LSN Messenger
Задано вопросов 4, из них VIP - 0
Санкт-Петербург, 30.06.2016, 16:38

Неправильная дата в заявлении приводит к проблемам на работе - Как переписать заявление и влияет ли дата на мои права?

Вопрос №10925262 из г. Санкт-Петербург
опубликован 30.06.2016, 16:38
Принесла заявление работодателю на легкий труд. Взяли его не сразу, со скандалом. Заявление прикрепила. Разволновалась, и вместо действительной даты 28.06.2016 написала 28.07.2016. позже слова в заявлении "предоставить мне работу" переписала на "перевести меня в другое структурное подразделение Фонда". дату переписала туже. Сейчас работодатель не переводит меня на др. работу, мотивируя тем, что дата стоит 28 июля и что я могу проверять сметы (я инженер-сметчик) и без компьютера (сравнивать печатный вариант по договору). но это невозможно, т.к. меняются объемы и виды работ. А проверка исполнительных смет - вплоть до уголовного наказания. Как мне переписать заявление и отправить его без участия работодателя? Влияет ли дата в заявлении на мои права на данный момент? В старом мне не дали исправить дату. Справку и заявление пока забирать не дают. И я по прежнему работаю на том же месте и выполняю теже функции. Буду рада вашей помощи. Тел. 8 (911) 778-27-62
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Отправьте заказное письмо с правильным заявлением, в котором уточните, что справки были приложены к ранее направленному заявлению. Напишите служебную, почему невозможно выполнять Ваши обязанности. Попросите у врача справку, что Вам нельзя выполнять такие виды работ.

30.06.2016, 17:22
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 43 минуты

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских