Вопрос о возможности отгулить отпуск после госпитализации из-за повышенного сахара
опубликован 14.04.2016, 01:28
В соответствии со статьей 124 Трудового кодекса РФ ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:
временной нетрудоспособности работника;
исполнения работником во время ежегодного оплачиваемого отпуска государственных обязанностей, если для этого трудовым законодательством предусмотрено освобождение от работы;
в других случаях, предусмотренных трудовым законодательством, локальными нормативными актами.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 7 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Законодательством напрямую это не регулируется. Как с работодателем договорится.
Юристы ОнЛайн: 46 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Подольск
Похожие вопросы
Инвалид с проблемами позвоночника отказано в помощи в больнице - что делать?
Обязана ли больница отвечать на запрос о подлинности справки о болезни студента?
Как оспорить решение приемной комиссии Военкомата без полного набора анализов
Ответственность за смерть отца - Департамент здравоохранения подтверждает ошибку врачей
Продолжительность пребывания в психбольнице - может ли врач задерживать пациента без необходимости лечения?
Как получить направление к андкренологу в Нижегородской области?
Проблемы с обеспечением медицинской помощи - скорая отказалась везти в другую больницу, а на месте нет необходимого оборудования.
Нужна госпитализация для сестры с диабетом в Челябинске - как получить направление в областную больницу?
Как правильно оформить больничный при переводе мужа на операцию в другую больницу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут