Взыскание материального ущерба при коллективной материальной ответственности - порядок и размеры взыскания и расчет.
Вопрос №10221104
из г. Чита
опубликован 06.04.2016, 14:28
опубликован 06.04.2016, 14:28
В каком порядке и в каких размерах может быть взыскан материальный ущерб при полной коллективной мат. ответственности? Ущерб погашается каждым работником в равной мере или рассчитывается на каждого индивудуально?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
ТК РФ, Статья 241. Пределы материальной ответственности работ
За причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.
06.04.2016, 14:30
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 548
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 121
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
181
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
4 132
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.9
3 358
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
202
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
«Выявлена недостача швейных изделий на складе готовой продукции швейной фабрики
Ответственность работника за материальный ущерб без подписанного договора о коллективной материальной ответственности
Ориентировочная сумма причиненного ущерба составляет 20000 долларов.
Какие из этих условий должен опротестовать прокурор и почему?
Ограничения ответственности начальника учебно-производственного участка в исправительной колонии при возникновении недостачи
Условия заключения и отказ от договора о полной материальной ответственности для работника и работодателя
В каких случаях работник может быть привлечен к полной материальной ответственности
Районный суд восстанавливает работника на должности и взыскивает компенсацию за прогулы - директор обжалует решение
Может ли заведующий магазином быть ответственным и индивидуально, и как член коллектива?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут