Какие льготы гарантированы законами РФ медицинским работникам в зависимости от категории вредности условий труда. Спасибо.
опубликован 29.05.2016, 12:06
Переход к специальной оценке условий труда (далее – СОУТ), осуществляемой на базе Федерального закона от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее – Закон № 426-ФЗ), а также принципиальные новации, внесенные Федеральным законом от 28.12.2013 г. № 421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О специальной оценке условий труда”» (далее – Закон № 421-ФЗ) в Трудовой кодекс Российской Федерации (далее – ТК РФ), Федеральный закон от 15.12.2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» и другие законодательные акты, означают окончательный отказ от старой «списочной» модели установления компенсаций за работу во вредных и (или) опасных условиях труда (сокращенный рабочий день, дополнительный отпуск, бесплатное питание, дополнительные выплаты, досрочный выход на пенсию) и внедрение рыночного механизма защиты здоровья работника на основе оценки реальных профессиональных рисков на конкретных рабочих местах и определение класса условий труда.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 22 минуты
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Томск
Похожие вопросы
Существуют ли какие-нибудь льготы или скидки на обследования в медицинских учреждениях медицинским работникам со
Какие льготы ветеранам труда гарантированы независимо от места проживания?
Можно ли отнести социального работника к медицинским работникам в медицинской организации?
Как восстановить выплату за вредность медицинским работникам и лицам, связанным с ВИЧ-инфекцией
Аттестация рабочих мест в детском саду - условия труда оценены на 3,1 только в двух местах
Как рассчитывается доплата медицинским работникам в родильных домах согласно ТК РФ?
Льготы, полагающиеся контролеру пути с установлением новой должности после проведения оценки условий труда
Выдача молока работникам психиатрического и наркологического отделений - задача для оценки условий труда
Оценка условий труда и доп. отпуск - особенности для работников диспансера
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут