Работник воспитателем получает неправомерную оплату за переработку
Вопрос №10336603
из г. Тула
опубликован 18.04.2016, 12:01
опубликован 18.04.2016, 12:01
Работаю воспитателем получаю оклад 9060, коэф. За выслугу в размере 453 рублей и коэф. Заним должн. 724,80.итого: 10237,8...с учетом налогов на руки выходит 8986,42 коп. В марте 2016 года с 12 по 31 число отработала в две смены. С 7 00 до 19 00.что означает,60 часов в неделю вместо положенных по тд 36 часов. Никаких приказов я не подписывала и работаю так уже не первый месяц. За отработанные дни мне начислили 1659 рублей 85 коп. (118 рублей 56 коп за смену-переработанную). правомерно ли это? и не могли бы Вы дать объяснения как правильно называется моя работа в две смены. .. это полностью инициатива работодателя т.к работать некому.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
"Некому работать" - это проблема работодателя. Если у вас двухсменная работа, то Работа в течение двух смен подряд запрещается законом (ст. 103 ТК РФ ). Такая работа допускается исключительно с согласия работника и с оплатой в соответствии с положениями ст. 152 ТК РФ . При этом у сверхурочной работы есть ограничения - не более 4-х часов подряд в течение двух дней. Привлечение вас к работе в описанной вами ситуации незаконно (даже если она производится с вашего согласия). Имеете право в целях самозащиты своих прав отказаться от работы за пределами установленной продолжительности рабочего дня (смены). Если работодатель принуждает к такой работе, обращайтесь в прокуратуру с жалобой.
18.04.2016, 12:34
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 33 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юридические услуги в Тула
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Несоблюдение трудового договора и неоплатные смены - как решить проблему для себя и коллег?
Вопросы о сменном графике работы - правомерны ли сокращенные часы и расчет оплаты за работу в праздничные дни?
Оплата и сверхурочная работа воспитателя по сменам - особенности и правила
Как защитить свои права по оплате труда при несоответствии фактически отработанных часов и графика работы?
Работа в детском саду - оплата второй смены и возможность работать с нехваткой часов
Вопрос оплаты 11 смены и праздничных дней - правомерно ли отказ работодателя?
Нарушение прав работников - работодатель выполняет незаконные требования?
График работы на новогодние праздники - кто должен выходить на работу - коллеги из другой смены или я?
Оплата труда в детском доме - возможное нарушение закона?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут