Юрист из города Ульяновск

4.3 15281 отзыв

Здравствуйте. Гражданский служащий вправе с предварительным уведомлением представителя нанимателя выполнять иную оплачиваемую работу, если это не повлечет за собой конфликт интересов.ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН О ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЕ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ.

22.03.2016, 08:16

Спросить юриста