Будущая мама на декрете - сроки и возможность получения декретных по второму ребенку
опубликован 28.05.2016, 14:51
Это мне нужно тогда продлить по уходу до 3-х? А потом подать больничный по беремености так?
продлевайте отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, как получите б/л на 140 дней можете прерывать отпуск до 3 лет и оформить отпуск по БиР.Декретные получите как на 1го ребенка.
Согласно ч. 1 ст. 14 Федерального закона Российской Федерации от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
в редакции Закона N 343-ФЗ пособия по нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1.5 лет исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, в том числе за время работы у другого страхователя . При этом в расчетный период не включаются дни, приходящиеся на декретный отпуск, отпуск по уходу за ребенком, дни временной нетрудоспособности. Также в расчет не берут периоды, когда работник не посещает основное место работы с частичным или полным сохранением заработной платы и на нее за этот период страховые взносы не начисляются
Если в течение расчетного периода сотрудница уже находилась в отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы могут быть заменены предшествующими годами. Для этого женщине необходимо написать заявление.
Изучите Письмо Минтруда от 3 августа 2015 г. N 17-1/ООГ-1105.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Получите. такие же, как и за первого
Это мне нужно тогда продлить по уходу до 3-х? А потом подать больничный по беремености так?
продлевайте отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, как получите б/л на 140 дней можете прерывать отпуск до 3 лет и оформить отпуск по БиР.Декретные получите как на 1го ребенка.
Согласно ч. 1 ст. 14 Федерального закона Российской Федерации от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
в редакции Закона N 343-ФЗ пособия по нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1.5 лет исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, в том числе за время работы у другого страхователя . При этом в расчетный период не включаются дни, приходящиеся на декретный отпуск, отпуск по уходу за ребенком, дни временной нетрудоспособности. Также в расчет не берут периоды, когда работник не посещает основное место работы с частичным или полным сохранением заработной платы и на нее за этот период страховые взносы не начисляются
Если в течение расчетного периода сотрудница уже находилась в отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы могут быть заменены предшествующими годами. Для этого женщине необходимо написать заявление.
Изучите Письмо Минтруда от 3 августа 2015 г. N 17-1/ООГ-1105.
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 460 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Как будет производиться расчет декретных при повторном декретном отпуске?
Ожидаются ли декретные выплаты после повторного возвращения в положение?
Какие пособия положены беременным в декрете
Как будут расчитывать декретные по второй беременности, если я нахожусь в декрете с первого ребенка и еще не вышла на работу?
Выплатят ли декретные, если я дважды подряд нахожусь в декрете с ребенком 2.5 года?
Вопрос о выплате декретных по второму ребенку в случае нахождения в декрете по первому ребенку
Возможно ли получить аналогичные выплаты по декрету во второй раз?
Выход на работу в период декретного отпуска - условия, плюсы и требования
Выплаты по отпуску по беременности и родам при повторной беременности в декрете - обзор возможностей.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут