Увольнение по собственному желанию без отработки - каковы условия и что считается ненадлежащими условиями труда?
опубликован 14.04.2016, 08:35
Можно уволиться и без отработки по согласованию с работодателем.
Без отработки
В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Кострома
Похожие вопросы
Можно ли уволиться по собственному желанию без отработки при наличии двух иждивенцев.
При каких условиях я могу уволиться по собственному желанию без отработки.
Могу ли я уволиться по собственному желанию без отработки 2 недель
Скажите пожалуйста при каких условиях я имею право уволиться по собственному желанию без отработки. Спасибо.
Можно ли уволиться по собственному желанию без отработки если есть ребёнок до 3 лет?
Можно ли уволится без отработки по собственному желанию в связи с изменением оплаты труда. Спасибо.
Слышала, что можно уволиться без отработки 2-х недель если есть маленькие дети.
Если да, то при каких условиях и по каким статьям можно уволиться так быстро?
Как поступить, если жена хочет уволиться с работы без отработки и есть ребенок 2.3 года?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут