Последствия и возможные решения при устройстве на работу по гражданско-правовому договору с отчислением в пенсионный фонд во время стояния в центре занятости

Вопрос №10949063 из г. Москва
опубликован 04.07.2016, 12:58

Скажите пожалуйста чем грозит устройство на работу по гражданско-правовому договору с отчислением в пенсионный фонд во время стояния в центре занятости.

И как можно облегчить ситуацию, если это открылось. Благодарю.

Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

На учете в ЦЗ состояла, пособия получала. 2 месяца работала на дому (прошла обучение), работодатель сделал отчисления в пенсионный фонд. В ЦЗ попросили написать заявление о снятии с учета и сказали что дело передадут в прокуратуру, а так же взыщут выданное. За какой период ЦЗ должен вернуть пособие?

04.07.2016, 14:10
Задать вопрос юристу

Вы должны вернуть незаконно полученное за два месяца работы по договору пособие по безработице.

04.07.2016, 14:25

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Здравствйте

Будет остановлены начисления по индексации

04.07.2016, 13:01
Оценка автора вопроса:
Хотелось бы поподробней

Скажите пожалуйста, грозит ли подобное действие снятием с учета в ЦЗ и принудительным (через прокуратуру) возвратом пособий.

04.07.2016, 13:07

Если получали пособия, при этом работая по договору, могут возбудить уголовное дело, такое часто бывает.

04.07.2016, 14:00

На учете в ЦЗ состояла, пособия получала. 2 месяца работала на дому (прошла обучение), работодатель сделал отчисления в пенсионный фонд. В ЦЗ попросили написать заявление о снятии с учета и сказали что дело передадут в прокуратуру, а так же взыщут выданное. За какой период ЦЗ должен вернуть пособие?

04.07.2016, 14:10

Вы должны вернуть незаконно полученное за два месяца работы по договору пособие по безработице.

04.07.2016, 14:25

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских