Вопросы о пособии по БиР и добровольных взносах в ФСС для ИП на УСН

Вопрос №1056462 из г. Владимир
опубликован 27.06.2010, 19:10
Я - ИП на УСН, в ФСС взносы не плачу, могу ли я расчитывать на пособие по БиР? Что надо сделать, что бы его получить? Что учитываетсяпри расчете ПБР: МРОТ или средний заработок за год? Как его расчитать? Стоит ли начинать платить добровольные взносы в ФСС, ради ПБР? Можно ли потом расторгнуть отношения с ФСС (перестать выплачивать взносы)? Зарание благодарю за ответ.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Елена, вопрос непростой, т.к. многое зависит от размера Вашего дохода, посудите сами:

1) Правила добровольной уплаты в ФСС РФ отдельными категориями страхователей страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством утверждены Постановлением Правительства РФ от 02.10.2009 N 790.

Чтобы встать на учет в органах ФСС РФ, предприниматель должен представить в региональное отделение Фонда по месту жительства соответствующее заявление. После этого Фонд зарегистрирует предпринимателя.

2) Страхователи уплачивают страховые взносы страховщику исходя из стоимости страхового года, определяемой в соответствии с частью 3 статьи 4.5 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

Стоимость страхового года определяется как произведение минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на начало финансового года, за который уплачиваются страховые взносы, и тарифа страховых взносов, установленного Федеральным законом "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" в части страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации, увеличенное в 12 раз.

3) предприниматель сможет претендовать на пособия по обязательному социальному страхованию, только если он платит взносы не меньше полугода. Следовательно, для того чтобы получить пособие по беременности и родам полностью, необходимо начать уплачивать взносы с первого месяца беременности. При этом пособие исчисляется из среднедневного дохода (заработка). Он определяется путем деления фактически полученного дохода за минусом расходов за последние 12 месяцев на число календарных дней в данном периоде за исключением календарных дней, приходящихся на периоды сохранения за работником среднего заработка в соответствии с законодательством РФ, дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами и других. Для граждан, добровольно вступивших в отношения по обязательному социальному страхованию, из расчетного периода исключаются периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком и начисленные за эти периоды суммы пособий.

4) ФСС РФ выплачивает пособие за календарные дни отпуска по беременности и родам. Максимальный размер пособия не может превышать 23 400 руб. за полный календарный месяц. Фонд назначает пособие по временной нетрудоспособности на основании больничного листка, выданного лечебным учреждением

5) Женщина-предприниматель должна представить в территориальный орган ФСС РФ по месту регистрации листок нетрудоспособности на период отпуска по беременности и родам, оформленный в медицинском учреждении.

Итак, получается, что предприниматель-"упрощенец" вправе претендовать на пособие по беременности и родам, но только в случае уплаты в ФСС РФ добровольных взносов.

27.06.2010, 21:55
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Юридические услуги в Владимир

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских