Соответствие сроков исковой давности ситуации, когда работник обратился в суд о признании заключенного договора подряда трудовым договором
Вопрос №10060302
из г. Петрозаводск
опубликован 22.03.2016, 12:43
опубликован 22.03.2016, 12:43
В соответствии со ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд в течении 3 мес. со дня когда он узнал о нарушении своего права.
Вот ситуация: А если работник с 2011 года до октября 2015 года работал по гражданско - правовому договору /договор подряда/ исполняя функцию охранника предприятия, хотя охранник не может приниматься на работу по договору подряда, поскольку предметом договора подряда является результат работы подрядчика, а не выполнение им определенной трудовой функции, как это имеет место в трудовом договоре.
В соответствии с этим мы подали иск в суд о признании заключенного договора подряда трудовым договором.
Разве этот случай попадает под статью 392 ТК РФ, если работник обратился в суд в декабре 2015 года?
Какие сроки исковой давности в этом случае?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте! ровно 3 месяца
22.03.2016, 12:45
Оценка автора вопроса:
Почему? если в Определении Верховного Суда РФ от 15.03.2013 года сказано, что на споры об установлении факта трудовых отношений не распространяется правило ст. 392 ТК РФ? Поскольку срок исковой давности начинает течь с момента только с момента признания отношений трудовыми.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 743
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
223
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Кадыров Р.О.
5
23 210
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 969
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 231
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
27 043
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
998
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
570
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
5
7
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Петрозаводск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Анализ законности данного трудового договора и перспективы выигрыша в суде
Вопросы о выплате заработной платы в вахтовом методе работы в Якутии и возможности расторжения трудового договора
Заключен договор на ремонт офиса правления птицефабрики\nНе применяются нормы трудового права к гражданско-правовым
Проблемы с выплатой по договору-подряду - как действовать в данной ситуации?
Расчет заработной платы по вахтовому методу в Якутии - проблемы и вопросы по трудовому договору
Нарушение условий договора подряда - как Подрядчику поступить в сложившейся ситуации?
Спор о признании договора подряда трудовым за все время работы
Ответы на вопросы и пояснения к трудовым договорам и контрактам
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут