Правомерно ли устанавливать скрытое прослушивающее устройство, работодателем в офисе.
опубликован 21.06.2016, 23:02
Неправомерно
В соответствии с ч. 1 ст.
Согласно ч. 1 ст.
ст. 138 Уголовного кодекса РФ за незаконные производство, сбыт или приобретение специальных технических средств, предназначенных для негласного получения информации, - предусмотрено наказание в виде штрафа в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо ограничение свободы на срок до трех лет, либо лишение свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 44 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 63 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Саратов
Похожие вопросы
Законно ли, директору в кабинетах подчиненных устанавливать камеры, подслушивающиеся устройства?
Имеет ли право хозяин магазина устанавливать подслушивающее устройство в магазине?
Правомерна ли установка прослушки на рабочем месте, без ведома работников?
Нарушение прав работников - работодатель установил скрытое видео и аудио наблюдение в офисе без согласия и уведомления
Работаю 24 часа работодатель хочет установить камеры и прослушку правомерны ли его действия.
В столярном цеху устоновили камеры и прослушку про прослушку не сказали скрыли законно ли их действия?
На работе стоит прослушка, с сотрудниками директор ничего не согласовывал, может ли директор предъявлять в случае чего?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут