Возможно ли отменить приказ об учебном отпуске и получить оплату за больничный в данной ситуации?
опубликован 05.07.2016, 15:17
Одновременно находиться на больничном и в отпуске (любом) невозможно. Дополнительный оплачиваемый (учебный) отпуск перенесению на другой срок в связи с нетрудоспособностью ,в отличие от ежегодного не подлежит, поскольку носит целевой характер . "Прерывание нетрудоспособности" в связи с необходимостью использовать учебный отпуск также не предусмотрено законом. Больничный должен быть оплачен с 7 мая по 4 июня. Приказ о предоставлении учебного отпуска Во время нетрудоспособности не следовало издавать.
Если бы ,к примеру, нетрудоспособность наступила бы в период учебного отпуска, то больничный в период отпуска (учебного, за свой счёт, по уходу) вообще не выдается. Больничный может быть выдан , а Пособие выплачено за дни после окончания отпуска в случае продолжающейся болезни.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 32 годa
Первый ответ получен через 20 минут
Нарушений действующего законодательства со стороны работодателя по отказу в выплате больничного листа во время учебного отпуска - НЕ ИМЕЕТСЯ, поэтому ни одна надзорная инстанция не может отменить приказ Работодателя, кроме суда.
Суд,к сожалению, вынесет решение в соответствии с законом, а не в соответствии с вашей "выгодой", поскольку нет юридической номы на которую бы можно было сослаться.
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Вопросы об оплате и сочетании больничного и учебного отпуска
Вот за этот период оплачиваемые дни отпуска добавляются?
Я ушла в учебный отпуск и находясь ушла на больничный что будет и как оплатят.
Как мне будут закрывать учебный отпуск если я нахожусь на больничном.
Ковидное болезненное отпускное - почему сотрудникам нужно вернуть деньги и не продлевается больничный?
Можно ли уйти на больничный во время учебного отпуска?
Отпуск не продлен и больничный не оплачен - как правомерно поступила компания в случае карантина супруги
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут