Выплата районных коэффициентов при командировке - обязанность работодателя или оплата по среднему заработку?
Вопрос №10631335
из г. Бологое
опубликован 24.05.2016, 12:01
опубликован 24.05.2016, 12:01
Обязан ли работодатель выплачивать районные коэффициенты при направлении работника в командировку для выполнения служебных обязанностей в районах где они предусмотрены законодательством Р.Ф.,т.к оплата идет по среднему заработку?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 3 годa
Первый ответ получен через 27 минут
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
716
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 218
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 780
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 171
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 613
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
956
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
9 160
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.7
1 421
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Энгельс
Козлов С.С.
3
2 520
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Работник из района Крайнего Севера - применять ли районный коэффициент при компенсации за работу в выходной день?
Вопрос о необходимости выплаты районного коэффициента при командировке для руководителя среднего звена в Р.Ж.Д.
Начисляется ли районный коэффициент при выезде работника в другие регионы России?
Возможность направления сотрудника в командировку на выполнение несвязанной с его трудовыми обязанностями работы
Возможна ли квалификация смерти работника на обучении в командировке как несчастный случай?
Оплата командировки в выходные дни - требования ТК и обязательность приказа о привлечении к работе
Обязан ли работодатель возместить ущерб при ДТП на личном автомобиле работника в командировке?
Может ли работодатель обязать работника выполнять свои служебные обязанности бесплатно и на каких основаниях?
Как в таком случае рассчитывается средний заработок?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут