Анастасия Николаевна
19.05.2016, 11:17
Правомерность гибкого режима рабочего времени и возможность обращения в суд на руководство по невыделенному отдыху
Читать ответы (1)
Правомерен ли график 3 работаешь 2 отдыхаешь, 2/1,2/1 и по 12 часов, работа связана с компьютером?
Видимо, у Вас сменная работа, которая регулируется ст. 103 ТК РФ. Ваш график возможен, если он не нарушает ст. 103 ТК РФ и соблюдается норма рабочих часов в месяце, устанавливаемая Производственным календарём на каждый год.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 38 из 47 454 Поиск Регистрация