Удерживать ли отпускные за время, когда работник в учебном отпуске вызывается на работу?
опубликован 19.05.2016, 11:10
Во время нахождения работника в учебном отпуске с его согласия приказом он вызван на работу. Что делать с отпускными за учебный отпуск, удерживать ли за те дни, которые он выходил на работу?
Если он вышел на работу из отпуска официально - по приказу, то нужно вычесть отпускные и заплатить зарплату.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Если с его согласия, то ничего оплачивать не нужно
Отпускные за учебный отпуск начислены, но во время отпуска работник вышел на работу, за выход на работу заработную плату нужно начислять, а соответственно за эти дни удержать отпускные за уч.отпуск?
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Челябинск
Похожие вопросы
Как поступить при увольнении временного работника на период отпуска по уходу за ребенком и его последующем уходе
Вопрос о возможности увольнения во время учебного отпуска и возврате части полученных отпускных
Оформление увольнения временного работника для последующего повторного найма на время отпуска по беременности и
Можно ли уволить работника, находящегося в декретном отпуске, когда основной работник возвращается?
Оплата учебного отпуска и продление ежегодного отпуска при получении второго среднего технического образования
Как рассчитать средний рабочий день в месяце, если работник был в учебном отпуске?
Мой сын не может получить учебный отпуск из-за перекрывающихся дат – что делать?
Как определить дату увольнения временно принятого работника, если основной работник вернулся во время его отпуска?
Требование учебного отпуска при повторном обучении в другой специальности - обязанности работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут