Сколько должна работать часов беременная на стоячей работе?
опубликован 03.05.2016, 19:50
Согласно п. 4.2.1 "СанПиН 2.2.0.555-96. 2.2. Гигиена труда. Гигиенические требования к условиям труда женщин. Санитарные правила и нормы" (утв. Постановлением Госкомсанэпиднадзора РФ от 28.10.1996 N 32) Для беременных женщин должны оборудоваться стационарные рабочие места для возможности выполнения трудовых операций в свободном режиме и позе, допускающей перемену положения по желанию. Постоянная работа сидя, стоя, перемещаясь (ходьба) исключается.
Берите медицинское заключение у врача о предоставлении вам другой работы, исключающей вредные факторы с сохранением среднего заработка по прежней работе. Работодатель согласно статье 254 ТК РФ должен создать условия труда согласно рекомендациям вышеуказанного санпина. Если по основной должности это не предоставляется возможность, то работодатель обязан перевести вас на другую работу. А пока будет искать обязан освободить вас от работы вообще выплачивая средний заработок.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 33 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Сколько часов в день должна работать беременная женщина?
Сколько часов в неделю должна работать беременная женщина.
Сколько часов должна работать беременная женщина по совместительству?
Сколько часов должна работать беременная женщина в день.
Сколько часов должна работать беременная женщина в месяц?
Сколько часов по ТК РФ должна работать беременная женщина!?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут