Требуется ли разрешение на привлечение иностранной рабочей силы при наличии разрешения на временное проживание на 3 года?
Вопрос №1020563
из г. Санкт-Петербург
опубликован 30.04.2010, 23:16
опубликован 30.04.2010, 23:16
Нужно ли фирме разрешение на привлечение иностранной рабочей силы при трудоустройстве на работу иностранного гражданина если у того имеется разрешение на временное проживание сроком на 3 года.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
нужно. разрешение на работу и разрешение на временное проживание это разные вещи
30.04.2010, 23:20
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Скажите пожалуйста, на основании разрешения на временное проживание или ВНЖ можно ли устраиваться на работу?
Право на работу с разрешением на временное проживание на 3 месяца и необходимость разрешения на привлечение иностранной
С уважением Елена Владимировна.
Правильно ли я понимаю, что после 1 ноября иностранный гражданин практически никак не может получить работу в российском
Привлечение руководителя УФМС к ответственности - нарушение закона или достойное наказание?
Требуется ли разрешение работодателю (ООО) для трудоустройства иностранного гражданина (Украина)
Заведение трудовой книжки для иностранного гражданина - необходимость и соответствующий документ
Должна ли организация-работодатель иметь разрешение на привлечение иностранной рабочей силы в таком случае или нет?
Нужно ли работодателю, у которого он хочет устроится, разрешение на привлечение иностранной рабочей силы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут