Правомерен ли перевод на менее оплачиваемую работу?
Вопрос №10134716
из г. Карагай
опубликован 29.03.2016, 13:34
опубликован 29.03.2016, 13:34
При сокращении предложена менее оплачиваемая работа-правомерно ли это, могу ли я от неё отказаться.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день! Можете отказаться
29.03.2016, 13:36
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Работодатель обязан предложить все имеющиеся вакансии, в том числе и менее оплачиваемые. Вы имеете право отказаться от предложенных вакансий.
29.03.2016, 13:36
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Похожие вопросы
Меняется ли исполнительный лист при смене работы. Работа менее оплачиваемая чем была?
Информация о сокращении должности и возможности отказа для получения выплат
Возможность отказаться от предложенной должности по сокращению после согласия - подробности
Права работника при предложении нижестоящей должности после сокращения штата - выплата выходного пособия?
Вопрос о праве на пособие по сокращению для работника железной дороги, отказавшегося от альтернативной работы
Можно сформулировать следующий заголовок - Можно ли отказаться от предложения о сокращении и нижней должности
Как оспорить увольнение по сокращению штата из органа исполнительной власти г.Москва (госслужба)
Сокращение должности на работе - возможно ли отказаться от предложенной альтернативы и уйти по сокращению?
При этом как будет учитываться его опыт работы, профессиональные качества, наличие иждевеца, а также образование.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут