Пользователь 9111.ru
Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Санкт-Петербург, 14.08.2003, 18:00

И вот вопрос: как можно получить заработанные им деньги в период трудоспособности, если карточка недоступна?

Вопрос №105469 из г. Санкт-Петербург
опубликован 14.08.2003, 18:00
Прошу консультации по такому вопросу. Отец - работающий пенсионер. Попал в больницу и лежит в коме. Т.е. сам не может подписать никаких бумаг и вообще никакого ответа дать. Он нам доверял, был код карточки, на которую перечислялась его зарплата. Но срок карточки истек, и неполученной осталась какая-то сумма. Речь именно о _зарплате_, поскольку по характеру заболевания больничный ему не положен. И вот вопрос: как можно получить заработанные им деньги в период трудоспособности, если карточка недоступна? Об истечении срока действия карточки мы сообщили на работу заранее, и эта сумма начислена и лежит в кассе. Но она лежит и будет уходить на депонент. Выдать мне, дочери, ее не могут (или не хотят). В кассе вообще ничего не знают, отослали к юристам предприятия. А те ткнули в закон, где написано, что зарплата выдается либо лично человеку, либо его наследникам, в случае смерти. Ежели человек не оставил доверенности на получение за него денег, то никому их выдать не могут, сказали они. Ситуация у нас такова, что кома может длиться годами. Соответственно, ни сам он ничего не получит, но и никто. Через 3 года деньги просто уйдут в пользу государства. Потому интересно: правы ли юристы предприятия, или есть на самом деле какие-то нормативные акты, разрешающие в таких случаях получать деньги родственникам, к слову так говоря, тратящими огромные средства на уход за таким больным? Инвалидность и опекунство - ничего не оформлено, потому что пока не поставлена "точка", как бы идет лечение. Или можно оформлять уже на этой стадии (кома 3 месяца) какие-то бумаги, которые позволят нам принимать за отца решения? Хотя сгодятся ли и эти "бумаги" для упертых кассиров предприятия? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Анастасия!

К сожалению юристы Вас не обманывают - з/плата дейтсвительно должна вручаться либо работнику лично, либо кому-то по доверенности, так же и с карточкой, не имея доверенности банк не вправе сейчас Вам выдавать новую карту или продлевать срок старой.

С уважением,

15.08.2003, 20:28
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 день

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских